営業、販売系の求人情報の検索(25ページ目)結果です。
更新日:2024/12/18
| NO | 33494 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | ■売上増加に繋がる業務全般 ＜?法人営... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給23万円～40万円 ※経験、年齢を考慮します。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
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| 食文化をテーマにブランド展開しています。 「食」は最も生活に密着した巨大で安定したマーケットであると言えます。 「東京ばな奈ワールド」は、競争熾烈なマーケットである 羽田空港・東京駅では売上高ＮＯ．１。 百貨店ブランド「銀のぶどう」、バームクーヘン専門店「ねんりん家」、「シュガーバターの木」など、 お客様からの高い評価をいただいております。 それはお客様に喜んでいただくことで業界一を目指すという気持ちと、 一人ひとりの頑張りが必ず評価される体制があるからです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | メーカー（食料品・化粧品） |
更新日:2024/12/18
| NO | 46368 |
| 職種区分 | 個人営業 |
| 業務内容 | 同社のフラワーコーディネーターとして... |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給：21.5万～24万円 ※経験や能力により決定 ※月30時間相当分の固定残業代を月給に含んで支給。 |
| 勤務時間 | ＜雇用形態補足＞ 契約社員入社後、社内試験に合格すると正社員登用となります 休憩60分 |
| 企業PR | |
| レストランとの提携によるウェディングのプロデュースから事業を開始。創業当時から1軒家貸し切りの結婚式スタイルにこだわり続け、2001年には創業当時から構想していた「ハウスウェディング」の1号店を東京・代官山に開業。これを機に直営店事業を開始し、2003年以降に直営店の全国展開を業界に先駆けて始めたことで、「ハウスウェディング」が全国的に認知されるきっかけをつくった企業です。 | |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | レジャー・アミューズメント・ホテル |
更新日:2024/12/18
| NO | 47880 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 人事部門の中で、顧客企業のグローバル... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月40時間相当の固定残業代含む ※超過分は別途支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| 人材育成の現場は、企業の10年20年先を担う大切な場です。そのゴールを個人の意識や行動の変化、または組織全体の変化とすると、数日間の研修では十分とは言えません。 だからこそ、当社は研修ではなく「育成」にこだわっています。 目的達成のために事前事後のフォローアップを含め、点から線への人材育成をデザインしています。 日本3拠点、海外には、シンガポール、中国、インドをはじめ、アジア各国を中心に現地法人を設立しており、企業の海外事業展開、グローバル人材、グローバルリーダーの輩出に向けて、各拠点が連携し、企業の「課題解決パートナー」として、ビジネス環境の変化とともに複雑化する「人材」と「組織」の課題に対して、スピーディに対応します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
| NO | 52449 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 法人営業をお任せします。 リピート率が... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給：220,000円～260,000円 ※営業手当 30,000円含む 【モデル年収】 ・2年目（中途）360万 ・5年目（中途）420万 ・15年目（所長）630万 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 休憩60分 |
| 企業PR | |
| 仮設足場のメーカーとして、建設現場で作業を行う際に必要となる、作業床を仮設で組み立てることのできる仮設足場の企画開発と製品の販売を全国で行っています。 （一部委託生産方式を採用） 架払レンタル 専門工事業として元請である発注者から足場の施工を請け負い、建設現場へ作業床として仮設足場の施工（組立・解体）を行う架払（かけ ばらし）レンタルを各エリアで展開しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | メーカー（その他） |
更新日:2024/12/18
| NO | 52450 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 商業施設・百貨店・ゼネコン・レンタル... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給：220,000円～260,000円 ※営業手当 30,000円含む 【モデル年収】 ・2年目（中途）360万 ・5年目（中途）420万 ・15年目（所長）630万 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 休憩60分 |
| 企業PR | |
| 仮設足場のメーカーとして、建設現場で作業を行う際に必要となる、作業床を仮設で組み立てることのできる仮設足場の企画開発と製品の販売を全国で行っています。 （一部委託生産方式を採用） 架払レンタル 専門工事業として元請である発注者から足場の施工を請け負い、建設現場へ作業床として仮設足場の施工（組立・解体）を行う架払（かけ ばらし）レンタルを各エリアで展開しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | メーカー（その他） |
更新日:2024/12/18
| NO | 53227 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 法人営業をお任せします。 リピート率が... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給：220,000円～260,000円 ※営業手当 30,000円含む 【モデル年収】 ・2年目（中途）360万 ・5年目（中途）420万 ・15年目（所長）630万 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 休憩60分 |
