大阪府の求人情報の検索(68ページ目)結果です。
更新日:2024/11/15
| NO | 46980 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 主に登録販売者の転職支援を行っている... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給\277,100～ 基本給\233,000～ 固定残業代\44,100～を含む/月 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| アポプラスキャリア株式会社は、クオールホールディングス株式会社傘下にあるアポプラスステーション株式会社のメディカルジョブ事業部であった薬剤師・保健師・登録販売者等の医療医薬専門 人材紹介・派遣事業を承継し、2020年10月にスタートしました。 「キャリア」と名がつくとおり、社名と事業形態が結びつくことにより社外・社内的にも何をやっている会社かわかりやすくなったと自負しております。 これまで、アポプラスステーション株式会社の医療医薬専門 人材紹介・派遣事業は、1993年の創業以来のビジネスの主軸のひとつで、各種医療機関に対してはそれぞれのご要望にお応えし、スキルを持った人材に対しては職業選択の多様性やそのスキルを発揮できる場を提供してまいりました。 この医療医薬専門 人材紹介・派遣事業を承継しつつ新たな会社としてスタートするにあたっては、単純に事業を承継するというのではなく、これまでに培ってきた「人への思い」や「プロ意識」といったDNAもきちんと承継した上で、お客様のニーズを満たすことができる会社、さらにはお客様から選ばれる会社を目指して、全社一丸となって邁進していく所存です。若返った経営陣とともに、平均年齢が30代という社員の若い力を集結し、日進月歩で発展していく医療業界において変化を恐れずに様々なことにチャレンジしていきたいと考えております。 市場は常に変化し続けており、それによってお客様のニーズも変化していくことも自然の流れです。 そのような中で、お客様の今のニーズに速やかに対応できるマッチングと、新たなニーズが出てきたときのフォローアップを拡充させ、かゆいところに手が届くほどの、お客様のニーズに合致したきめ細かなサービスを展開し、事業の成功に貢献できるよう、また私たちの価値を認めていただけるよう努めていきたいと考えています。 「アポプラスキャリアだから相談できた」 「アポプラスキャリアに対応してもらえて良かった」 「これからも何かあったらアポプラスキャリアにお願いしたい」 このような評価をいただくことができるよう、また唯一無二のパートナーとなれるよう、きめ細かなサービスを提供してまいります。 まだ新しい会社であり、経営層だけでなく全員で一緒に会社を作っていくという思いを大切にしています。 自身のキャリアや意見を会社に提案する「ジョブ・フューチャー」、新規事業や風土改善などの会社の課題について毎月テーマを決めて提案する「APOST」など、風通しの良い会社・全員が参加して作り上げていく会社を目指しています。 2021年4月より導入する「副業・兼業」も2021年2月にAPOSTに提案があった社員の意見をもとにスピーディに意思決定して開始することになりました。 さらに我々は個人の強みを発揮することが「生き方に価値を」提供することだと考えております。 社員全員にGallap社が開発した強み判断サーベイで有名なストレングスファインダーを受けてもらい、全員の強みを誰でも閲覧できる環境を整え、また強みを具体的に日々の業務でどうやって活かしていくかの研修も行っています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/15
| NO | 54751 |
| 職種区分 | 内勤営業、カウンターセールス |
| 業務内容 | ◆自走力を育てる受験予備校「武田塾」や... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】417,000円～ 基本給：296,783円～ 固定残業代：120,217円～等を含む/45.0時間/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給 |
| 勤務時間 | 9:00～19:00 ※フレックスタイム制(コアタイム11：00～16：00) または 13:00～22:00（実働8時間） |
| 企業PR | |
| ◎優秀なメンバー…平均年齢は20代後半と若手が多く、元大手人材会社の営業MVP保持者やコンサル会社出身、元官僚等様々な経歴を持ったメンバーが活躍しております。 多種多様な業種／業界での経験を持つメンバーが集結しているため、色々な角度から議論が展開されております。 ◎フラットな組織…年齢や役職ではなく、実力で評価される社風です。意志の強さや行動力次第では、裁量大きく業務に取り組むことができます。 また一人ひとりのキャリアを大切にしており、キャリアについて1対1で話し合う面談制度「1on1」を設けております。 同社にて育児をしながら活躍しているメンバーは、「1on1」を利用し自身の働き方を調整しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
| NO | 54752 |
| 職種区分 | 内勤営業、カウンターセールス |
| 業務内容 | 当社の予備校事業部が全国で17校舎運営... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】333,333円～375,000円 基本給：239,583円～266,891円 固定残業代：93,750円～108,109円等を含む/45.0時間/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給。 |
| 勤務時間 | 月に1回、同じポジションのメンバーと研修を実施。 その時には残業が発生する可能性があるが、メンバー間で研修実施時間を決めるためあまり多くはならない。 平均残業時間：20時間 |
| 企業PR | |
| ◎優秀なメンバー…平均年齢は20代後半と若手が多く、元大手人材会社の営業MVP保持者やコンサル会社出身、元官僚等様々な経歴を持ったメンバーが活躍しております。 多種多様な業種／業界での経験を持つメンバーが集結しているため、色々な角度から議論が展開されております。 ◎フラットな組織…年齢や役職ではなく、実力で評価される社風です。意志の強さや行動力次第では、裁量大きく業務に取り組むことができます。 また一人ひとりのキャリアを大切にしており、キャリアについて1対1で話し合う面談制度「1on1」を設けております。 同社にて育児をしながら活躍しているメンバーは、「1on1」を利用し自身の働き方を調整しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
| NO | 22240 |
| 職種区分 | その他 専門職系 |
| 業務内容 | ■職務内容 ショッピングモールや携帯シ... |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | ■基本給：224,000円～ ■月額：240,520円～（一律手当を含む） ※賞与は正社員登用後、支給対象となります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【年収例】 ■入社4年目：350万円～ ■入社6年目：535万円～ ■入社10年目：670万円～ ■入社15年目：950万円～ |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 企業PR | |
