営業、販売系の求人情報の検索(73ページ目)結果です。
更新日:2024/12/18
NO | 57369 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 「人手不足で困っている企業」と、「新... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:250,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:190,400円~ 固定残業手当:59,600円~(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼モデル年収例 年収650万円/29歳(経験5年)/マネージャー 年収420万円/27歳(経験4年)/リーダー |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
企業PR | |
2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種の登録スタッフ派遣事業を展開している同社。企業の人材に関する課題を解決してきました。確かな実績により多数の顧客の信頼を獲得し、設立から17年目の現在は、日本全国に拠点を展開。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集。少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化していくと予想されている今、その課題解決のために、企業と求職者の架け橋となっていただける方を求めています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社グラスト |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
NO | 37196 |
職種区分 | メディカル営業(MR、医療機器営業) |
業務内容 | 大学病院、基幹病院、開業医まで幅広く... |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 【年棒】 400万円~550万円 ※上記金額の1/12を毎月支給します。 ※別途、四半期一時金、インセンティブを支給します。 ※経験・能力などを考慮し、規定により決定いたします。 <年収例>450万円(入社1年目)/年俸360万円+四半期一時金+インセンティブ |
勤務時間 | ★業界未経験の30歳以上、営業経験2年未満、希望勤務地が将来的にも単一県で限定的な方、大卒ではない方は、原則契約社員でのご案内となりますのでご注意ください。 事業場外みなし労働時間制 |
企業PR | |
サイネオス・ヘルス(NASDAQ:SYNH)は、業界で唯一、横断的なバイオ医薬品ソリューションを提供する会社です。私たちは、現代のマーケットの期待に応えようとするお客様に対し、お客様のパフォーマンスがより加速することを支援する、医薬品開発業務受託機関(CRO)およびコマーシャルビジネス受託機関(CCO)です。 業界をリードするINC ResearchとinVentiv Healthの2社の合併によって設立された弊社は、クリニカル事業とコマーシャル事業の知識と経験を備えた28,000人以上の社員を、世界110カ国以上の拠点に擁し、お皆様をサポートいたします。 私たちは2事業が連携して知識を共有し、最新技術を駆使して、先進的なビジネスプラクティスを用いることで、お客様の持つ大切な治療薬を患者様の元に届ける支援をします。 当社のビジョン、Shortening the distance from lab to life(研究開発から実用化までの距離を縮める)についての詳細は、syneoshealth.comをご覧ください。 |
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企業プロフィール | |
社名 | サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社 |
業種分類 | 医薬品・バイオ |
更新日:2024/12/18
NO | 47560 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 「人手不足で困っている企業」と、「新... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:250,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:190,400円~ 固定残業手当:59,600円~(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼モデル年収例 年収650万円/29歳(経験5年)/マネージャー 年収420万円/27歳(経験4年)/リーダー |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
企業PR | |
2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種の登録スタッフ派遣事業を展開している同社。企業の人材に関する課題を解決してきました。確かな実績により多数の顧客の信頼を獲得し、設立から17年目の現在は、日本全国に拠点を展開。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集。少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化していくと予想されている今、その課題解決のために、企業と求職者の架け橋となっていただける方を求めています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社グラスト |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
NO | 48202 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 課題を感じている企業様に対して、人材... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:250,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:190,400円~ 固定残業手当:59,600円~(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼モデル年収例 年収650万円/29歳(経験5年)/マネージャー 年収420万円/27歳(経験4年)/リーダー |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
企業PR | |
2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種の登録スタッフ派遣事業を展開している同社。企業の人材に関する課題を解決してきました。確かな実績により多数の顧客の信頼を獲得し、設立から17年目の現在は、日本全国に拠点を展開。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集。少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化していくと予想されている今、その課題解決のために、企業と求職者の架け橋となっていただける方を求めています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社グラスト |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
NO | 48203 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 課題を感じている企業様に対して、人材... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:240,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:184,000円~ 固定残業手当:56,000円~(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
企業PR | |
2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種の登録スタッフ派遣事業を展開している同社。企業の人材に関する課題を解決してきました。確かな実績により多数の顧客の信頼を獲得し、設立から17年目の現在は、日本全国に拠点を展開。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集。少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化していくと予想されている今、その課題解決のために、企業と求職者の架け橋となっていただける方を求めています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社グラスト |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
NO | 51768 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 課題を感じている企業様に対して、人材... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:250,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:190,400円~ 固定残業手当:59,600円~(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼モデル年収例 年収650万円/29歳(経験5年)/マネージャー 年収420万円/27歳(経験4年)/リーダー |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
