クリエイティブ系の転職・求人一覧

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NO JOB036631
職種区分 クリエイティブ系 / ファッション系
業務内容 生産管理として、オーダー確定後の、一連の下記業務をお任せいた
雇用形態 正社員 / 契約社員
給与 年収 350万円 ~ 550万円
[その他]
正社員:月給制
■月給23万円~36万
※別途、業績賞与もございます。
勤務時間 09:00~17:30  土曜日出勤(9:00~16:00)
実働:7時間30分
残業: 月 10~20時間程度
企業PR
創業約80年!大企業との取引多数、歴史あるインナーメーカーです。
昭和13年の創業以来、人の肌に触れる人に一番近いモノを創る企業として「より快適」と「より満足」を追求してきた歴史あるインナーメーカー。
誰もが知る大手チェーンストアや百貨店を取引先に持ち、安定した業績を収めています。
国内に4ヵ所自社縫製工場を所有し、商品によっては国内で一貫して製造することで高品質を誇ります。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
メーカー(化学・素材)
NO JOB031946
職種区分 クリエイティブ系 / その他クリエイティブ系
業務内容 ■仕事内容:
スマートフォン向けゲームのU設計、遷移制作
雇用形態 正社員
給与 [月給制]
月給25万円以上(能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定)
※上記金額には30時間分のみなし残業代が含む
 例)月給25万円の場合は5万7,700円 ※実際の給与により異なる
※1ヶ月間の中で、上記みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給
※決算賞与年1回(会社の業績・個人の実績に応じて支給)
※人事考課年2回(8月・2月)
勤務時間  
企業PR
インターネットを使った様々なビジネス領域への挑戦を続けてきました。
インターネット・スマートデバイス(スマートフォン・タブレット端末)をベースとしたゲームコンテンツ、情報サイトやECサイトなどの企画・開発・運営を行う総合IT企業です。 既存の枠にとらわれず、今後もインターネットを使った多様な技術を駆使し、幅広いビジネスの領域に挑戦し続けます。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 その他の業種
NO JOB011473
職種区分 クリエイティブ系 / ファッション系
業務内容 ・ウェア全般のパターンをお願いいたします。
・ALLアイテ
雇用形態 正社員 / 契約社員
給与 年収 240万円 ~
[年俸制]
月給20万円以上
※経験・能力により異なります。
勤務時間 09:30~18:30  
実働:08時間00分
企業PR
イタリア・フランスなどの高級素材を多様し、made in japanも半数を占める、モノづくりにこだわるアパレルメーカー。 店舗のアンティーク商材を自社で買い付けを行うなど、店舗にもこだわりを持つ。
・同じような価格で、同じような商品が並ぶアパレル業界において、商品力という強みを持つ。
①Made in Japanが4~5割を占める。(品質が良い)
②素材にもこだわり、イタリア・フランスなどの高級素材を多様。(もちろん日本製生地もある)
③刺繍商品も機械ではなく、手刺繍商品が多く、一点一点丁寧にモノづくりをしている。
④モノづくりにこだわっている為、商社をはさまず、自社で企画し、生産している。
→商社が入るとコストが上がる。手間をかけても商品力で勝負
・新店が出る際や、リニューアルOPEN時に、店舗のアンティーク商品を買い付ける為、出張が発生する可能性がある(ベルギーなど)
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
NO JOB031346
職種区分 クリエイティブ系 / WEB、ゲーム系
業務内容 2015年8月にリリースしたIESHILは不動産テックの中心
雇用形態 正社員
給与 年収 400万円 ~ 700万円
[年俸制]
※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。
年収400万(月給313,4000円/内45時間分の固定残業代81,600円 )~ 年収700万(月給536,700円/内30時間分の固定残業代101,900円)
勤務時間 10:00~19:00  
実働:8時間00分
企業PR
3年間で成長率695%!「転職会議」を運営開発する東証一部上場企業です
3年間で成長率695%という圧倒的な成長を実現しているベンチャー企業。
今や日本を代表する20代の若き起業家が2006年、大学1年生の時に起業した会社です。
“Your Best Products”の体現をビジョンとし、ベストと思われるプロダクト・サービスがない市場に、新しいビジネスモデルや価格体系の下、新規事業を打ち立て展開しています。
古い既成概念や、非効率な運営方式に捕われていた既存のビジネスを凌駕し、群を抜いたスピードで事業成長を遂げています。
企業プロフィール
社名 株式会社リブセンス
業種分類 通信・インターネット
人材ビジネス
NO JOB037400
職種区分 クリエイティブ系 / インテリア・空間・工業デザイン系
業務内容 Jw-CADによるオフィスレイアウトのデザインをお任せします
雇用形態 正社員
給与 年収 400万円 ~ 600万円
[月給制]
【月給】
250,000円~
※経験・能力により優遇します
勤務時間 9:00~17:50   ※休憩60分
実働:7時間50分
残業: 月 5~10時間程度
企業PR
オフィス用品の通販事業(アスクル)を始め、文具事務用品、事務機器、オフィスレイアウトの変更、内装工事など、お客様のオフィス環境におけるお困りごとをワンストップで解決しています。
【オフィスのことならなんでも相談できる、お客様のベストパートナー。】
取扱商品の幅広さも、同社の魅力です。200社以上の取引先があり、業界でもトップクラスの品ぞろえを誇っています。文具などの小物から、家具、複合機、照明・壁紙などの内装製品まで、オフィスに関わるあらゆる製品を扱っていますので、お客様のあらゆるご要望にお応えでき、ワンストップでオフィス関連のサービスが提供できます。
そのためには営業一人ひとりがお客様とのコミュニケーションを大切にし、お客様のご要望をしっかりと把握。「お客様のお困りごとを解決したい」という想いで、自ら企画を練り、お客様に最上のオフィスソリューションをご提案します。
オフィスのことなら、なんでも相談できるパートナーとして、お客様からの信頼を得ています。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 商社
流通・小売(その他)
NO JOB011609
職種区分 事務、企画、管理系 / 商品企画・営業企画・マーケティング
業務内容 アクセサリー、 服飾雑貨、キャラクターグッズ、 イベントグッ
雇用形態 正社員
給与 年収 350万円 ~ 500万円
[月給制]
月給23万円~33万円
※経験・能力に応じて決定いたします。
※固定残業代制度 60時間分(76,200円~96,130円)
※超過分は別途支給
勤務時間 09:00~18:00  
実働:08時間00分
残業: 月 30~40時間程度
企業PR
創業70年以上の総合雑貨メーカー!大手有名クライアントとの取引多数!
総合雑貨メーカーとして、アクセサリー、ベルト、ストール、バック、ファッション雑貨(キーホルダー・携帯ストラップ・ピンバッジ・ステーショナリー…)等幅広い製品の企画・製造・販売を行っております。

