京都府の求人情報の検索(7ページ目)結果です。
| NO | JOB052901 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 幼児～小3対象の能力開発学習塾「もえぎ会」「まぶちキッズクラ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 312万円 ～ ［年俸制］ 【月給】 260,000円～(以下一律手当を含む) （基本給）197,000円～ ※年棒制：12分割にて支給 【モデル年収】 ・年収312万円の場合、固定残業手当/月30時間分5万円、固定深夜手当/月37.5時間分1万3千円を月給に含む（超過分別途支給） ・年収例： ＞424万円/入社3年目/月額35万3千円 ＞535万円/管理職(校長)/入社4年目/月額44万6千円 ＞708万円/上級管理職/入社9年目/月額59万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 11:00～19:00 ※休憩60分 実働：7時間00分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 「最大の塾ではなく、最高の塾でありたい」大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、愛知など、馬渕教室中学受験、高校受験コースを運営。個別指導、幼児教育や英語教育も展開 現在、生徒数は47,000名。関西NO1の馬渕教育グループの生徒数。その教育事業は、中学受験や高校受験など集団の学習塾部門ばかりではなく、多彩な方面に広がっています。目標や目的を持って、生徒のペース・レベルに合わせて学習指導を行う「馬渕個別」は、講師と社員のダブルサポートシステムで他社との差別化を図っています。またネイティブ講師によるこども英会話スクール「epion（エピオン）」。ここでは17校で開講されている英会話コースで幼児から小中学生2000名を超える生徒たちが学んでいます。さらには実力講師陣でおなじみの「東進衛星予備校」も24校開校中。幅広い生徒の幅広いニーズに応え、実績を作り続けています。 【経験豊かな教師と最先端技術の授業で、生徒の学習理解を深めます】 小中学生を対象に行っている「Live-Navi」授業。これは従来から行われてきたボードを使った対面方式の授業をベースに、その表現効果を高めるためにCG、画像、動画を用いたビジュアル講義。視覚や聴覚も駆使することでわかりやすく、生徒たちには大好評です。こうした技術開発に取り組む一方で、生徒たちの可能性を伸ばすためのユニークな授業が組み込まれています。国語の表現力や感性を育てる「新国語」、英語を体感しながら学ぶ「小学英語」など。志望校への合格だけを目的とするのではなく、人間教育に力を注ぐ馬渕教育グループのポリシーをそこに感じて頂くことができるでしょう。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ウィルウェイ（馬渕教育グループ） |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB052899 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 小中学生に対し、集団授業の講師を担当いただきます。 2教科 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 324万円 ～ 600万円 ［年俸制］ 【月給】 270,000円～500,000円(以下一律手当を含む) （基本給）205,000円～500,000円 ※年棒制：12分割にて支給 【モデル年収】 ・年収324万円の場合、固定残業手当/月30時間分5万2千円、固定深夜手当/月37.5時間分1万3千円を月給に含む（超過分別途支給） ・年収例 ＞424万円/入社3年目/月額35万3千円 ＞535万円/管理職(校長)/入社4年目/月額44万6千円 ＞708万円/上級管理職入社9年目/月額59万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 14:00～22:00 ※休憩60分 実働：7時間00分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 「最大の塾ではなく、最高の塾でありたい」大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、愛知など、馬渕教室中学受験、高校受験コースを運営。個別指導、幼児教育や英語教育も展開 現在、生徒数は47,000名。関西NO1の馬渕教育グループの生徒数。その教育事業は、中学受験や高校受験など集団の学習塾部門ばかりではなく、多彩な方面に広がっています。目標や目的を持って、生徒のペース・レベルに合わせて学習指導を行う「馬渕個別」は、講師と社員のダブルサポートシステムで他社との差別化を図っています。またネイティブ講師によるこども英会話スクール「epion（エピオン）」。ここでは17校で開講されている英会話コースで幼児から小中学生2000名を超える生徒たちが学んでいます。さらには実力講師陣でおなじみの「東進衛星予備校」も24校開校中。幅広い生徒の幅広いニーズに応え、実績を作り続けています。 