東京都の求人情報の検索(109ページ目)結果です。
更新日:2024/11/15
| NO | 57148 |
| 職種区分 | 臨床開発 |
| 業務内容 | 理化学・製造及び品質試験等のコンサル... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：416,000円～830,000円 ※前職でのご経験・年収に応じて年収は考慮いたします。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 専門業務型裁量労働制 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし |
| 企業PR | |
| コアメッドは薬事戦略・開発戦略コンサルティング会社です。薬事・CMC・非臨床・臨床開発の各専門スタッフが、医薬品の開発早期から承認取得までのすべてのステージにおける開発業務を支援します。 開発戦略計画から承認取得までのすべての薬事戦略、非臨床、臨床開発及び承認申請業務を『品質至上』を常に意識しつつ支援・実施しています。また、欧米における新薬開発では、信頼できるアライアンスパートナーから提供される最新の各国の規制情報も考慮し開発戦略を立案・実行しています。 ■ビジネスモデルについて 現在のクライアントは、グローバル製薬会社のみならず、日本に拠点がない、或いは進出間もない欧米のバイオ製薬会社が主たる顧客です。日本における臨床試験や承認申請のノウハウをこれら企業に提供しています。新薬開発及び承認取得への道筋を示しそれを実行に移します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
更新日:2024/11/15
| NO | 57151 |
| 職種区分 | 臨床開発 |
| 業務内容 | 主な業務内容は、承認申請・取得に必要... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：330,000円～660,000円 ※前職でのご経験・年収に応じて年収は考慮いたします。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 専門業務型裁量労働制 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし |
| 企業PR | |
| コアメッドは薬事戦略・開発戦略コンサルティング会社です。薬事・CMC・非臨床・臨床開発の各専門スタッフが、医薬品の開発早期から承認取得までのすべてのステージにおける開発業務を支援します。 開発戦略計画から承認取得までのすべての薬事戦略、非臨床、臨床開発及び承認申請業務を『品質至上』を常に意識しつつ支援・実施しています。また、欧米における新薬開発では、信頼できるアライアンスパートナーから提供される最新の各国の規制情報も考慮し開発戦略を立案・実行しています。 ■ビジネスモデルについて 現在のクライアントは、グローバル製薬会社のみならず、日本に拠点がない、或いは進出間もない欧米のバイオ製薬会社が主たる顧客です。日本における臨床試験や承認申請のノウハウをこれら企業に提供しています。新薬開発及び承認取得への道筋を示しそれを実行に移します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
更新日:2024/11/15
| NO | 57152 |
| 職種区分 | 薬事 |
| 業務内容 | 主な業務内容は、 薬事開発及び承認申請... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：416,000円～830,000円 ※前職でのご経験・年収に応じて年収は考慮いたします。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 専門業務型裁量労働制 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし |
| 企業PR | |
| コアメッドは薬事戦略・開発戦略コンサルティング会社です。薬事・CMC・非臨床・臨床開発の各専門スタッフが、医薬品の開発早期から承認取得までのすべてのステージにおける開発業務を支援します。 開発戦略計画から承認取得までのすべての薬事戦略、非臨床、臨床開発及び承認申請業務を『品質至上』を常に意識しつつ支援・実施しています。また、欧米における新薬開発では、信頼できるアライアンスパートナーから提供される最新の各国の規制情報も考慮し開発戦略を立案・実行しています。 ■ビジネスモデルについて 現在のクライアントは、グローバル製薬会社のみならず、日本に拠点がない、或いは進出間もない欧米のバイオ製薬会社が主たる顧客です。日本における臨床試験や承認申請のノウハウをこれら企業に提供しています。新薬開発及び承認取得への道筋を示しそれを実行に移します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
更新日:2024/11/15
| NO | 57153 |
| 職種区分 | 臨床開発 |
| 業務内容 | 主な業務内容は、 ・新薬の臨床開発戦略... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：416,000円～830,000円 ※前職でのご経験・年収に応じて年収は考慮いたします。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 専門業務型裁量労働制 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし |
| 企業PR | |
| コアメッドは薬事戦略・開発戦略コンサルティング会社です。薬事・CMC・非臨床・臨床開発の各専門スタッフが、医薬品の開発早期から承認取得までのすべてのステージにおける開発業務を支援します。 開発戦略計画から承認取得までのすべての薬事戦略、非臨床、臨床開発及び承認申請業務を『品質至上』を常に意識しつつ支援・実施しています。また、欧米における新薬開発では、信頼できるアライアンスパートナーから提供される最新の各国の規制情報も考慮し開発戦略を立案・実行しています。 ■ビジネスモデルについて 現在のクライアントは、グローバル製薬会社のみならず、日本に拠点がない、或いは進出間もない欧米のバイオ製薬会社が主たる顧客です。日本における臨床試験や承認申請のノウハウをこれら企業に提供しています。新薬開発及び承認取得への道筋を示しそれを実行に移します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
更新日:2024/11/15
| NO | 57154 |
| 職種区分 | 薬事 |