| 当社は設立当初より、大手通信キャリアショップでの通信サービス販売や、商業施設にてイベントを 実施し集客・販売促進のお手伝いをしている会社です。 人材のクオリティの高さによって派遣先や業委託先にて人々の喜びと笑顔を生み出したいと考えております。 当社のスタッフが在籍する店舗が全国でトップクラスに入ったり、年次が浅い社員もマネジメント業務に抜擢されたりなど 業界内で着実に成長し、実績と案件数を伸ばしております。 現在は各種通信サービスの販売取次業務や通信サービス業界を中心とした販売スタッフの一般派遣事業も行っております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ナツバ |
| 業種分類 | 通信・インターネット |
更新日:2024/11/15
| NO | 29104 |
| 職種区分 | 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | バイオ系研究開発に関する業務を担当し... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月収：20万～32万円 ※経験、年齢、スキル、適性などを考慮のうえ決定します。 学士卒 / 200,000円 修士了 / 215,000円 博士了 / 220,000円 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45 東京営業所／9:15～18:15 千葉・横浜・富士小田原・名古屋・京都・大阪営業所／8:45～17:45 その他／契約先企業に準ずる(一部フレックスあり) |
| 企業PR | |
| ●研究者の働きやすい環境がたくさんあります ・風通しの良い社風 いつまでも「研究者」でいてほしいと考えるR＆D事業部では、研究職の皆さんの話を聞く姿勢があります。なんでも話せる雰囲気がありますのでアットホームな環境が整っています。 ・成長ができる研修制度 学生時代に取り組んできた研究テーマにぴったりの現場に配属になる事もあれば、違う分野の現場に配属になるケースもあります。そんな時も不安があれば 研修センターで知識や経験を積むことができます。安心して配属先で活躍できます。 ・仲間に会える技術者会 毎月一回開催される「技術者会」では普段は別々の会社で働いている仲間と会って親睦を深めたり、情報交換を行うなどコミュニケーションもバッチリ。たくさんのイベントやスポーツサークル制度も充実しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ワールドインテック |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/15
| NO | 39224 |
| 職種区分 | 臨床開発 |
| 業務内容 | CRCとは、Clinical Research Coordinato... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【首都圏エリア】 給与・賞与 想定年収：425～565万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月 ※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：4,256,860円 年間賞与：630,300円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：306,380円 基本給 ：210,100円 職務手当：20,000円 都市手当：15,000円 業務手当：61,280円 (研修期間中：56,280円) 例２ 想定年収：5,650,060円 年間賞与：862,500円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：403,130円 基本給 ：287,500円 職務手当：20,000円 都市手当：15,000円 業務手当：80,630円 (研修期間中：75,630円) ----------------------------------------- 【北海道エリア（札幌・旭川）・郡山・会津若松・水戸・岡山・新潟・広島・福岡オフィス】 給与・賞与 想定年収：404～544万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月 ※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：4,049,860円 年間賞与：633,300円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：288,880円 基本給 ：211,100円 職務手当：20,000円 業務手当：57,780円 (研修期間中：52,780円) 例２ 想定年収：5,443,060円 年間賞与：865,500円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：385,630円 基本給 ：288,500円 職務手当：20,000円 業務手当：77,130円 (研修期間中：72,130円) ---------------------------------------------- 【大阪オフィス・神戸オフィス・名古屋オフィス】 給与・賞与 想定年収：415～554万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月 ※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：4,153,360円 年間賞与：631,800円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：297,630円 基本給 ：210,600円 職務手当：20,000円 都市手当： 7,500円 業務手当：59,530円 (研修期間中：54,530円) 例２ 想定年収：5,546,560円 年間賞与：864,000円（基本給×3.0ヶ月） 月給合計：394,380円 基本給 ：288,000円 職務手当：20,000円 都市手当： 7,500円 業務手当：78,880円 (研修期間中：73,880円) ---------------------------------------------- |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00、標準労働時間／7.5時間） ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。但し、別途支給される手当は、みなし時間外手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。 一般的な就業時間をお示しするのは難しいのですが、朝早いケースでは8:00までに担当施設に入るケースもあります。 夜につきましては20:00～21:00となるケースもあります。 CRCの仕事には波がありますので、殆ど残業が発生しない時期もあれば、残業が多くなる時期もあります。 具体的には、治験にご参加頂くための候補者の選定から同意取得の時期は比較的忙しく、 実際に治験がスタートしてしまうと、お仕事が落ち着いてきます。 尚、標準勤務時間は7.5時間／日となっておりますので、 20日間の月であれば150時間のご勤務をして頂くことになります。 その中で、ご自身でスケジューリングしながらご勤務頂きます。 |
| 企業PR | |
