大阪府の求人情報の検索(34ページ目)結果です。
更新日:2024/11/20
| NO | 58094 |
| 職種区分 | 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | ■仕事の概要■ 転職を希望する介護職の方... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 初年度想定年収：4,080,000円 ■月給25～38万円+業績ボーナス（インセンティブ・年2回）+決算賞与（年1回） ※月給＝基本給19万円+調整手当0～5万円+固定残業手当（約40時間分。超過分は別途支給） ※業績ボーナス（インセンティブ）に上限はありません。 ※調整手当は3ヶ月ごとに業績に応じ変動します。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 現在は繁忙期ということもあり、実際の残業時間は25～30時間平均です。当社ではメンバーは30時間、役職者は40時間を残業上限としており（休日出勤含む）、超過しそうな方には事前にアラート通知しております。休日出勤も自主的に出社している方はいますが、全体の1割程度で会社から休日出勤を強いられることは一切ありません。 |
| 企業PR | |
| 団塊の世代の方々が75歳以上の後期高齢者になるのが2025年。 入院患者増加による病床数の不足や医療・介護に携わる人材不足が指摘されています。 人手不足の主な要因は、その離職率の高さ。 どうすれば長く・安心して働くことができるのか、そのためのマッチングのために 創業以来8年間、内製し蓄積してきた顧客データベースが同社の強みです。 求職者側でいえば、勤務時間や年収などの情報以外にも、 転職理由や仕事に対する価値観、ライフスタイルなどの情報を、 顧客企業側では、施設長の考え方や施設スタッフの特徴など 営業が個別ヒアリングした内容を、常にストックしています。その甲斐あって、 介護職の年間離職率は16.5％（出典：公財介護労働安定センター 平成27年度調査結果）ですが 同社サービス経由で約10%（全産業平均が約15%）を維持しています。 （それでもまだ高いと感じており、更なるサービス改善を続けています） |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ライフワンズ株式会社 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/11/20
| NO | 44233 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 同社にて営業職をお任せいたします。 ... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給制 基本給17万円～ ■賞与2回 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| ■管工事業 ガス配管工事(外管工事)・・・PE(ポリエチレン)管は従来の鋳鉄管に代わる新しいガス管です。 耐震性、耐腐食性に優れており、施工もシンプルな作業に可能になります。同社は非開削工法を積極的に取り入れて、掘削土の排出を抑制し、周辺環境への負荷を最小限にするよう心がけています。 ■設備事業 住宅用ガス設備工事・・・新築住宅のガスに関する設備工事です。 顧客の敷地内にガス管を埋設し、建物内をガス配管する工事(内管工事)を行います。家庭用コージェネレーション/エネファームやガス給湯暖房機、ガスコンロ、床暖房、バス/洗面関連など便利で豊かな暮らしを支えるガス機器を届けます。 ■業務用ガス空調工事・・・商業施設や工場、病院、学校、公共設備など、幅広い顧客に、省エネルギー、低ランニングコスト、省スペースの業務用ガス空調機器、及びマイクロコージェネを取りそろえ、販売、工事に取り組んでいます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 泉鋼管工事株式会社 |
| 業種分類 | 電気・ガス・水道 |
更新日:2024/11/20
| NO | 44311 |
| 職種区分 | 施工管理、設備保守管理、環境保全 |
| 業務内容 | 建築現場での施工管理業務をお任せしま... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 330,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜内訳＞ 基本給：234,000円～380,000円 固定残業手当/月：96,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） ※固定残業時間超過分は別途支給 ※予定年収は経験者の場合の目安金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 ■モデル年収：年収700万円／39歳／入社4年 ■残業はご本人の業務により変動があり、少ないと10h以内の方もいらっしゃいます |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 企業PR | |
| 私たち信和グループは、3つのビジネスフィールドを持っています。 一つ目は収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、二つ目は土地を活かす方法を企画し建設する「ゼネコン」の事業です。これらが主軸ではありますが、ホテル事業や介護事業、温浴事業や貸し会議室事業などという「多角的事業経営」にも挑戦。これらの事業で得たノウハウをグループ内に蓄積し、オーナー様に最適な提案を行い、ともに発展し続けているのが信和グループの強みです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 信和ホールディングス株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 |
更新日:2024/11/20
| NO | 51320 |
| 職種区分 | 施工管理、設備保守管理、環境保全 |
