滋賀県の求人情報の検索(3ページ目)結果です。
更新日:2023/05/12
NO | JOB037667 |
職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) / 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
業務内容 | 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械の開 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 300万円 ~ 350万円 [月給制] ■月収:20万円~ ※スキル・経験に応じて、優遇いたします。 ※研修期間中の給与は、月給18万円以上となります。(能力や実績・習熟度に応じて短縮の可能性あり) ※残業代全額支給 <モデル年収> 年収330万円 26歳 経験1年目 年収448万円 30歳 経験6年目 年収576万円 33歳 経験11年目 |
勤務時間 | 08:30~17:30 実働:8時間00分 残業: 月 10~20時間程度 ※就業先により、異なる場合があります |
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★未経験から一生のスキルを身に付けることが可能★土日休み/年間休日120日/残業代全額支給/家賃手当支給/引越し費用支給★トップメーカーでの就業が可能★トヨタグループと共同の研修制度で安心して学べます★ 1981年の設立以来、技術アウトソーシング会社として日本のモノづくりを広範囲で支えてきた同社。 大手上場企業や有名メーカーをはじめ、取引先は約2500社にのぼります。 過去の実績が大きな信頼を呼び込んでおり、現在も各方面からのお声がけが絶えません。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ******* |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/05/11
NO | JOB078703 |
職種区分 | 技術系(建築・土木) / 施工管理、設備保守管理、環境保全 |
業務内容 | 建築・土木・設備(電気・空調衛生・通信設備等)など各分野の施 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 380万円 ~ 700万円 [月給制] 月給:250,000円~520,000円 ※前職給考慮します。 ※経験者の方は月給320,000円~ 【モデル年収】 650万円/経験5年(月給33万円+残業代+諸手当) 500万円/経験1年(月給26万円+残業代+諸手当) |
勤務時間 | 8:00~17:00 休憩:60分 実働:8時間00分 8:00~17:00 8:30~17:30 ※配属先による(所定労働時間8時間) ※月平均残業30~45h(残業無しのケースも有) |
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残念なことに現在のアウトソーシング業界では、技術者様の希望に合わないけれど空いている案件を埋めるために提案しなければならないといった場面も少なくありません。 そのような中、私たちは技術者のそれぞれ思い描く夢や道を実現させるために、サポートしていくことを目的に、建設業界において『技術者が輝ける』を理念に活動に邁進しております。 私たちは技術者様の考える夢や道を一緒に歩みたいと考えています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ファーストコンテック |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/05/11
NO | JOB078565 |
職種区分 | 営業、販売系 / 内勤営業、カウンターセールス |
業務内容 | ■賃貸仲介業務 入居を希望されるお客様へ物件をご提案するお |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 292万円 ~ [月給制] 【月給】 209,100円~ 基本給:151,500円~ 33時間分の固定残業手当:42,600円~ 地域手当:15,000円 |
勤務時間 | 10:00~18:30 休憩:60分 実働:7時間30分 残業: 月 20~30時間程度 店舗により若干異なる場合がございます |
企業PR | |
創業40年以上、業界トップクラスの不動産仲介企業です。 創業から40年以上、直営店舗数436店舗、業界トップクラスでありながら、既存の価値にとらわれない新規事業へのチャレンジをし続け、「不動産仲介」の枠に捉われない無限の可能性を追求しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社エイブル |
業種分類 | 不動産 |
更新日:2023/05/09
NO | JOB078675 |
職種区分 | その他・専門職系 / 警備・清掃・ビル管理 |