| SMOの先駆者として、治験実施体制の構築支援から業界トップレベルのCRCによる被験者来院対応まで、治験業務をワンストップで支援しています。全国に拠点を構え、提携施設は約1,600施設以上にまで拡大。幅広い領域において実績を築いてきた業界のリーディングカンパニーとして発展を続けています。 | |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ノイエス株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
| NO | 53779 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | ◆病院の経営コンサルティング業務 入社... |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給265,000円～430,000円 ※基本給215,000円～285,000円＊経験による |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 昨年度全社平均残業時間は9.3h／月です |
| 企業PR | |
| 【「 よい医療を支え続けて40年 」】 40年前に、医療機器のリース会社として誕生した総合メディカル。現在では、医療機関のよきパートナーとして、コンサルティングをベースに、医業経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化に貢献するＤtoＤ。地域医療における課題解決につながる、医療モールの開発・運営。地域に根ざしたかかりつけ薬局の展開や、快適な入院生活のサポートをするレンタル事業など、効率的で質の高い「よい医療」の実現を支える、多角的な事業を展開しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 総合メディカル株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/15
| NO | 55750 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 【職務概要】 メーカーの発展と技術社員... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給：224,500円～304,000円 ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。 ■モデル年収 ・418万円／入社2年目 メンバー（月給233,800円＋残業代＋賞与） |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 休憩時間：45分 ※1日8時間を超えて就業する場合は少なくとも1時間の休憩を取得 |
| 企業PR | |
| 「技術の発展に私達は成長で貢献したい」そんな思いを持って、リクルートR&Dスタッフィングは誕生しました。 リクルートグループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。 リクルートR&Dスタッフィングでも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 私達は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。 先端技術と人間性を磨き、より豊かな人生観を持つことで、社会へ、さらには地球環境へ貢献できる会社になることが、私達リクルートR&Dスタッフィングの大きな願いです。 そして、これまでの取り組みと私達の成長がクライアントの技術開発を加速する一助となり、その日々の積み重ねを通じて、やがては世界の技術の発展に貢献したいと考えています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社リクルートR&Dスタッフィング |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/15
| NO | 55810 |
| 職種区分 | 接客・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | ■概要： ゲストハウスウエディングを展... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ■月給\226,000～\303,000 ■基本給\185,000～\249,000 ■固定残業代\41,000～\54,000を含む/月 ＜給与補足＞ ■成績により毎月インセンティブあり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3ヶ月分） 【ドレス経験1～3年】22万円～26万円 【ドレス経験4～10年】26万円～30万円 ＊給与につきましては、これまでご経験されてきた実務内容、専門スキルを考慮し、規定に沿って決定いたします。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※週末が忙しくなりやすいため 平日はシフト時間調整など行っている（11時～19時勤務など） 【店舗開業時間】 平日 12:00～17:00 土日祝 10:00～20:00 ※完全予約制 |
| 企業PR | |
| ■株式会社プラネットワークとは ブライダル及びレストラン事業を中心に運営。 晴れのセレモニーにふさわしいステージ「迎賓館」「Mia Via」で 美しい景色や心に残る名シーンを演出しています。 ～Mia Via(ミアヴィア)～ 「Slow Wedding」というコンセプトのもと 緑と水と光に包まれたウエディングステージ。 新幹線「新大阪」駅や大阪国際空港にも程近く全館バリアフリー等の充実した設備はもちろん質の高い"空間・料理・美"を新郎新婦とゲストで分かち合う新しいウエディングをお届けします。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社プラネットワーク |
| 業種分類 | レジャー・アミューズメント・ホテル |
更新日:2024/11/15
| NO | 29502 |
| 職種区分 | 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | 開発品および製品の品質ならびにGxPやQM... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】例 （修士卒）250000円～ （博士卒）280000円～ ※能力、経験等を考慮のうえ、当社規定により決定します |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 フレックスタイム制、企画業務型裁量労働制 |
| 企業PR | |
| 私たちは、、「常に人々の健康を守るために必要な最もよい薬を提供する」という基本方針のもと、患者さまやそのご家族の方々のQOL（Quality of Life：生活の質）を向上していただくために、皆さまにとってより一層満足度の高い医薬品をお届けすることをミッションとして、医療用医薬品を中心とした研究・開発・製造・販売活動に日々注力しています。 私たちはこれらの活動を日本国内のみならず、グローバルに推進し、世界中の患者さまのお役に立てるよう、より積極的な事業展開を行っております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | メーカー（食料品・化粧品） |
