大阪府の求人情報の検索(69ページ目)結果です。
更新日:2024/11/15
NO | 29503 |
職種区分 | 臨床開発 |
業務内容 | 医療用医薬品に関する臨床試験の計画立... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 【月給】 (修士卒)250000円~ (博士卒)280000円~ ※能力、経験等を考慮のうえ、当社規定により決定します |
勤務時間 | 8:30~17:00 フレックスタイム制 |
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私たちは、、「常に人々の健康を守るために必要な最もよい薬を提供する」という基本方針のもと、患者さまやそのご家族の方々のQOL(Quality of Life:生活の質)を向上していただくために、皆さまにとってより一層満足度の高い医薬品をお届けすることをミッションとして、医療用医薬品を中心とした研究・開発・製造・販売活動に日々注力しています。 私たちはこれらの活動を日本国内のみならず、グローバルに推進し、世界中の患者さまのお役に立てるよう、より積極的な事業展開を行っております。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ***** |
業種分類 | メーカー(食料品・化粧品) |
更新日:2024/11/15
NO | 56013 |
職種区分 | コールセンタースタッフ |
業務内容 | 製薬企業のDI・学術業務担当として、薬... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年俸制。年俸の1/12を毎月支給 月30時間相当の固定残業代として 月60,150円(年収380万円)~月79,140円(年収500万円)を給与に含み支給 ※スーパーバイザー、プロマネクラスは~600万円 ※6年制卒・臨床経験4年以上 400万~ ※経験やご経歴を考慮し当社規定により優遇します。 ※年俸の1/12を毎月支給(当月末締め、当月25日払い) ex:薬剤師資格保持者・6年制卒・臨床経験2年以上 400万円~ |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※シフト制での勤務希望者は下記、勤務時間です。 13:00~22:00(月~金) 9:00~18:00/13:00~22:00(土日祝) |
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当社は、医薬品や医療機器の薬事法上の承認を得るために行う臨床試験を支援するCRO事業で、 国内トップの実績を持つ、イーピーエス株式会社のグループ企業です。 当社ではその安定した事業基盤、顧客企業との間に培われた信用力を活かし事業推進を進めています。 MR・医療機器営業は、社会貢献が実感できる大変やりがいのある仕事です。 学んでいただくことは多いですが、他業界からチャレンジする皆さんが医療現場に出て困ることがないよう、当社では、病院や卸での実地研修やプレゼン研修など、より実践的な育成プログラムを用意しています。 プロジェクトマネジャーや研修スタッフなど、皆さんへの支援体制も万全です。 また、皆さんがキャリアプランを実現するための継続教育も充実させています。 社会貢献を実感しながら、自ら成長していきたい方の挑戦をお待ちしています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ***** |
業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
NO | 57525 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | ■メディカル事業部にて、医療機関向け医... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 給与は、経験等を考慮して決定します。 月給\235,000~ 基本給\185,000~ 固定残業代\25,000~を含む/月 |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
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■創立1914(大正3)年 6月1日。 ■医療衛生材料/医療機器/医薬部外品/化粧品/歯科用品等の開発・販売及び輸出入や、福祉用具/生活支援用具の開発・販売及び輸出入 を展開。 医療/福祉/健康分野の開発及び販売を通して、人々の生活を豊かにし社会に貢献しています。 ■これまで専門性を高めてきたメディカルとヒューマンケアの2つの事業を大きな柱としながら、2つの事業の製品やノウハウを融合し販売や新たな視点での商品開発に注力。 医療と福祉のクロス事業展開を推進する事で、それぞれの現場が抱えている課題の解決に貢献しています。 ■メディカル事業部では、医療現場を声をしっかり反映した「総合医療材料」を販売。 お客様に喜ばれる安全で確かなより良い商品をより責任を持ってお届けするべく、医療の現場の声をしっかり商品へと反映させています。 またヒューマンケア事業部では、介護する方/される方が共に心地よく毎日 を過ごす為の商品を販売。 現場からの声に耳を傾け、それをカタチにする商品づくりを追求しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ***** |
業種分類 | メーカー(その他) |
更新日:2024/11/15
NO | 47320 |
職種区分 | テクニカルサポート、ヘルプデスク |
業務内容 | 【職務概要】 医療機関向け診療予約シス... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 【月給】 \210,000~\300,000 ※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、決定いたします。 【年収例】 45歳(入社5年目)…752万円(月給42万3000円+賞与) 38歳(入社6年目)…633万円(月給37万1000円+賞与) 28歳(入社4年目)…471万円(月給27万円+賞与) |