当社では、商品企画・デザイン部門の充実を図り、クライアント・ニーズに応え、更なる事業拡張を目指す為の募集を行っております。
1947年に創業し、長い年月をかけて培ってきた経験と実績を元に、常にチャレンジをし続けております。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 メーカー(その他)
商社
NO JOB037310
職種区分 クリエイティブ系 / インテリア・空間・工業デザイン系
業務内容 急成長するDAYTONA INTERNATIONALにおいて
雇用形態 正社員
給与 年収 375万円 ~ 600万円
[月給制]
<給与>
月給:25万円~40万円(内訳:役割給・評価給)
※固定残業代(20時間分含む)\31,100~\49,800

※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします

年収概算:月給×12か月+賞与(前年度支給実績3か月)
※全社業績及び個人業績に応じて変動します
勤務時間 9:30~18:30  
実働:8時間00分
残業: 月 10~30時間程度
企業PR
・日本を代表するアメカジセレクトショップを運営 ・多彩なキャリアアップがあり若手から活躍ができる ・アパレル以外のライフスタイル事業を拡大 ・年間休日120日 ・残業平均時間20時間前後で働きやすい環境 ・去年新本社に移転し綺麗なオフィスで働ける ・3年連続で売上増加(2025年までに売上1000億を目指している)
小売業はさらに伸びて売上500億円は達成する見込みです。さらにフリークスストアの進化系と新しいブランド型が続き、これから拡大する他の事業を含めて1000億円を目指します。

今後広がる他の事業は、まだ適切なワードがありませんが、一つは消費よりも、時間やコトをどう消化していくのかという、食を含むライフソリューションです。具体的には、飲食を含めたリゾートの開発で、もっと前向きで積極的な生き方に飛び込んでみようという支援です。働き方が多様化し、時間や場所に縛られない生き方が定着していく中でも、人との出会いや営業活動は必要不可欠ですよね。そのインフラとなる作品をプレゼンして人が繋がるギャラリーと、コワーキングスペースのようなシェアオフィス、お客様が泊まれるゲストハウス、それらを繋ぐ飲食と物販を備えた施設の開発など、短期間で良いパートナーと出会うことができ、同じスペースを使ってお互いに成長できる場所の設定も一つのライフソリューションだと考えます。