業務内容 | 関西にある受託施設に常駐し、設備の監視・点検などを担当してい |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 350万円 ~ 420万円 [月給制] 月給:25万円~30万円 |
勤務時間 | シフト制 1日の実働時間 7時間30分~15時間00分 [1]8:30~17:00(実働7.5時間/休憩1時間) ※月平均2~5回 [2]10:00~翌10:00(実働15時間/仮眠含む休憩9時間) ※月平均7~9回 ※[1][2]のローテーション勤務(1ヶ月交代制) |
企業プロフィール | |
社名 | 東洋テックビルサービス株式会社 |
業種分類 | その他の業種 |
更新日:2023/05/08
NO | JOB002919 |
職種区分 | 営業、販売系 / 法人営業 |
業務内容 | 企画営業職として、ご希望の業務をお任せします。(併願可能) |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 年収 400万円 ~ 462万円 [月給制] 月額基本給277,569円~390,887円 <内訳> 基準給:214,892円~302,622円 グレード手当:62,677円~88,265円 ※グレード手当は超過勤務手当35時間相当分 ※超過勤務35時間を超える場合は実働分を残業手当として別途支給 【年収例①】413万円 営業職/入社1年目 固定月給27,8251万円+賞与25万円×年2回の場合 【年収例②】426万円 営業職/入社2年目 固定月給313,024万円+賞与25万円×年2回の場合 |
勤務時間 | 9:00~18:00 フレックスタイム制有(コアタイム無し) 実働:8時間00分 残業: 月 25~35時間程度 フレックスタイム制 出退勤については各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています。風土として業務時間については本人の裁量に任せており、その上で「働く」と「遊ぶ」を両立させるという文化も特徴です。また会社全体で労働時間の削減に取り組んでおり、短時間で成果を出すことに注力しています。 |
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リクルートのグループ会社。リクルートグループの特徴として、社員のこうしたい、こうなりたいを非常に大切にします。短期間で成長したい方、自分の市場価値を高めたい方、負けず嫌いな方、将来独立を考えている方は リクルートグループの社風、ビジョンにマッチします。 同社は、情報産業において独自のビジネスモデルを構築し、人材・住宅・結婚・旅行などの様々なサービス領域において国内トップクラスのポジションを築いてきましたが、より激化してきている市場環境の中で、環境変化の速さに対応していくために、2012年10月、戦略的成長セグメントとしての事業、および、高い専門性を保持した機能ごとに、それぞれを新会社として分社化し、新しいグループ経営体制に移行しました。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ******* |
業種分類 | 放送・広告・印刷・出版 その他の業種 |
更新日:2023/04/27
NO | JOB005709 |
職種区分 | その他・専門職系 / その他 専門職系 |
業務内容 | 自宅から通勤圏内(60分以内)の教室での勤務です。 ■ |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 300万円 ~ 465万円 [月給制] 【月給】 月給:214700円~340400円 ※経験・能力・前給を考慮します |
勤務時間 | 13:00~22:00 ※休憩1時間 実働:8時間00分 残業: 月 20~30時間程度 |
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「教育」を「学習」と固めず、子ども達を幅広く見つめ、「もっと伸びる信頼の指導」をモットーに全社員が温かく子ども達に接することを心掛けています。 会社トップとの距離が近く、働く者一人ひとりの意見が反映されやすいのも特長です。「教育」の新しい形へのチャレンジはもちろん、様々な分野で社員の活躍する場が与えられています。社員同士も仲が良く、皆が活き活きと働ける、株式会社成学社はそんな会社です。今後は、さらに社員育成に力を入れ、1人1人が活躍できる職場をつくっていっています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ******* |
業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/04/18
NO | JOB078378 |
職種区分 | 営業、販売系 / スーパーバイザー |
業務内容 | 店舗管理マネージャー(幹部候補)として「ホリーズカフェ」の店 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 308万円 ~ 420万円 [月給制] 【月給】230,000円~300,000円 ■大学院・大卒 250,000円(基本給+店舗営業手当 20,000円+調整手当 30,000円) ■短大・専門卒 230,000円(基本給+店舗営業手当 20,000円+調整手当 10,000円) |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※フレックスタイム制 コアタイムなし 実働:8時間00分 残業: 月 0~5時間程度 【所定労働時間】 31日の月:177時間 30日の月:171時間 29日の月:165時間 28日の月:160時間 ※社員が業務運営に支障を来さないよう自主的に決定する |