【経験豊かな教師と最先端技術の授業で、生徒の学習理解を深めます】 小中学生を対象に行っている「Live-Navi」授業。これは従来から行われてきたボードを使った対面方式の授業をベースに、その表現効果を高めるためにCG、画像、動画を用いたビジュアル講義。視覚や聴覚も駆使することでわかりやすく、生徒たちには大好評です。こうした技術開発に取り組む一方で、生徒たちの可能性を伸ばすためのユニークな授業が組み込まれています。国語の表現力や感性を育てる「新国語」、英語を体感しながら学ぶ「小学英語」など。志望校への合格だけを目的とするのではなく、人間教育に力を注ぐ馬渕教育グループのポリシーをそこに感じて頂くことができるでしょう。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ウィルウェイ（馬渕教育グループ） |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB052903 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 個別指導「馬渕個別」の教室運営・管理、講師のマネジメント、授 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 324万円 ～ ［年俸制］ 【月給】 270,000円～ ※年棒制：12分割にて支給 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 14:00～22:00 ※休憩60分 実働：7時間00分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 「最大の塾ではなく、最高の塾でありたい」大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、愛知など、馬渕教室中学受験、高校受験コースを運営。個別指導、幼児教育や英語教育も展開 現在、生徒数は47,000名。関西NO1の馬渕教育グループの生徒数。その教育事業は、中学受験や高校受験など集団の学習塾部門ばかりではなく、多彩な方面に広がっています。目標や目的を持って、生徒のペース・レベルに合わせて学習指導を行う「馬渕個別」は、講師と社員のダブルサポートシステムで他社との差別化を図っています。またネイティブ講師によるこども英会話スクール「epion（エピオン）」。ここでは17校で開講されている英会話コースで幼児から小中学生2000名を超える生徒たちが学んでいます。さらには実力講師陣でおなじみの「東進衛星予備校」も24校開校中。幅広い生徒の幅広いニーズに応え、実績を作り続けています。 【経験豊かな教師と最先端技術の授業で、生徒の学習理解を深めます】 小中学生を対象に行っている「Live-Navi」授業。これは従来から行われてきたボードを使った対面方式の授業をベースに、その表現効果を高めるためにCG、画像、動画を用いたビジュアル講義。視覚や聴覚も駆使することでわかりやすく、生徒たちには大好評です。こうした技術開発に取り組む一方で、生徒たちの可能性を伸ばすためのユニークな授業が組み込まれています。国語の表現力や感性を育てる「新国語」、英語を体感しながら学ぶ「小学英語」など。志望校への合格だけを目的とするのではなく、人間教育に力を注ぐ馬渕教育グループのポリシーをそこに感じて頂くことができるでしょう。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ウィルウェイ（馬渕教育グループ） |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB031798 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | 『STUDIOUS』もしくは『UNITEDTOKYO』の販売 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円 ～ 650万円 ［月給制］ ※経験・年齢を考慮した上で決定いたします。 ※月45時間分の固定残業代として、 月80,958円（年収450万円）～月1 17,064円（年収650万円）を月額給与に含み支給。 超過分別途支給有。 |
| 勤務時間 | 9:00～22:00 シフト制（実働8時間） 実働：8時間00分 残業： 月 20～45時間程度 ※休憩時間60分 |
| 企業PR | |
| 【東証一部上場企業】 業界内で最速のスピードで東京証券取引所マザーズ市場に上場後、現在は一部上場へ変更。 国内外問わずグローバルに展開するセレクトショップ運営企業。 給与水準も高く、アパレル業界全体で注目されております。 当社は「日本発ファッション・スタイルを世界へ」という企業理念により、日本国内の最先端TOKYOブランドに特化したセレクトショップ『STUDIOUS』及 び、日本の高い技術と品質によって作られた商品に特化した『UNITED TOKYO』の運営を行っております。 アパレル業界の社会的地位向上を目指す当社は2015年9月、業界内で最速のスピードで東京証券取引所マザーズ市場に上場、そして2017年2月には第一部市場に市場変更いたしました。 平成29年2月末現在、東京や大阪を中心に路面店を7店、大都市ファッションビルに入居するビルイン店舗を24店展開しており、今後は国内外問わず、積極的に新規出店を行っていきます。（平成29年4月、初の海外店舗として「STUDIOUS香港」を中国に出店 ） はじまりは、原宿にできたひとつのセレクトショップでした。 そして9年の時を経て、店舗は全国に45店舗、企業としては年商約100億円規模に。社内ブランドの誕生やＥＣ、ブランドインキュベーションなど事業は多角化し、当社は東京のクリエーションを集積し発信する基地となりました。しかし今後当社が目指すのはただのアパレル企業ではありません。嗜好品としてのファッションを多角的に発信できる【ファッションコングロマリット集団】。アジア版LVMHです。この業界の社会的地位を底上げしていきます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社TOKYO BASE |