他には、良い人材が足りないという業界の課題に対して、人材バンクを作ることで、業界であり、日本であり、世界中がウィンウィンになるような仕掛けも考えらえれます。また、個人ではなく、会社対会社を対象とすると、いい意味でのM&Aも考えており、もの作りのプロフェッショナルとの繋がりは既にいくつか動き始めています。
企業プロフィール
社名 株式会社デイトナインターナショナル
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
NO JOB011472
職種区分 事務、企画、管理系 / その他 事務・管理系
業務内容 ■海外開発:
品質や価格を考慮して、サンプル依頼(製造工場
雇用形態 正社員
給与 年収 280万円 ~ 448万円
[年俸制]
月給20万円~32万円
※経験・能力により異なります。
勤務時間 9:30~18:30  
実働:08時間00分
残業: 月 20~40時間程度
企業PR
イタリア・フランスなどの高級素材を多様し、made in japanも半数を占める、モノづくりにこだわるアパレルメーカー。 店舗のアンティーク商材を自社で買い付けを行うなど、店舗にもこだわりを持つ。
・同じような価格で、同じような商品が並ぶアパレル業界において、商品力という強みを持つ。
①Made in Japanが4~5割を占める。(品質が良い)
②素材にもこだわり、イタリア・フランスなどの高級素材を多様。(もちろん日本製生地もある)
③刺繍商品も機械ではなく、手刺繍商品が多く、一点一点丁寧にモノづくりをしている。
④モノづくりにこだわっている為、商社をはさまず、自社で企画し、生産している。
→商社が入るとコストが上がる。手間をかけても商品力で勝負
・新店が出る際や、リニューアルOPEN時に、店舗のアンティーク商品を買い付ける為、出張が発生する可能性がある(ベルギーなど)
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
NO JOB005819
職種区分 クリエイティブ系 / ファッション系
業務内容 (1)ウェアの企画/デザイン
(2)小物(服飾小物、靴、鞄
雇用形態 契約社員 / 業務委託
給与 年収 240万円 ~ 550万円
[年俸制]
※経験・能力により異なります。
勤務時間 9:30~18:30  休憩1時間
実働:08時間00分
残業: 月 20~40時間程度
※小物デザイナーのみ業務委託可能
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イタリア・フランスなどの高級素材を多様し、made in japanも半数を占める、モノづくりにこだわるアパレルメーカー。 店舗のアンティーク商材を自社で買い付けを行うなど、店舗にもこだわりを持つ。
・同じような価格で、同じような商品が並ぶアパレル業界において、商品力という強みを持つ。
①Made in Japanが4~5割を占める。(品質が良い)
②素材にもこだわり、イタリア・フランスなどの高級素材を多様。(もちろん日本製生地もある)
③刺繍商品も機械ではなく、手刺繍商品が多く、一点一点丁寧にモノづくりをしている。
④モノづくりにこだわっている為、商社をはさまず、自社で企画し、生産している。
→商社が入るとコストが上がる。手間をかけても商品力で勝負
・新店が出る際や、リニューアルOPEN時に、店舗のアンティーク商品を買い付ける為、出張が発生する可能性がある(ベルギーなど)
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
NO JOB033670
職種区分 クリエイティブ系 / ファッション系
業務内容 レディス企画チームの主力メンバーとして、企画業務全般をお任せ
雇用形態 正社員 / 契約社員
給与 年収 320万円 ~ 400万円
[月給制]
※前職・能力等考慮の上決定いたします。
勤務時間 9:00~18:00  
実働:8時間00分
残業: 月 0~20時間程度
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アパレル企業として培ったノウハウを活かし、衣・食・住、さらにIT領域まで、 新しい価値を生み出す企業として、ライフスタイル&テクノロジーカンパニーへ進化を続けております。 育児休業や短時間勤務制度など、仕事と家庭の両立を図った環境づくりに取り組んでいます。 全社的に18:30退社を徹底しておりますので、プライベートとの両立も可能です。
アパレル企業として培ったノウハウを活かし、衣・食・住、さらにIT領域まで、
新しい価値を生み出す企業として、ライフスタイル&テクノロジーカンパニーへ進化を続けております。
成果を残せばきっちり評価をされ、手を挙げれば積極的にチャレンジすることができます。
また、能力開発支援を実施し人材の育成を積極的に行う一方、管理職に仕事と家庭の両立支援の必要性の研修を行うとともに、
育児休業マニュアルを作成し、全社員がいつでも閲覧できるよう全部署に設置しており、育児休業や短時間勤務制度など、
仕事と家庭の両立を図った環境づくりに取り組んでいます。
全社的に18:30退社を徹底しておりますので、プライベートとの両立も可能です。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
メーカー(その他)

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