| 企業PR | |
| 仮設足場のメーカーとして、建設現場で作業を行う際に必要となる、作業床を仮設で組み立てることのできる仮設足場の企画開発と製品の販売を全国で行っています。 （一部委託生産方式を採用） 架払レンタル 専門工事業として元請である発注者から足場の施工を請け負い、建設現場へ作業床として仮設足場の施工（組立・解体）を行う架払（かけ ばらし）レンタルを各エリアで展開しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | メーカー（その他） |
更新日:2024/12/18
| NO | 57440 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 企業の組織課題を成果にこだわり解決す... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年額（基本給）：3,360,000円～ 固定残業手当/月：130,000円～（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| 人材育成の現場は、企業の10年20年先を担う大切な場です。そのゴールを個人の意識や行動の変化、または組織全体の変化とすると、数日間の研修では十分とは言えません。 だからこそ、当社は研修ではなく「育成」にこだわっています。 目的達成のために事前事後のフォローアップを含め、点から線への人材育成をデザインしています。 日本3拠点、海外には、シンガポール、中国、インドをはじめ、アジア各国を中心に現地法人を設立しており、企業の海外事業展開、グローバル人材、グローバルリーダーの輩出に向けて、各拠点が連携し、企業の「課題解決パートナー」として、ビジネス環境の変化とともに複雑化する「人材」と「組織」の課題に対して、スピーディに対応します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
| NO | 57613 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 【詳細】 ・企業の経営者、採用責任者や... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給：250,000円～ 420,000円 給与例【基本給 188,600 円～/定額残業手当 61,400 円～ 】 ※営業経験者の場合は 360万円以上を想定しています。 |
| 勤務時間 | 10:30～19:30 勤務時間：9:30～18:30→10:30～19:30 ※【新型コロナウイルス対策】として特例的に定時が変更となりました。 フレックスタイム勤務制：無し 残業：あり（固定残業時間代の相当時間：45時間） |
| 企業PR | |
| 当社は2011年4月に創業したスタートアップベンチャー企業です。 ソーシャルメディアの採用活動への変革の可能性に確信し日々邁進しております。 また、バーティカルメディア事業など、新規事業にも積極的に取り組んでいます。 大手有名企業からベンチャー企業まで、150社以上のソーシャルメディア採用のご支援、12万人を超える学生アプローチ率を保持するまでに成長してまいりました。 ソーシャルメディア採用活動の専門企業として、業界では圧倒的No.1の実績を保持しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/12/18
| NO | 25992 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 【中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | ※年齢・経験を考慮の上、決定いたします。 【年収例】 1436万円／408万円（固定給）＋1028万円（歩合給＋業績賞与など）【入社4年目30代社員】 1175万円／360万円（固定給）＋815万円（歩合給＋業績賞与など）【入社1年目20代社員】 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| 中堅・中小企業の成長発展をサポートする、東証一部上場企業です。 昨今では、中小企業の事業継承難は社会問題としても取り上げられております。 同社はかかる問題に「M&A」の知見より取り組む会社です。 M&Aの検討段階から最終的な譲渡まで一気通貫でサポートし、 中小企業をひとつでも次世代につなげる事業を行っています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 金融（その他） |
更新日:2024/12/18
| NO | 36175 |
| 職種区分 | 個人営業 |
| 業務内容 | ■新築注文住宅の提案営業をお任せします... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【研修期間終了後～18カ月目まで】月給33万4000円（固定残業手当月60時間分10万6100円含む）＋高率歩合給制 ◎年収例：400万8000円／月収33万4000円×12カ月 【19カ月目以降】月給25万円（固定残業手当月60時間分7万9400円含む）＋高率歩合給制 ◎年収例：870万円／月収25万円×12カ月＋高率歩合給570万円（売上の約4％）／年間6棟完工の場合 ※歩合給は年間獲得粗利額の最高25% ※研修期間（最長6カ月間）は月給25万円（固定残業手当月60時間分7万9400円含む） ※上記すべての固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■平均年収：760万円 ■最高年収：3310万円（30代後半／固定年額300万円＋高率歩合給3010万円） ※平成30年「注文住宅営業」年収実績 【年収例】 年収920万円（30代前半）固定年額300万円＋高率歩合給620万円 年収1340万円（30代後半）固定年額300万円＋高率歩合給1040万円 年収2090万円（40代半ば）固定年額300万円＋高率歩合給1790万円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:10 |
| 企業PR | |
| 同社は、400年の歴史を持つ住友グループの中核、住友本社を継承する会社として設立された総合デベロッパーです。急成長中の当社は、今後も東京都心における大規模都市開発に積極投資していきます。中心はオフィスビル事業。東京都心再開発最重点の方針は変えず、合計で延330万平米超規模のビル開発を今後確実に進めていきます。 ■オフィスビル 東京都心に220棟超を運営し東京No.1 ■分譲マンション供給戸数 全国・首都圏3年連続No.1 その他、リフォーム(新築そっくりさん)、注文住宅、高級賃貸マンション、ホテル、イベントホール等の多彩な事業を展開。私たちは「信用」を重んじ、常に開拓と挑戦の精神で、都市に新しい価値を「創造」しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 不動産 |
