営業、販売系の求人情報の検索(10ページ目)結果です。
| NO | JOB064134 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ その他 営業・サービス系 |
| 業務内容 | 社会の「安全と安心」を提供するセキュリティ業務からスタートし |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 280万円 ～ 350万円 ［月給制］ 月給23万700円以上 ※上記月給には一律手当を含みます。 ※超勤手当、通勤手当等は別途支給いたします。 【年収例】 521万円／月給30.7万円＋賞与＋超勤手当/勤続5年・東京勤務・扶養あり（配偶者・子1の場合） ※超過勤務月20時間の場合※一律手当を含む |
| 勤務時間 | 00:00～00:00 1ヶ月単位の変形労働時間制（シフト制／週平均実働40時間） ※1ヶ月の勤務時間が標準稼動時間を超えた場合は、超過勤務手当を全額支給します。 「安全・安心」を提供するため、24時間対応できるよう夜勤もありますが、原則2連続勤務までです。 ※変形労働（シフト制）での勤務となり夜勤は全員必須となります。 （新入社員は、経験・スキルがないために昼間帯の就業ではなく、夜勤中心の勤務シフトとなります） ※夜勤は20:00～9:00の時間帯が中心で、連続2回までです。 ※夜勤が3日以上続くことはありません。 ※公休 月6日以上/明休 月9日以内 ※年間休日138日（明休含む） |
| 企業PR | |
【採用について】 セコム(株)ご入社後、セコム(株)に在籍したまま、入社日よりセコムトラストシステムズ(株)に出向となります。 セコムグループの採用はセコム(株)一括採用後、セコム籍のまま各事業会社出向となります。セコムとの処遇差は一切ありません。 【多様な働き方の支援】 '18年度よりテレワーク（在宅勤務）制度を試験導入。現在は、小学生以下の子を養育する社員、家族の介護を行う社員など一定の条件はありますが、対象を順次拡大しています。中途入社9割以上。離職率は3.3%。最後の転職先にお薦めです。 【福利厚生】 独身寮／ 財形制度／社宅制度／社員持株会制度／団体生命／損害保険／直営保養所（全国4ヶ所／提携保養施設／提携スポーツクラブ／退職金（年金通算制度導入） 【教育・研修】 資格取得支援制度・通信教育助成制度・海外留学制度等 【手当・制度】 寮、社宅制度。扶養手当等あり。支給基準は年齢、地域等で異なる為、詳細は内定時に提示。 【企業年金/持ち株】 企業年金/社員持株会（年金通算制度がございます。http://www.secom-careers.com/nenkin/） 【その他】 入社に伴い引越しが発生する方は、費用自己負担となります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | セコム株式会社 |
| 業種分類 | その他の業種 |
| NO | JOB005804 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | 業務内容としては分譲マンション建物・施設管理業務になります。 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 500万円 ［月給制］ 【月給】 250,000円～(月額固定×12ヶ月＋賞与) ※経験、能力により決定します。 |
| 勤務時間 | 09:20～17:40 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】東証一部上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB034214 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 業務内容としては、賃貸マンションの運営業務をして頂きます。 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 430万円 ～ 500万円 ［月給制］ 【月給】 270,000円～ ※経験、能力により決定します。 ※月額固定×12ヶ月＋賞与 |
| 勤務時間 | 9:20～17:40 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB005829 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | フジ住宅の家にお住まいのお客様へのアフターサービス担当になり |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 450万円 ［月給制］ 【月給】250,000円～ ※経験、能力により決定します。 |
| 勤務時間 | 08:40～17:40 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】東証一部上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB034213 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 業務内容としては、賃貸マンションのオーナー様（事業主）の窓口 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 480万円 ～ 500万円 ［月給制］ 【月給】 300,000円～ ※経験、能力により決定します。 ※月額固定×12ヶ月＋賞与 |
| 勤務時間 | 9:20～17:40 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】東証一部上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB012189 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 業務内容としては、賃貸マンションのご入居者様集客業務をして頂 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 430万円 ～ 450万円 ［月給制］ 【月給】 270,000円～(月額固定×12ヶ月＋賞与) ※経験、能力により決定します。 |
| 勤務時間 | 09:20～17:40 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】東証一部上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB003405 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ・サービス付き高齢者向け住宅入居促進のための法人営業(病院、 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 450万円 ［月給制］ 【月給】 250,000円～300,000円 ※経験、能力により決定します ※年収面について ・あくまで選考の中で、ご経験・能力等の評価を踏まえてにはなるものの、経験者・未経験者で給与面に別あり。 例）未経験者 年収400万円～ 経験者 年収480万円～ |
| 勤務時間 | 09:20～17:40 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】東証一部上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
| NO | JOB068644 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 医療機関や民間企業向けに医師の紹介事業を展開する当社にて、個 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 520万円 ～ 720万円 ［年俸制］ 基本給\355,000～ 固定残業代\70,000～を含む/月 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 15～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 コンサルタント・シンクタンク |
| NO | JOB068564 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | オフィス設計デザイン事務所やホームページからの問い合わせがあ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 298万円 ～ 427万円 ［月給制］ 213,000円～305,000円 （基本給）179,000円～259,000円 （職務手当）34,000円～46,000円 ※月25時間分の残業代。25時間超過分は別途支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社IDマネジメント |
| 業種分類 | メーカー（機械） ソフトウェア・情報処理 |
| NO | JOB068545 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 【主な職務内容】 ・クライアントへの人財紹介に関する提案営 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 500万円 ～ 1000万円 ［月給制］ 【月給】 385,000＋残業代全額支給＋インセンティブ（年4回） ※経験・能力により優遇します ※1回のインセンティブが100万を超えるメンバーもいます |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※休憩1時間 ※フルフレックス制度適用（コアタイムなし） 実働：7時間30分 残業： 月 ～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 世界最大の総合人材サービス企業で、 皆が「自分らしく働ける」社会をつくりませんか？ クライアントである企業の成長をサポートするとともに、 求職者のキャリア開発に情熱を持って取り組める仲間を募集します。 私たちと一緒に、一人ひとりが「自分らしく」、 働きがいを感じることのできる世の中をつくっていきませんか？ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス コンサルタント・シンクタンク |