| 業務内容 | 建築現場での施工管理業務をお任せしま... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【年収目安】 現場経験のある若手の方：500～700万円程度 経験豊富な所長級の方：700～900万円程度 【月給】 330,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜内訳＞ 基本給：234,000円～380,000円 固定残業手当/月：96,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） ※固定残業時間超過分は別途支給 ※予定年収は経験者の場合の目安金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 ■モデル年収：年収700万円／39歳／入社4年 ■残業はご本人の業務により変動があり、少ないと10h以内の方もいらっしゃいます |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 企業PR | |
| 私たち信和グループは、3つのビジネスフィールドを持っています。 一つ目は収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、二つ目は土地を活かす方法を企画し建設する「ゼネコン」の事業です。これらが主軸ではありますが、ホテル事業や介護事業、温浴事業や貸し会議室事業などという「多角的事業経営」にも挑戦。これらの事業で得たノウハウをグループ内に蓄積し、オーナー様に最適な提案を行い、ともに発展し続けているのが信和グループの強みです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 信和ホールディングス株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 |
更新日:2024/11/20
| NO | 51367 |
| 職種区分 | 秘書・受付・アシスタント |
| 業務内容 | 役員秘書（庶務／経営企画アシスタント... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 219,000円～255,100円 ※上記給与額は、手当を含んでいません。 ※現職給与を最大限考慮して設定しますので、あくまで参考としてください。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 |
| 企業PR | |
| 1930年、石炭販売事業にて創業し、その後、組織改編、M&A、新会社設立、 ホールディングス体制への移行などを積極的に推進してきました。 現在は、「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕する」を経営理念に掲げ、「東証一部」を果たし、 2020年を目処にグループとして売上高1,000億円・営業利益100億円を目指しています。 【会社理念】 当社は「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕すること」を経営の基本理念としています。 【経営組織】 ■自動車総合サービス事業 車両管理負担の軽減・安全性をサポートすべく、今日のオートリースの主流となっている 付加価値の高い「メンテナンスリース」サービスを提供しています。 また、「燃料販売」ではイチネンならではのスケールメリットで全国統一価格を設定し、 お客様個々のご要望に合わせた請求書の作成や発送により、経理事務の大幅な合理化をサポートしています。 ■ケミカル事業 産業用工業製品および、民生用化学製品の分野に独自の技術力、開発力を通して開発した製品を 多様な顧客ニーズに対応させ、国内外へ拡販していきます。なお、主力の液体燃料用添加剤については、 国内市場において約80％のシェアを占めています。 ■パーキング事業 現在、全国に1,000箇所以上を超える当社が運営する駐車場「One Park」。従来型の土地活用目的だけでなく、 店舗・商業施設・病院等に附帯した駐車場等、土地ニーズにあった有効活用の提案に取り組んでいます。 ■機械工具販売事業 収益性の高い自動車関連工具、一般機械工具及び環境重視の空調工具を開発・販売し、 高品質・低価格の製品提供で差別化を図ります。また、2016年10月には効率化と競争力強化を目指し、 東大阪市に各事業会社の統合物流センターが稼働しました。今後、商品開発や商品企画、 商品センターの整備などグループ各社のシナジーを最大限に発揮できる連携を目指します。 ■合成樹脂事業 合成樹脂をはじめ、LED照明やアミューズメントといった成長市場を担う環境配慮型新事業として注力していく分野です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社イチネンホールディングス |
| 業種分類 | 金融（その他） |
更新日:2024/11/20
| NO | 54223 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 当社のサービス付き高齢者向け住宅に関... |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 【月給】270,000円～325,000円 ※経験、能力により決定します。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 企業PR | |
