技術系(医薬、化学、素材、食品)の求人情報の検索(5ページ目)結果です。
| NO | JOB053737 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | 再生医療等製品（遺伝子改変T 細胞）の品質管理業務 ■ |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 450万円 ～ 600万円 ［年俸制］ ※規定に基づき、経験・能力・実績に応じた年俸制 |
| 勤務時間 | 8:45～21:45 ※休憩60分 実働：7時間45分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本の未来を担う神戸医療産業都市の中核拠点 [1]神戸医療産業都市の推進に係る企画立案、人材育成、学術集会、情報発信、産官学医の連携・融合促進及び国際交流等 （重点的に取り組む分野） ・研究機関・大学、医療機関、医療関連企業等の連携促進によるイノベーション創出 ・国際展開の推進 ・神戸医療産業都市における研究・操業環境の充実 [2]再生・細胞治療の研究開発 [3]医療機器の研究開発 [4]医薬品の研究開発 [5]先制医療実現のための研究開発 2～5において重点的に取り組む分野 免疫医療研究領域、老化研究領域、再生医療研究領域を中心とした新たな医療シーズの創出 [6]研究開発・臨床応用に対する総合的支援 （重点的に取り組む分野） ・機構の研究開発シーズを中心に国内外の新たな医療シーズにかかる医療開発の支援 ・次世代細胞培養システムの開発等を通じた神戸発再生医療の世界標準化 ・高度専門医療機関等との連携による臨床応用の促進 [7]新事業創出促進及び既存産業の高度化のための各種支援 （重点的に取り組む分野） ・一貫した支援体制による開発シーズの導出・実用化、事業化の実現 [8]市民への健康支援 [9]神戸医療産業都市の推進に係る施設の管理・運営 [10]その他神戸医療産業都市の推進のために必要な事業 上記に示す事業の実施にあたり、先端医療研究センター、医療イノベーション推進センター、細胞療法研究開発センター、クラスター推進センターの4センターを中心に活動しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 公益財団法人神戸医療産業都市推進機構 |
| 業種分類 | バイオベンチャー 団体・連合会・官公庁 |
| NO | JOB053736 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | 再生医療等製品（遺伝子改変T細胞）の品質保証業務 ■品質マ |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 700万円 ～ 900万円 ［年俸制］ 月給：583,333円～(以下一律手当を含む) 基本給：374,758円～ 固定残業手当：208,575円～（固定残業時間45時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 その他固定手当：0円～ ※規定に基づき、経験・能力・実績に応じた年俸制 |
| 勤務時間 | 8:45～21:45 ※休憩60分 実働：7時間45分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本の未来を担う神戸医療産業都市の中核拠点 [1]神戸医療産業都市の推進に係る企画立案、人材育成、学術集会、情報発信、産官学医の連携・融合促進及び国際交流等 （重点的に取り組む分野） ・研究機関・大学、医療機関、医療関連企業等の連携促進によるイノベーション創出 ・国際展開の推進 ・神戸医療産業都市における研究・操業環境の充実 [2]再生・細胞治療の研究開発 [3]医療機器の研究開発 [4]医薬品の研究開発 [5]先制医療実現のための研究開発 2～5において重点的に取り組む分野 免疫医療研究領域、老化研究領域、再生医療研究領域を中心とした新たな医療シーズの創出 [6]研究開発・臨床応用に対する総合的支援 （重点的に取り組む分野） ・機構の研究開発シーズを中心に国内外の新たな医療シーズにかかる医療開発の支援 ・次世代細胞培養システムの開発等を通じた神戸発再生医療の世界標準化 ・高度専門医療機関等との連携による臨床応用の促進 [7]新事業創出促進及び既存産業の高度化のための各種支援 （重点的に取り組む分野） ・一貫した支援体制による開発シーズの導出・実用化、事業化の実現 [8]市民への健康支援 [9]神戸医療産業都市の推進に係る施設の管理・運営 [10]その他神戸医療産業都市の推進のために必要な事業 上記に示す事業の実施にあたり、先端医療研究センター、医療イノベーション推進センター、細胞療法研究開発センター、クラスター推進センターの4センターを中心に活動しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 公益財団法人神戸医療産業都市推進機構 |
| 業種分類 | バイオベンチャー 団体・連合会・官公庁 |
| NO | JOB065933 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | CRC業務全般（Ⅰ相、Ⅱ・Ⅲ相など）をご担当頂きます。 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 320万円 ［月給制］ ■月給：195,000円～235,000円 ※予定年収は目安となります。選考を通して、スキルやご経験に応じて同社規定に基づき決定いたします。 ＜年収目安＞ ・30歳：年収450万～（月給30万円） ・40歳：年収680万～（月給43万円） |