| 業務内容 | 主な業務内容は、 治験相談用資料の作成... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：416,000円～830,000円 ※前職でのご経験・年収に応じて年収は考慮いたします。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 専門業務型裁量労働制 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし |
| 企業PR | |
| コアメッドは薬事戦略・開発戦略コンサルティング会社です。薬事・CMC・非臨床・臨床開発の各専門スタッフが、医薬品の開発早期から承認取得までのすべてのステージにおける開発業務を支援します。 開発戦略計画から承認取得までのすべての薬事戦略、非臨床、臨床開発及び承認申請業務を『品質至上』を常に意識しつつ支援・実施しています。また、欧米における新薬開発では、信頼できるアライアンスパートナーから提供される最新の各国の規制情報も考慮し開発戦略を立案・実行しています。 ■ビジネスモデルについて 現在のクライアントは、グローバル製薬会社のみならず、日本に拠点がない、或いは進出間もない欧米のバイオ製薬会社が主たる顧客です。日本における臨床試験や承認申請のノウハウをこれら企業に提供しています。新薬開発及び承認取得への道筋を示しそれを実行に移します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
更新日:2024/11/15
| NO | 40475 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 15年以上医療機関の取材を独自で行って... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給271,708円～361,708円（経験スキルにより考慮）＋インセンティブ 内訳：207,008円～275,508円（基本給）＋64,700円～86,200円（みなし残業手当40h分/月） ※超過分支給有り ■年収例 約402万～535万＋インセンティブ（個人月間目標100％達成 20,000円～） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 標準勤務時間帯：9：00～18：00（コアタイム：10：00～15：00） 想定残業時間：30時間程度 フレックスタイム制：標準労働時間8h |
| 企業PR | |
| ■2006年より展開してきた医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、医療情報マガジン『頼れるドクター』といったマッチングメディア事業を軸に、近年はクリニック向けの各種サービスを提供する「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開。 包括的にクリニック経営のサポートをしていきます。 ■「ドクターズ・ファイル」事業は2006年のスタート以来、数多くの開業医を独自取材し、クリニックの情報を求める人々へ提供し続けてきました。 首都圏から始まり、2016年に名古屋支社、2017年に関西支社、2020年に福岡支社を立ち上げるとともに、2019年からは代理店制度を導入し、全国展開の勢いを一層加速させています。 また、クリニック経営に不可欠な人材採用、ホームページ制作、予約システムに至るまで幅広い分野をカバーし、多くのユーザーを獲得してまいりました。 そして今、私たちギミックは「新・医療文化創造」を掲げるプラットフォーマーへ進化を遂げようとしています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 放送・広告・印刷・出版 |
更新日:2024/11/15
| NO | 58546 |
| 職種区分 | 人事・総務・労務 |
| 業務内容 | （グループ企業株式会社クオンツ・コン... |
| 給与 | 月額： 25万円～29.1万円 （みなし残業30時間を含む) ※試用期間中の給与変わりなし |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 企業PR | |
| 【M&A業界について】 現在、中小企業の後継者問題が顕在化しており、2025年には中小企業の半分が廃業すると言われています。 その社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。 M&A業界というと年収面が高い点に注目されることが多いですが、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義の大きな仕事になります。 【当社について】 「M&A×TECHにより、日本の廃業をゼロにする」 当社は「企業の後継者不在による廃業」という社会問題を【M&Aによる事業承継】により解決すること。 さらに、M&Aにテクノロジーを取り入れ、非効率・不透明なM&A業界を革新するために2018年に創業致しました。 また料金体系についても、本当の意味で経営者に寄り添うために、業界では珍しい「完全成功報酬制」を取り入れております。 ※譲渡企業のみ 事業はM&Aの仲介を主軸に、M&Aのプラットフォームやメディアを運営しており、国内最先端のAIを開発する株式会社PKSHA Technologyとの業務提携によりAI強化を加速し、M&Aのさらなる高速化を目指しています。 M&A業界はアナログな営業手法が一般的ですが、テクノロジーを取り入れている為、圧倒的に効率の良い営業活動が可能となっております。 創業以来、徹底的に業務の効率化とスピード感にこだわり、約2年で大手M&A事業者として数えられるほどに成長しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社M&A総合研究所 |
更新日:2024/11/15
| NO | 34016 |
| 職種区分 | 一般事務・営業事務 |