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株式会社ホリーズは、京都で創業したコーヒー専門店です。 現在は、関西圏を中心にセルフサービス方式のカフェ「ホリーズカフェ」やコーヒー豆と関連商品の販売店「サンエバーコーヒー」を展開しています。 - こだわりのダッチコーヒーを看板商品としています。ダッチコーヒーとは、水と氷だけで抽出したコーヒーで、酸味や苦味が少なく、まろやかで爽やかな味わいが特徴です。 - セルフサービス方式のカフェでは、お客様に快適な空間を提供するために、店内の清掃やメニューの充実に努めています。また、お客様に合わせたサイズやトッピングの選択ができるようにしています。 - コーヒー豆と関連商品の販売店では、上質なコーヒー豆を挽きたての美味しさを残したままお届けしています。また、マグカップやミルなどのコーヒー器具も取り扱っています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ホリーズ |
業種分類 | フード・レストラン |
更新日:2023/04/07
NO | JOB078397 |
職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) / 生産・プロセス技術 |
業務内容 | 空調機器の熱交換器、圧縮機、モーターといった主要部品の加工技 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 500万円 ~ 900万円 [月給制] 【月給】 250,000円~580,000円 【年収例】 35歳(一般)年収678万円/月給357,000円・賞与200万円(裁量労働手当40,000円/月含) |
勤務時間 | 8:30~17:00 休憩:45分 実働:7時間45分 残業: 月 10~20時間程度 |
企業PR | |
企業の競争力の源泉は人だと考えています。一人ひとりが輝き、力を合わせて、チームワークを発揮するとき、不可能は可能になります。当社に年齢、性別、国籍などに垣根はなく、それぞれが高いハードルに向けて、自らの限界に挑戦しています。 新しい技術開発に取り組みたい人、自らの専門性をグローバルな舞台で試してみたい人、自分で行動できる人、挑戦する意欲のある人に活躍の場を提供します。 【世界一の先へ。真のグローバルエクセレント企業を目指す。】 ダイキン工業は空調及びフッ素化学分野を柱に世界145カ国に事業を展開しています。売り上げの7割以上を海外で生み出すグローバルリーディングカンパニー。世界で唯一空調と冷媒ガスを合わせ持つ強みを活かし、環境先進企業として真のエクセレントカンパニーを目指しています。 【誰にもマネできない技術で、世の中の一つ先のニーズを実現する。】 ダイキンの製品は、様々な技術が結集して出来ています。中には世界初、世界一の技術がたくさんあります。誰にも真似できない技術を実現しているのは、「世の中のニーズに応えたい」という技術者たちの想い。そして、「自分の夢を信じて何が何でもやり抜く行動力」です。新興国市場では、コストを抑えながらいかにその国その地域のニーズに応える製品を開発するかが重要なテーマ。ソリューション事業や環境イノベーションでは、今後ニーズが高まる「ZEB(ネット・ゼロエナジー・ビル)」や「スマート・グリッド」などに対応する技術をいち早く確立し、新市場を創出できるか。世の中の一つ先にあるニーズを見据えて、技術を革新しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ダイキン工業株式会社 |
業種分類 | メーカー(機械) |
更新日:2023/04/06
NO | JOB078384 |
職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) / 研究・開発、特許 |
業務内容 | <仕事内容> クレイ型リチウムイオン蓄電池のセル開発です。 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 450万円 ~ 900万円 [月給制] 【月給】 219,000円~ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■年収例 ・630万円(技術系総合職30歳/月給29万円+賞与+各種手当) ・720万円(技術系総合職35歳/月給33万円+賞与+各種手当) |
勤務時間 | 8:45~17:30 休憩:60分 実働:7時間45分 |