| 業種分類 | 流通・小売（ファッション・アパレル） |
| NO | JOB007557 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | フランスの小さな町で生まれたキッチン製品ブランド。 特徴的 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 192万円 ～ 288万円 ［月給制］ 関東エリア：月給16万～ ※エリアによって異なります。 ※年齢・経験・前職給与を考慮の上、決定します。 ※残業代別途支給 ■年収イメージ 店長 400万～500万 |
| 勤務時間 | 09:30～20:30 シフト制 実働：08時間00分 残業： 月 0～5時間程度 休憩：60分 |
| 企業PR | |
| フランス発祥キッチンブランドの日本法人！残業ほぼなく、有給休暇取得率80％～100％！長くご活躍いただける環境です！ 90年以上の歴史を誇るフランスに本社を置くキッチンブランド、ル・クルーゼ。 その日本法人として設立された企業です。 鋳物ホーロー製品のすべてをフランスの自社工場で生産し、世界約50か国以上で販売しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（その他） 商社 |
| NO | JOB053235 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | コントロールプロダクト（制御機器）の営業を担当していただきま |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 700万円 ［月給制］ 【月給】 206,000円以上 ※上記あくまで最下限給与額です。 経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。 【年収例】 ■30歳主任クラス： 月例基本給27万円、想定年収約560万円（残業込） ■40歳課長代理クラス： 月例基本給37万円、想定年収約800万円（残業込） |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 ※休憩50分 実働：7時間55分 残業： 月 10～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 世界トップクラスの企業集団となるために アズビル(株)はazbilグループの中核として、"計測と制御"の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求しています。 当社の仕事は、計測制御機器メーカーとしてただ単に良い製品を世の中に提供するだけではなく、お客様の現場で如何に有効に製品を使って貰うかを、お客様と一緒に考え実現していきます。 そのため具体的な仕事内容も多岐に渡っており、色々な仕事を経験できることが魅力です。 「人々の暮らしの快適を縁の下から支えていきたい！」 「世の中の省エネを推進する仕事をしていきたい！」 「日本中の有名な建物に命を吹き込み制御していく仕事に関わりたい！」 「ものづくりのメーカーの生産工程の最適化を提案していきたい！」 「目立たなくとも、人の役にたっている仕事をしたい！」 こういった事が就職の軸となっている方にとって、１つの選択肢となる企業です。 我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。しかしながら、アズビルが目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。 「自ら動く人」であること。 山武で100年、アズビルで10年。合わせて110年もの間、持続的に成長し続けることができた背景にはその時々の要請に応え、社会的な価値を創造し続けた変革の歴史があります。挑戦し変わり続けること。azbilのグループ理念には、このことが行動規範として示されています。 ●私たちは、お客さまとともに、現場で価値を創ります。 ●私たちは、「人を中心とした」の発想で、私たちらしさを追求します。 ●私たちは、未来を考え、革新的に行動します。 お客さまから、社会から、未来から、新しい期待が寄せられています。応えていくためにazbilは常に変革していきます。老舗だから安泰だ、安定しているという思いではなく、未来も生き残っていくためにazbilを変えていく、どんどんチャレンジしていく、「自ら動く人」。そういう方になって欲しいと思っています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | アズビル株式会社 |