| 住まいの企画・開発・施工・販売までをトータルにプロデュースしている プライム市場上場のディベロッパー。 【大阪府 住宅着工棟数 総合ランキング年連連続No.1】 プライム市場上場の住宅メーカー！ 独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 【2021年の受賞歴】 ■DBJ健康経営（ヘルスマネジメント）格付（最高ランクの格付を取得） ■岸和田税務署長様より感謝状を贈呈 ■健康経営優良法人2021 大規模法人部門（ホワイト500）★5年連続認定 ■オリコン顧客満足度調査★ダブル受賞 （建売住宅 ビルダー近畿 第1位、建売住宅ビルダー近畿大阪府部門 第1位） ■スポーツエールカンパニー2021★2年連続認定 ■テレワーク推進賞 優秀賞 【社風】 社員第一主義であり、社員と社員の家族思いの会社です。 社員が長期的にやりがいを持って働いていける安定した環境づくりを実施しております。 また、経営理念は「1に社員、2に社員の家族、3に顧客・取引先」であり、 ユニークな福利厚生も多数あります（親孝行月間、花束プレゼントなど） 【評価制度】 人事査定制度は360度査定を導入。 通常、人事査定とは、上司が部下を評価しますが、 当社では全社員が上司、部下、同僚、他部署の上位・下位役職者、 全ての方を対象に評価するシステムです。いわば上下左右で査定を行っていますから 非常に公平な人事査定ができます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | フジ住宅株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 |
更新日:2024/11/20
| NO | 54311 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 業界のリーディングカンパニーである当... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 230,100円～344,100円 基本給：222,500円～ 336,500円 外勤手当：7,600円/月を含む ※経験、年齢、能力を考慮のうえ、優遇いたします ※超勤手当別途支給 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 残業：月平均5時間程度 |
| 企業PR | |
| 【創業130年の長寿企業】チャンスを掴むなら今！ 1893年創業の当社。明治期にゼネコンへの寝具リース事業を立ち上げ、名実ともに業界のパイオニアとして、 成長を遂げてきました。 現在は寝具リースのほかに、医療福祉事業、介護関連事業を展開。官公庁・医療・福祉・教育・ホテルなど、 幅広いお客様と取引を行っています。 さらに… 世界的なスポーツイベントや自然災害、国際会議の警備現場など、国の一大事でも当社の商品は活用されてきました。 まさに’’社会から必要とされる’’当社で大きく羽ばたきませんか？ 【抜群の働きやすさも魅力！】 年間休日119日、各種手当充実、賞与5.2ヶ月… ポストチャンスだけでなく圧倒的な高待遇も魅力！さらに、社員のプライベートも充実できるように制度づくりに 本気で取り組んでおり、有給取得や残業削減を進めるなど長く安心して働ける環境を整えています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 小山株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/11/20
| NO | 54533 |
| 職種区分 | 社内情報システム（社内SE） |
| 業務内容 | ■グループ会社の情報システム業務 シス... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 226,000円～403,000円 ※経験・能力により優遇します。 ※上記給与額は、手当を含んでいません。 ※現職給与を最大限考慮して設定しますので、あくまで参考としてください。 【モデル年収】 20代後半・男性：月給218,600円＋賞与＋残業代＝年収約460万円 30代前半・男性：月給245,800円＋住宅手当60,000円＋賞与＋残業代＝年収約560万円 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 ※残業時間：月平均11時間前後 現状では上記の通りですが担当業務やプロジェクトの繁忙によっては増減することがあります。 |
| 企業PR | |
| 1930年、石炭販売事業にて創業し、その後、組織改編、M&A、新会社設立、 ホールディングス体制への移行などを積極的に推進してきました。 現在は、「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕する」を経営理念に掲げ、「東証一部」を果たし、 2020年を目処にグループとして売上高1,000億円・営業利益100億円を目指しています。 【会社理念】 当社は「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕すること」を経営の基本理念としています。 【経営組織】 ■自動車総合サービス事業 車両管理負担の軽減・安全性をサポートすべく、今日のオートリースの主流となっている 付加価値の高い「メンテナンスリース」サービスを提供しています。 また、「燃料販売」ではイチネンならではのスケールメリットで全国統一価格を設定し、 お客様個々のご要望に合わせた請求書の作成や発送により、経理事務の大幅な合理化をサポートしています。 ■ケミカル事業 産業用工業製品および、民生用化学製品の分野に独自の技術力、開発力を通して開発した製品を 多様な顧客ニーズに対応させ、国内外へ拡販していきます。なお、主力の液体燃料用添加剤については、 国内市場において約80％のシェアを占めています。 ■パーキング事業 現在、全国に1,000箇所以上を超える当社が運営する駐車場「One Park」。従来型の土地活用目的だけでなく、 店舗・商業施設・病院等に附帯した駐車場等、土地ニーズにあった有効活用の提案に取り組んでいます。 ■機械工具販売事業 収益性の高い自動車関連工具、一般機械工具及び環境重視の空調工具を開発・販売し、 高品質・低価格の製品提供で差別化を図ります。また、2016年10月には効率化と競争力強化を目指し、 東大阪市に各事業会社の統合物流センターが稼働しました。今後、商品開発や商品企画、 商品センターの整備などグループ各社のシナジーを最大限に発揮できる連携を目指します。 ■合成樹脂事業 合成樹脂をはじめ、LED照明やアミューズメントといった成長市場を担う環境配慮型新事業として注力していく分野です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社イチネンホールディングス |
| 業種分類 | 金融（その他） |
更新日:2024/11/20
| NO | 54534 |
| 職種区分 | 人事・総務・労務 |