勤務時間 | 10:00~17:00をコアタイムとするフレックスタイム制または変形労働時間制 ※勤務時間は所属部署による定めに従うものとします。(就業規則通り) テクニカルサポート職に関わらず、配属された部署によってフレックスタイム制や変形労働時間制を導入している部署もある為、上記幅広い勤務体系の記載となっております。 大阪テクニカルサポート職では、入社研修後以降に配属部署(TS班=障害対応 or CS班=システム対応)が決定します。 どちらの部署もフレックスタイム制の中にシフト制があるイメージで、TS班はシフト制寄りで、CS班はフレックスタイム制寄りの働き方となります。 <シフト参考例> 基本は10:00~17:00をコアタイムとする働き方となります。 8:00~17:00(早番※TS班) 8:30~17:30 9:00~18:00 9:30~18:30 10:00~19:00 12:00~21:00(遅番※CS班) ※早番、遅番に初めて入っていただくタイミングは各人の能力次第です。 月~金、隔週土曜(隔週土曜出勤) ※1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間 平均20時間/月 |
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【会社の特色】 「世界標準のプロダクトに携わり社会をよりよく変える仕事をしよう」 日本発の世界標準ソフトをつくり、ITで社会を発展させる…同社は大きな目標に向かって邁進中の企業です。 主力プロダクトの診療予約管理システムは、通院する側にとってはクリニックでの待ち時間が劇的に減り、クリニック側は治療行為に専念する時間をより多くつくり出せる社会貢献度の非常に高いプロダクトです。現在、日本の医療機関で診察予約システムを導入しているのは10%程度ですが、IT化や医療事情の変化などの社会的要因によって、この市場に大きな成長の波が起きようとしています。同社製品もお問合せや導入先が急増しており、売上も2015年から2017年の間で2倍近くと急な伸びを見せるなど、勢いはとどまることがありません。今後は国内のみならず海外マーケットも現実的な視野に入れつつ、2020年にはマザーズ上場を目指しています。こういった今後の飛躍を見据えて、幅広い職種で新たな人材を募集することになりました。 【サービス詳細・特徴】 『ドクターキューブ』は、スマートフォンなどの端末で手軽にクリニックの診療予約ができる、100%自社開発のツールです。『ドクターキューブ』は東京大学など著名な医療機関から地方の個人経営クリニックまで、全国の医療機関で稼働しており、その他社と一線を画す性能の高さは、すでに多くの顧客に認められています。同システムの強みは「自社開発だから作れる多様な機能性と、開発・営業・ヘルプデスクが三位一体の手厚いサポート」。導入後は「医師や患者さんの役に立てている」と社会貢献を実感できる製品です。多くの社員が『ドクターキューブ』の評判を聞いて「この製品に携わってみたい」「この製品なら人の役に立てる仕事ができそうだと思った」という動機で入社しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ドクターキューブ株式会社 |
業種分類 | ソフトウェア・情報処理 |
更新日:2024/11/15
NO | 55749 |
職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
業務内容 | 【職務概要】 メーカーの発展と技術社員... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | ■月給:224,500円~264,000円 ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。 ■モデル年収 ・418万円/入社2年目 メンバー(月給233,800円+残業代+賞与)" |
勤務時間 | 9:00~17:45 休憩時間:45分 ※1日8時間を超えて就業する場合は少なくとも1時間の休憩を取得 |
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「技術の発展に私達は成長で貢献したい」そんな思いを持って、リクルートR&Dスタッフィングは誕生しました。 リクルートグループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。 リクルートR&Dスタッフィングでも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 私達は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。 先端技術と人間性を磨き、より豊かな人生観を持つことで、社会へ、さらには地球環境へ貢献できる会社になることが、私達リクルートR&Dスタッフィングの大きな願いです。 そして、これまでの取り組みと私達の成長がクライアントの技術開発を加速する一助となり、その日々の積み重ねを通じて、やがては世界の技術の発展に貢献したいと考えています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社リクルートR&Dスタッフィング |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/15
NO | 59050 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 当社の企画営業として、国内家電メーカ... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 想定年収:322万円~490万円 月給:230,000円~ 350,000円 基本給172,500円~262,500円 ※固定残業代:月10時間分(17,000円~33,000円)、職務調整金:40,500円~54,500円を含む ※賞与:年2回(計2か月分) ※入社2年目から支給 ※昇給:年1回 |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
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大手家電、デザイン家電メーカー、流通ブランド企業へ調理・生活家電商品をOEM/ODMにて供給し ている家電メーカーです。商品構想、デザインの提案から海外系列工場での量産までのモノづくり、生産計画からお客様の倉 庫に納品するまでの貿易と物流管理、アフターサービスと設計へのフィードバックまで、すべてのプロセスを手掛けいます。 ■主力製品のオーブンレンジでは国内需要の約30%をクリスタル電器が担っています。 ■40年以上にわたる商品開発と出荷の実績をベースに、お客様とは対等な立場でお話をすることができます。 ■大手家電メーカーやデザイン家電メーカーと新商品の共同開発体制を構築したり、流通ブランドに新しい商品を提案して 製品化を行うなど、クリスタル電器は日本の家電業界の一端を担っています。 ■主力商品:電子オーブンレンジ、スープメーカー、コンベクショングリラー、空気清浄機、加湿器、パネルヒーターなど ■お取引先:日立アプライアンス、三菱電機ホーム、バルミューダ、良品計画、プラスマイナスゼロ、イオントップバリュなど |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社クリスタル電器 |