| 業種分類 | メーカー（機械） メーカー（電気・電子・半導体） |
| NO | JOB036552 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（汎用系） |
| 業務内容 | 任天堂のゲーム機/ソフトの品質管理を務める弊社にて、主にゲー |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 415万円 ［月給制］ 【月給】 189,000円～238,000円 ※経験・能力により異なります。 ＜基本給＞189,000円～238,000円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00 ※休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | マリオクラブ株式会社 |
| 業種分類 | 通信・インターネット メーカー（コンピューター・通信） |
| NO | JOB001930 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | ■同社のお付き合いのあるメーカーの営業として、医療機器の営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 370万円 ～ 550万円 ［年俸制］ 上記金額の1/12を月収とする。 ※上記は最低保証給です ※経験・能力を考慮し当社規定により優遇 ※事業場外みなし労働時間制 【年収例】 425万円／28歳・業界未経験者 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：08時間00分 残業： 月 0～10時間程度 ※原則自動車での直行直帰にて勤務していただきます。 |
| 企業PR | |
| ＜東証一部上場EPSグループ＞国内有数★医薬/医療の関連企業の業務受託企業★ 薬剤師部門の希望は業界NO.1！手厚いフォローで”働きやすさ/キャリアアップ”を叶えることができます◎ 当社は、医薬品や医療機器の薬事法上の承認を得るために行う臨床試験を支援するCRO事業です。安定した事業基盤、顧客企業との間に培われた信用力を活かし事業推進を進めています。 MR・医療機器営業は、社会貢献が実感できる大変やりがいのある仕事です。 学んでいただくことは多いですが、他業界からチャレンジする皆さんが医療現場に出て困ることがないよう、 当社では、病院や卸での実地研修やプレゼン研修など、より実践的な育成プログラムを用意しています。 プロジェクトマネジャーや研修スタッフなど、皆さんへの支援体制も万全です。 また、皆さんがキャリアプランを実現するための継続教育も充実させています。 社会貢献を実感しながら、自ら成長していきたい方の挑戦をお待ちしています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社EPファーマライン（東証一部上場EPSグループ） |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 人材ビジネス |
| NO | JOB035687 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 個人のお客様に向け、マンション室内の リフォームをご提案。 |
| 雇用形態 | 正社員 / 契約社員 |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 500万円 【月給】 26万円～39万円+インセンティブ ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、当社規定により優遇致します。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| マンション施工で50万戸を超える豊富な実績と経験、知識、ノウハウを有するリフォーム専門会社です。 特に技術力にこだわり、「無振動・無騒音・住まいながら」をテーマに、日常生活にできる限り影響を与えない工法の開発を進めています。また、長期優良住宅先導的モデル事業に採択された「住みながら耐震化」をはじめ、耐震改修と建物の延命化に取り組んでいます。これらのリフォーム技術が業界の標準となるよう普及に努めています。 技術力を最大限に活かし、皆様の安全・安心・快適なマンションライフに貢献し、住み継がれる住宅を残すためにより一層の貢献ができるよう、これからもまじめに、出来る限りの努力を続けてまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 建築・土木 |
| NO | JOB011872 |
| 職種区分 | その他・専門職系 ／ その他 専門職系 |
| 業務内容 | 大きく分けて2つのサービスがあります。1つは被害を受けた保険 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 320万円 ～ 327万円 ［月給制］ 月給：20万円～20万4千円 ※経験・スキル・年齢を考慮して優遇いたします |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 金融（銀行・保険・証券） |