| 業務内容 | 【主な業務内容】 ■インタビュー取材デ... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給236,708円～276,708円（経験、スキルにより考慮）＋インセンティブ 内訳：180,208円～210,808円（基本給）＋56,500円～65,900円（みなし残業手当40.8h分/月） ※超過分支給有り インセンティブ： BOOK版目標達成 10,000円/四半期、WEB経営目標達成 10,000円/四半期 ■評価・報酬 昇給：年2回（6、12月） 賞与：年2回（6、12月） ・固定賞与 2020年度実績計20万円 ※2022年10月より新雇用制度を導入するため、固定賞与ではなく業績連動型賞与となります。 ・半期ごとの査定制度 目標管理システムをもちいて、全社/個人業績及び行動目標にて評価及び査定を行います。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| ■2006年より展開してきた医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、医療情報マガジン『頼れるドクター』といったマッチングメディア事業を軸に、近年はクリニック向けの各種サービスを提供する「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開。 包括的にクリニック経営のサポートをしていきます。 ■「ドクターズ・ファイル」事業は2006年のスタート以来、数多くの開業医を独自取材し、クリニックの情報を求める人々へ提供し続けてきました。 首都圏から始まり、2016年に名古屋支社、2017年に関西支社、2020年に福岡支社を立ち上げるとともに、2019年からは代理店制度を導入し、全国展開の勢いを一層加速させています。 また、クリニック経営に不可欠な人材採用、ホームページ制作、予約システムに至るまで幅広い分野をカバーし、多くのユーザーを獲得してまいりました。 そして今、私たちギミックは「新・医療文化創造」を掲げるプラットフォーマーへ進化を遂げようとしています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 放送・広告・印刷・出版 |
更新日:2024/11/15
| NO | 55330 |
| 職種区分 | 一般事務・営業事務 |
| 業務内容 | これまでの経験、適性に応じて下記いず... |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 月額：18 万円～22 万円 月給：18万円×12ヵ月＝216万円 賞与：54万円 残業代（月10時間として）：16万円/年 計：約290万円 ※賞与は個人・会社の業績により変動する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 リモート勤務可 |
| 企業PR | |
| ■創業以来の連続黒字＆経常利益率が約40％の盤石経営 ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。この基盤を存分に活用し、次代に求められる新 たなビジネスに挑戦している企業です。 ■明るく風通し抜群の社風 バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連 想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。 ■自由度の高い柔軟なワーキングスタイル 仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風 土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更（時短勤務・在宅勤務）や、職 種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。 ■事業拡大フェーズのため複数部門で増員募集中 当社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。 そして、安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせたチャレンジができる環境のなかで、ともにより良いサービスを作っていける新たな仲間を求めております。 企業経営を支援することで、世の中の産業を盛り上げていくことができる、そんなやりがいを持って一緒に事業を成長させていきましょう！ 【東証プライム／在宅勤務可／育休産休取得実績100％女性の働きやすい環境／残業5～20時間程度／管理部門特化型No.1エージェント/弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント】 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/15
| NO | 52152 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 自社運営メディア「Manegy」を通して、... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 265,000円～400,000円（一律手当を含む） 月額（基本給）：190,000円～290,000円 固定残業手当/月：75,000円～110,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| ■創業以来の連続黒字＆経常利益率が約40％の盤石経営 ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。この基盤を存分に活用し、次代に求められる新 たなビジネスに挑戦している企業です。 ■明るく風通し抜群の社風 バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連 想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。 ■自由度の高い柔軟なワーキングスタイル 仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風 土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更（時短勤務・在宅勤務）や、職 種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。 ■事業拡大フェーズのため複数部門で増員募集中 当社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。 そして、安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせたチャレンジができる環境のなかで、ともにより良いサービスを作っていける新たな仲間を求めております。 企業経営を支援することで、世の中の産業を盛り上げていくことができる、そんなやりがいを持って一緒に事業を成長させていきましょう！ 【東証プライム／在宅勤務可／育休産休取得実績100％女性の働きやすい環境／残業5～20時間程度／管理部門特化型No.1エージェント/弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント】 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