| 勤務時間 | 9:30～17:45 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし おおむね7時～21時の間で試験に実施状況に合わせて勤務時間は変動します。 実働：7時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB064723 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | 【JASDAQ上場・大手化学メーカーJSRグループ／自己免疫 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 450万円 ～ 650万円 ［月給制］ ■月給：250,000円～ 基本給：250,000円～ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00 休憩60分 実働：7時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| ■バイオベンチャーとして1969年に設立されて以降、成長を続け、今やベンチャーとは言えないほどの企業に成長。1996年には上場も果たし、日本における「抗血清」のパイオニアとして未だに世界から注目される企業です。 ■自己免疫患検査薬の国内シェアは80％越えの圧倒的シェアを持っています。 ■バイオベンチャーとして1969年に設立されて以降、成長を続け、今やベンチャーとは言えないほどの企業に成長。1996年には上場も果たし、日本における「抗血清」のパイオニアとして未だに世界から注目される企業です。 ■自己免疫患検査薬の国内シェアは80％越えの圧倒的シェアを持っています。 ■今後のビジョン JSR株式会社の連結子会社となりJSRライフサイエンス事業部と一体化して、研究開発活動の協業及び中国及び欧米での事業拡大に向けて挑戦しています。 多様化、深化しつつあるライフサイエンス業界において、「先端診断分野で存在感のあるグローバルニッチ企業として価値を創出する」企業として社会へ貢献していきたいと考えています。 当社は日本初の抗体メーカーとして設立され、2019年8月に創設50周年を迎えることができました。1970年代に自己免疫疾患検査薬の開発に着手し、国内初の自己抗体検査薬を発売しました。現在、当社の主力事業となっています。1980年代に基礎研究用試薬分野に進出し、抗血清・モノクローナル抗体、IL-18やMHCテトラマーなど多くのユニークな製品を発売しています。2000年代からは遺伝子検査試薬の販売を展開しており、第2の事業に育っています。昨年からは、コンパニオン診断薬の開発受託業務も開始しました。中国には、2005年に進出して以来、基礎研究用試薬に加えて、診断薬の原料・中間体の売上が伸長しており、重要な市場になっています。今後も、当社グループの製品群やサービスが社会のお役に立てるように画期的な製品を発売していきます。 当社は2020年度より、新たな企業理念と長期ビジョンを掲げました。企業理念「革新的な診断技術で人々の健康と医療の発展に貢献する」の下で、長期ビジョンとして「革新的な診断技術や製品の創出成果を、海外事業拡大、新規事業創出に積極的に投入することで企業価値を最大化し、人々の健康と医療の発展に貢献することで、グローバルニッチトップ企業」を目指します。この長期ビジョンを達成すべく、2020年度から新中期経営計画「Next Stage 2020-2024」を実行し、先端診断分野で最高の技術・品質・オペレーショナルエクセレンスでグローバルニッチトップ企業として価値を創出する挑戦を続けます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社医学生物学研究所 |
| 業種分類 | バイオベンチャー 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB065906 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | CRC（治験コーディネーター）として下記業務を行っていただき |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 600万円 ［月給制］ ※能力・経験に応じて決定致します。 ※残業代は時間に応じて支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：10:00～15:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 バイオベンチャー |
| NO | JOB064550 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | 以下の職務を主に担当していただきます ・LC/MS/MSに |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月給：25万円～35万円 ※経験、スキルにより決定します。 |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 休憩45分間 実働：7時間45分 残業： 月 0～20時間程度 フレックスタイム制適用 (1日の標準勤務時間：7時間45分) 【フレックスタイム制】 コアタイム：11時00分～15時00分 |
| 企業PR | |
| シオノギテクノアドバンスリサーチ（Shionogi TechnoAdvance Research：STAR） は、シオノギ製薬が世代を超えて受け継いでいる『基本方針』の具現化、すなわち「常に人々の健康を守るために必要な最もよい薬を提供する」ために、シオノギ製薬の創薬を研究技術面から支援するグループ会社として2010年に設立されました。 STARは、『3つのS（正確・誠実・信頼）』を日々の業務を進める際の「指針」として、シオノギ製薬の創薬研究の推進になくてはならない存在となり、社会の求めに応える新薬創出に貢献するため、シオノギ製薬との共創を進めています。 そして、シオノギグループのメンバーとして新薬創出に貢献することは、STARで働く全ての人々の自信と誇りにつながり、STARを社会から必要とされる会社へと成長させる原動力になると考えています。 『世の中から必要とされる最もよい薬を一日でも早く世に送り出す』ために、これからもSTARは、必要な技術力を日々高め進化し続けます。 ■経営理念 『3つのS（正確・誠実・信頼）』を日々の行動の指針に掲げ、シオノギグループの一員として「人々の健康を守るために必要な最もよい薬」の継続的な創出に貢献することで、社会と共に成長し続けます。 ■役割/ミッション Ⅰ. シオノギグループでの役割 シオノギテクノアドバンスリサーチは、シオノギ製薬の創薬の在り方（モダリティ/創薬フロー）の変化/進化の動向を理解し、他からは得られない創薬ツール/マテリアル/データを提供すると共に、様々な創薬課題に対して最善のソリューションを提案実行することで、シオノギ製薬との「共創」を展開し、「人々の健康を守るために必要な最もよい薬」の継続的な創出に貢献します。 Ⅱ. ミッション シオノギグループの一員として、人々の健康を守るために必要な最もよい薬をグローバルに提供するために、STARの3つのS（正確・誠実・信頼）に基づき、知識/経験/技術を駆使してシオノギ製薬との共創を進め、新たな医薬品の創製に貢献します。そのために必要な技術力を日々高め進化させ続けます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB065535 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 医薬品、医療機器、バイオ系 |