企業PR | |
2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種の登録スタッフ派遣事業を展開している同社。企業の人材に関する課題を解決してきました。確かな実績により多数の顧客の信頼を獲得し、設立から17年目の現在は、日本全国に拠点を展開。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集。少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化していくと予想されている今、その課題解決のために、企業と求職者の架け橋となっていただける方を求めています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社グラスト |
業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
NO | 51802 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 家づくりに欠かすことのできない土地の... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:250,000円~330,000円 内訳: 基本給197,193円~277,193円 固定残業代52,807円~52,807円 ※35時間分 ※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有 ■モデル年収 30代支店長・・・月給48万円・年収900万円 40代ブロック長・・・月給65万円・年収1,200万円 一般的な販売を主とした業務とは異なり、開発(用地仕入→設計企画)に特化した業務内容です。 販売はアウトソースしているため、他社のようなインセンティブはありませんが、実績はしっかりと評価し賞与額に反映しております。 『インセンティブがない=稼げない』わけではなく、20代で年収800~900万の社員も在籍しております。 |
勤務時間 | 9:00~17:30 休憩60分(12:00~13:00) |
企業PR | |
1995年に創業した同社は、創業26周年目を迎えます。東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知に支店を設置し、これまでに約2万棟以上にのぼる住まいをご提供してまいりました。当社の強みは、業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としていることです。同時に、建築工事や販売営業は協力会社に委託するスタイルで、順調な成長を続けています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ホーク・ワン |
業種分類 | 建築・土木 |
更新日:2024/12/18
NO | 51831 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 用地仕入から設計企画、販売戦略、アフ... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給:26万円~(基本給:203,000円~、固定残業手当35時間分/57,313円~) ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します ■モデル年収 30代支店長・・・月給48万円・年収900万円 40代ブロック長・・・月給65万円・年収1,200万円 一般的な販売を主とした業務とは異なり、開発(用地仕入→設計企画)に特化した業務内容です。 販売はアウトソースしているため、他社のようなインセンティブはありませんが、実績はしっかりと評価し賞与額に反映しております。 『インセンティブがない=稼げない』わけではなく、20代で年収800~900万の社員も在籍しております。 |
勤務時間 | 9:00~17:30 休憩60分(12:00~13:00) |
企業PR | |
1995年に創業した同社は、創業26周年目を迎えます。東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知に支店を設置し、これまでに約2万棟以上にのぼる住まいをご提供してまいりました。当社の強みは、業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としていることです。同時に、建築工事や販売営業は協力会社に委託するスタイルで、順調な成長を続けています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ホーク・ワン |
業種分類 | 建築・土木 |
更新日:2024/12/18
NO | 56088 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | HACCIの今後のグローバル戦略を遂行する... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 想定月収 375,000円 ~ 500,000円 内訳:基本給 246,600円 ~ 369,900円 固定残業代:86,734円 ~ 130,100円(45時間相当分) |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
企業PR | |
大正元年から続く養蜂一家の長女である、同社の社長:水谷仁美氏が『HACCI1912』を立ち上げました。 現在は、コスメ・食品分野での活躍が目覚ましく、前年度比120%の成長を遂げている、業界の注目企業です。今後はファッションブランドへの展開や海外進出など、大きな視野を持ったビジネス展開を考えています。 各百貨店からも店舗開設依頼や増床依頼などが殺到し、着実に人気を勝ち取っています。 商品力も勿論のこと、パッケージや店舗のイメージも非常に好評で、高級感あふれる雰囲気は、ラグジュアリーブランドを醸し出しています。 【強み:商品力】 ■「HACCI1912 はちみつ石けん」(洗顔用の固形石鹸)が、複数の雑誌でベストコスメを受賞しました。 ■2008年5月の発売以来、5万個以上も売り上げるほどの人気を集め、タレントやモデルの方の愛用者も多い看板商品です。 ■また、代表とヘアメイクアップアーティストの藤原美智子氏との対談などでも、商品の素晴らしさをお話しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | HACCI'sJAPAN合同会社 |
業種分類 | メーカー(その他) |
更新日:2024/12/18
NO | 56293 |
職種区分 | メディカル営業(MR、医療機器営業) |
業務内容 | プライム市場上場の同社で、骨折治療用... |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | ■月給:235,000円~262,500円(一律手当を含む) 月額(基本給):215,000円~240,000円 固定残業手当/月:20,000円~22,500円(固定残業時間10時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■本配属時に住居手当(地域手当)38,000円~50,000円/月が付きます。 ■本配属時の予定理論年収:4,200,000円~4,600,000円 ■本配属時の予定月給:273,000円~312,500円 ※本配属後の理論年収例 ■24歳:420万円 ■29歳:460万円 |
勤務時間 | 9:00~19:30 <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間36分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~19:30 <その他就業時間補足> 8時間労働、休憩時間は2時間30分になります。※外勤が多く時間が測れない為 |
企業PR | |
■概要:整形外科分野の医療機器(インプラント製品)メーカーで唯一のプライム市場の内資系医療機器メーカーです。 ■事業内容:日米市場を中心とした、整形外科分野における医療機器の開発・製造・販売事業 ■企業概要: 1973年に医療機器販売を目的とし設立され、日本において45年超、米国においても25年超、整形外科分野の医療機器(人工関節、骨接合材料、脊椎固定器具など)の開発・製造を行っているメーカーです。 販売体制に関しては、日本において17営業所で離島も含め全国の医療施設をカバーし、米国ではリージョナルセールスマネジャーを配しディストリビューター経由で全米をカバーする販売体制を構築しています。 また、現中期経営計画(MODE2023)において、日米でのビジネス拡大に加え、中国・オーストラリアなど海外市場への積極的な進出も図り、更なるビジネス拡大を追求しています。 ■当社の特徴: 歴史ある内資企業であり日本に強固な顧客基盤を持ち成長している会社ですが、米国(ユタ州、ソルトレイクシティ)に製品開発・製造機能を持つ子会社を有し、日・米共同開発により医療従事者の様々なニーズに応える体制を構築していることに加え、世界最大市場である米国でもビジネスを急速に拡大していることが当社の特徴です。 ■整形外科領域の市場規模: ・日本市場規模 約1900億円 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社日本エム・ディ・エム |
業種分類 | メーカー(その他) |