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【積極的な事業展開とグローバル化】 京セラは、創業当時からのファインセラミック部品にはじまり、電子部品や携帯電話、太陽光発電システムなどさまざまな分野でその技術力を発揮しています。市場競争力のある事業の柱を数多く持つことで、変化の激しい時代にあっても、安定的な成長を持続させることができるのです。また、グループ内で原材料、部品、完成品、サービスなどの事業を複合的に展開することにより、顧客の課題解決においてさまざまな角度からの提案を可能にし、さらには技術の共有、人材の交流など多くのメリットを享受することもできます。こうした戦略を実現できている企業グループは、世界的にもほとんど例がありません。 【心をベースとした経営】 京セラは、資金も信用も実績もない小さな町工場から出発しました。頼れるものはなけなしの技術と、信じあえる仲間だけでした。会社の発展のために一人ひとりが精一杯努力する、経営者も懸命にみんなの信頼にこたえる、働く仲間のそのような心を信じ、私利私欲のためではない、社員のみんなが本当にこの会社で働いてよかったと思う、すばらしい会社でありたいと考えてやってきたのが京セラの経営です。人の心はうつろいやすく変わりやすいものといわれますが、また同時にお互い信じあえれば、これほど強固なものもないのです。その強い心のつながりをベースにしてきた経営、ここに京セラの原点があります。 【京セラの技術力】 2013年10月、京セラ音響デバイス・世界最薄の新製品、「ピエゾフィルムスピーカー(製品名:スマートソニックサンド)」が経済産業大臣賞を初受賞しました。高度なファインセラミック技術により誕生した本製品は、ピエゾ素子とフィルムが共振し、さらに空気と共鳴することで、クリアで指向性の広い音を生み出します。また、薄型テレビ搭載のスピーカーとしては世界最薄※11mmを実現し、従来型スピーカー比で20~30分の1と大幅な薄型化に成功しました。大・中・小の3サイズをラインアップし、テレビ、タブレット端末、車載用など、機器の薄型・小型化に貢献していきます。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 京セラ株式会社 |
業種分類 | メーカー(電気・電子・半導体) メーカー(コンピューター・通信) |
更新日:2023/04/06
NO | JOB078320 |
職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) / 研究・開発、特許 |
業務内容 | お客様のご要望に応じてセラミック製品を受注生産をしています。 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 450万円 ~ 900万円 [月給制] 【月給】 219,000円~ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■年収例 ・630万円(技術系総合職30歳/月給29万円+賞与+各種手当) ・720万円(技術系総合職35歳/月給33万円+賞与+各種手当) |
勤務時間 | 8:00~16:45 休憩:60分 実働:7時間45分 |
企業PR | |
【積極的な事業展開とグローバル化】 京セラは、創業当時からのファインセラミック部品にはじまり、電子部品や携帯電話、太陽光発電システムなどさまざまな分野でその技術力を発揮しています。市場競争力のある事業の柱を数多く持つことで、変化の激しい時代にあっても、安定的な成長を持続させることができるのです。また、グループ内で原材料、部品、完成品、サービスなどの事業を複合的に展開することにより、顧客の課題解決においてさまざまな角度からの提案を可能にし、さらには技術の共有、人材の交流など多くのメリットを享受することもできます。こうした戦略を実現できている企業グループは、世界的にもほとんど例がありません。 【心をベースとした経営】 京セラは、資金も信用も実績もない小さな町工場から出発しました。頼れるものはなけなしの技術と、信じあえる仲間だけでした。会社の発展のために一人ひとりが精一杯努力する、経営者も懸命にみんなの信頼にこたえる、働く仲間のそのような心を信じ、私利私欲のためではない、社員のみんなが本当にこの会社で働いてよかったと思う、すばらしい会社でありたいと考えてやってきたのが京セラの経営です。人の心はうつろいやすく変わりやすいものといわれますが、また同時にお互い信じあえれば、これほど強固なものもないのです。その強い心のつながりをベースにしてきた経営、ここに京セラの原点があります。 【京セラの技術力】 2013年10月、京セラ音響デバイス・世界最薄の新製品、「ピエゾフィルムスピーカー(製品名:スマートソニックサンド)」が経済産業大臣賞を初受賞しました。高度なファインセラミック技術により誕生した本製品は、ピエゾ素子とフィルムが共振し、さらに空気と共鳴することで、クリアで指向性の広い音を生み出します。また、薄型テレビ搭載のスピーカーとしては世界最薄※11mmを実現し、従来型スピーカー比で20~30分の1と大幅な薄型化に成功しました。大・中・小の3サイズをラインアップし、テレビ、タブレット端末、車載用など、機器の薄型・小型化に貢献していきます。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 京セラ株式会社 |
業種分類 | メーカー(電気・電子・半導体) メーカー(コンピューター・通信) |