| 業務内容 | 人事労務担当として、関連会社20社（イ... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 240,000円～300,000円 ※経験・能力により優遇します。 ※上記給与額は、手当を含んでいません。 ※現職給与を最大限考慮して設定しますので、あくまで参考としてください。 【モデル年収】 40代一般社員 月給414,943円（住宅手当、残業手当込） 30代一般社員 月給364,026円（住宅手当、残業手当込 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 ※7月（昇給による給与変更）と1月（法定調書関係）は平均を上回ります。 |
| 企業PR | |
| 1930年、石炭販売事業にて創業し、その後、組織改編、M&A、新会社設立、 ホールディングス体制への移行などを積極的に推進してきました。 現在は、「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕する」を経営理念に掲げ、「東証一部」を果たし、 2020年を目処にグループとして売上高1,000億円・営業利益100億円を目指しています。 【会社理念】 当社は「最高の品質とサービスでより多くの顧客に満足を与え、適正な利潤を確保することにより、 株主及び従業員に報い、かつ社会に奉仕すること」を経営の基本理念としています。 【経営組織】 ■自動車総合サービス事業 車両管理負担の軽減・安全性をサポートすべく、今日のオートリースの主流となっている 付加価値の高い「メンテナンスリース」サービスを提供しています。 また、「燃料販売」ではイチネンならではのスケールメリットで全国統一価格を設定し、 お客様個々のご要望に合わせた請求書の作成や発送により、経理事務の大幅な合理化をサポートしています。 ■ケミカル事業 産業用工業製品および、民生用化学製品の分野に独自の技術力、開発力を通して開発した製品を 多様な顧客ニーズに対応させ、国内外へ拡販していきます。なお、主力の液体燃料用添加剤については、 国内市場において約80％のシェアを占めています。 ■パーキング事業 現在、全国に1,000箇所以上を超える当社が運営する駐車場「One Park」。従来型の土地活用目的だけでなく、 店舗・商業施設・病院等に附帯した駐車場等、土地ニーズにあった有効活用の提案に取り組んでいます。 ■機械工具販売事業 収益性の高い自動車関連工具、一般機械工具及び環境重視の空調工具を開発・販売し、 高品質・低価格の製品提供で差別化を図ります。また、2016年10月には効率化と競争力強化を目指し、 東大阪市に各事業会社の統合物流センターが稼働しました。今後、商品開発や商品企画、 商品センターの整備などグループ各社のシナジーを最大限に発揮できる連携を目指します。 ■合成樹脂事業 合成樹脂をはじめ、LED照明やアミューズメントといった成長市場を担う環境配慮型新事業として注力していく分野です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社イチネンホールディングス |
| 業種分類 | 金融（その他） |
更新日:2024/11/20
| NO | 54539 |
| 職種区分 | 商品企画・営業企画・マーケティング |
| 業務内容 | 同社の営業企画部門の販促チームに属し... |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 216,500円～250,000円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【モデル年収】 30歳：500万円／35歳：550万円 ※残業30時間想定 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※平均残業時間：20時間 |
| 企業PR | |
| ■調剤・薬科機器分野「売上高・販売台数」業界トップシェア企業 ■医療機器市場の需要が年々高く推移する中、当社は病院や調剤薬局等で処方どおりに薬を自動計量して個別包装する分包機等、薬局等で使われる調剤機器分野でシェアトップクラスの地位を確立。また「電子カルテ」等、先進医療機器にも進出し独自の自社製品で医療に貢献し続けています。その製品は海外でも認知され、今や市場は世界規模。今後もリーディングカンパニーで在り続けるためにも、常に最先端の「システム」「技術」、そして医療現場において欠かせない「安全性」の追求という面で進化し続けたいと考えています！ ■一貫した研究開発・営業・アフターフォロー体制 同社は研究開発からアフターフォローまで一貫体制です。自社で技術ノウハウを蓄積できていることはもちろん、営業やアフターサービスにおいて顧客と接点を持つことで、ニーズをすぐに製品開発に反映出来ます。お客様の求める製品・サービスを「自信を持って提供」できる体制がトップシェアを取り続ける理由の一つです。 ■アメリカの大手ドラッグストアでも使われるグローバルーメーカー 同社は日本だけでなく中国やアメリカにも現地法人を持ち、米ドラッグストア大手から、店頭で処方する薬を簡単に計量できる調剤機器を受注しています。世界規模の市場で業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ■同社及び医療機器業界の安定性 同社の業界の一番の強みは、景気に左右されにくい安定性です。世間では不景気の影響をまともに受け、業績が落ち込んでいる会社がたくさんありますが、同社は創業以来安定した経営を続け、40期以上の連続増収を実現しています。 ■社会貢献 今、同社が力を入れて取り組んでいることは、「医療過誤(点滴の射ち間違いや調剤ミス)の防止です。」まだまだ人手に頼ることが多い作業を機械化、システム化することでより安心できる医療を提供したいと考えています。医療機関や調剤薬局で働く方が本来の業務に集中して患者さんに価値を最大限発揮してもらい、企業理念にある「医療を通じて社会に貢献」を実現していきます。 ■ISO9001・13485認証取得（本社工場）、ＩＳＯ14001認証取得（岡山工場） |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社湯山製作所 |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