| 業務内容 | 中間管理職（課長職～部長職クラス）として、品質保証業務をお任 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 600万円 ［月給制］ 月給200,000円～350,000円 基本給：月給200,000円～350,000円 ■定期昇給：4月（平均7％／年） ■モデル年収：650万円（44歳） ※選考を通じて年収は決まります。 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 ※休憩時間60分(12：30～13：30) 実働：8時間 残業： 月 ～10時間程度 |
| 企業PR | |
| 「すべては患者さんの立場から医療の未来のために信頼の医薬品を」 「全ては患者さんの立場から 医療の未来のために 信頼の医薬品を」というビジョンに基づき、医療のさらなる向上によって社会に貢献することを目指しています。 この目的を達成するために、弊社では製剤研究や開発、製造販売後の適正使用促進を意図した医薬品情報提供及び収集活動や安全対策など多様な活動を行い、こうした活動を通じて大学等の研究機関や医療機関等との連携協力は不可欠のものとなっています。 このため、弊社の諸活動を通じて研究機関や医療機関へ対価としての金銭提供が発生する場合があり、活動に際しては高い倫理感を持ち患者さんや社会からの信頼を獲得するために医療機関等との関係に関して透明性を確保することが必要と考えています。 今般、日本ジェネリック製薬協会が定める「企業活動と医療機関等の関係の透明性ガイドライン」に準拠し、弊社の活動における“医療機関等との関係の透明性に関するガイドライン”を定めました。今後、弊社は本ガイドラインに則り医療機関や医療関係者等に関わる企業活動情報を公開することで、より高い透明性を確保することに努めます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 大原薬品工業株式会社 |
| 業種分類 | メーカー（食料品・医薬品） |
| NO | JOB033930 |
| 職種区分 | 技術系(医薬、化学、素材、食品) ／ 食品、化粧品系 |
| 業務内容 | ナチュラル原料をベースとした基礎化粧品や石鹸、医薬部外品など |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 320万円 ～ 600万円 ［月給制］ |
| 勤務時間 | 8:45～17:30 実働：7時間30分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（その他） メーカー（食料品・医薬品） |
| NO | JOB065870 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 品質保証、品質管理、生産・製造管理 |
| 業務内容 | 化粧品や医薬部外品に伴う製品・資材全般の品質管理・品質保証業 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 314万円 ～ 350万円 ［月給制］ 月給220,000円～250,000円 ※年齢・スキル・経験によって決定いたします |
| 勤務時間 | 8:15～17:15 実働：8時間00分 残業： 月 20～40時間程度 |
| 企業PR | |
| 年間休日126日★化粧品OEM/ODMメーカー★自然派化粧品メーカーです 1976年設立以来、自然派化粧品会社として独自の研究から得たデータをもとに、業界初の「水溶性ファンデーション」を完成させました。これまで、化粧品業界に幾度も変革期が訪れましたが、創業以来自然派主義を貫く私たちは、お客様のニーズに答えるべく「クオリティは自然から」を基本理念としてまいりました。40年以上かさねてきた実績を持って、原点を忘れずより長く愛される商品、そして最先端の技術を持って、常に時代の流れを読んだ商品を生み出し、活躍の場を世界へと広げております。自社工場において化粧品の開発製造を通し、現在3000以上の処方を開発し、多種業種に渡りOEM受託製造も積極的に取り組んでおります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（食料品・医薬品） |
| NO | JOB055591 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 研究・開発、特許 |
| 業務内容 | 化粧水やパックなど基礎化粧品の処方開発及びこれに関わる商品情 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 450万円 ［月給制］ ■月給：20万円～24万円 ※残業代全額支給 ※上記年収提示については賞与と30時間相当の残業代（3万円～4万円）を含む |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックスタイム制あり（正社員登用後） コアタイム：10:00～15:00 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| ★産休・育休取得実績多数★平均残業時間20時間とワークライフバランスも◎大手有名化粧品メーカー(花王、資生堂、コーセー等）の商品を生産する化粧品ODM・OEM製造の老舗 製造メーカー 化粧品ODM・OEM製造の老舗大手企業で400名の従業員、100億円以上の売上高を誇ります。 鉛筆型眉墨をはじめとし、ヒット商品を多数開発しており、多くの有名企業との取引があります。 ＞＞花王、資生堂、コーセー、Ｐ＆Ｇ、ロレアル、ポーラ、オルビス、マンダムなど。 産休・育休取得実績多数で女性も多く活躍しております。 また、平均残業時間20時間／月、平均有給休暇取得日数：10日とワークライフバランスのとりやすい職場です。 離職率も低く、定着率も良い環境です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（その他） メーカー（食料品・医薬品） |