業種分類 | メーカー(電気・電子・半導体) |
更新日:2024/11/15
NO | 53722 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 【ニッチな業界でトップシェアを持ち、... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給 225,000円~ ※別途残業代支給 ※モデル年収例…25歳/年収350万円(月給22万円)→30歳/年収400万円(月給25万円)→35歳/年収450万円(月給27万円) |
勤務時間 | 8:45~17:30 |
企業PR | |
「まっすぐな建物を造る。」これは当たり前のことです。 でも実はそこに私たちがお役に立っています。 測量機器のレンタル・販売、自動測量システムの開発などを担っている私たち。 常に高精度の測量機器や計測ノウハウを提供してきた私たちは、建設機器レンタル市場において全国で20%のシェアを誇っています。 東京スカイツリーや新幹線、高速道路、空港など、20年以上にわたって多くの実績を積み上げています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ソーキ |
業種分類 | 建築・土木 |
更新日:2024/11/15
NO | 50236 |
職種区分 | その他 専門職系 |
業務内容 | 当法人が運営する日野病院にて、相談員... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 【月給】 204,566~278,699円 <内訳> 基本給:183,500円~250,000円 固定残業手当/月:21,066円~28,699円(固定残業時間15時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
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私どもグループは、保健・医療と福祉サービスの提供を通じて、 地域の皆さんに貢献しようと努力しています。ご利用者にとって、 良質で安全性の高いサービスが何であるか、をよく考え、説明をし、 納得していただいて提供いたします。ご利用者の意向を最も尊重いたします。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 社会医療法人頌徳会 |
業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
NO | 58747 |
職種区分 | 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械) |
業務内容 | ■絶縁ボルトや機械部品の製造 金属材料... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 基本給:190,000円~210,000円 |
勤務時間 | 8:20~17:20 |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社大井製作所 |
更新日:2024/11/15
NO | 53354 |
職種区分 | 経理・財務 |
業務内容 | ・売掛金、買掛金の精算、管理 ・固定資... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | <月額> 228,300円~348,700円 想定年収例 約398万円~606万円(残業15H/月) 年俸計算期間は6月1日(更改基準日)~翌年5月末(賞与含む) ※年俸は、月例賃金と賞与からなり、年齢、経験、現職の年収などを総合的に勘案し決定いたします。 (想定年俸額とは、入社年度1年間就業したことを想定して算定した額であり、期中に入退社する場合、月例賃金は入退社当月在席日数に応じて算定し直すものとする。 また賞与は、原則として6月と12月に支給し、それぞれの支給日に在席している者に支給する。 ただし、試用期間中に支給日が属する場合は、次回賞与支給日に加算して支給する。なお、2ヶ月の試用期間は賞与算定期間より除外する) ※当社は「成果主義」をベースとした人事制度を採用しておりますが、業務の「結果」のみならず、「プロセス」も重視した制度です。 業務成果の評価、仕事への取り組み姿勢の評価で、次年度の年俸が決定されます。 |
勤務時間 | 9:00~17:40 フレックスタイム制(標準時間:実働7時間40分/1日) ※標準労働時間を1日7時間40分とし、月間労働日数を乗じて月間契約時間を設定 月間契約時間を超過する勤務時間は時間外勤務として取り扱い、超過勤務手当支給対象となります |
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同社は現在、自動車、携帯電話、テレビといった現代の生活には欠かすことの出来ない電子機器の製造を支える、フッ素化合物を中心とした高純度薬品事業を主力事業としています。 半導体・液晶等の製造工程で洗浄・エッチング用途で使用される超高純度フッ化水素酸は同社の主力製品であり、世界で約80%以上のシェアを有しています。 100年以上というその歴史において、多くの時間をフッ素化学と共に歩んできました。 そして様々な用途開発に努めてきた結果、現在は半導体・液晶ディスプレイ製造用フッ化水素酸、リチウムイオン二次電池用添加剤などの高品質製品を主軸に、生産、流通体制を確固たるものとし、国内外の顧客のニーズに応える体制を整えてきました。 また、同社の独自技術開発の挑戦はフッ素化学分野のみに留まらず、近年ではメディカル事業への進出を開始しています。 2000年に確立した同位体濃縮ホウ素(ボロン10)の量産技術開発は、当初原子力用途での展開を期待したものでしたが、BNCT(ホウ素中性子捕捉療法)と呼ばれるガン治療法(治験実施中)に用いられる薬剤開発に結び付くこととなりました。 その他にも、オーラルケア分野でのGMP認証の取組みなど、メディカル事業の裾野を広げる動きにも注力しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ステラケミファ株式会社 |
業種分類 | メーカー(化学・素材) |