| 戻る | 更新日:2024/09/26 |
機械学習エンジニア
| renew | 2024/09/26 |
| NO | JOB081843 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ その他技術系（IT・Web・ゲーム・通信） |
| 業務内容 | ＜仕事内容＞ お持ちのスキルに合わせて以下のような案件にご参画いただきます。 ＜業種/プロジェクト例＞ ・Eコマース領域におけるAIを用いたターゲティング最適化、予測モデルの開発やMLOpsの運用 ・通信業における在庫最適化/予測モデルの開発と改良 ・製造業におけるリアルタイム溶接異常検知システムの開発 ・製造業における顕微鏡画像データ解析システムの開発 ・製薬業における薬剤の治療効果予測モデルの開発 変更の範囲：会社が指定した業務 ＜開発環境/使用ツール＞ ・AWS／Azure／GCP／Python／Docker 他 ◆◆◆仕事の魅力◆◆◆ 顧客に「最適な意思決定の材料」を提供すべく、データの信ぴょう性や機械学習のあり方など品質や精度にも目を向けてサービス提供を行い、最終的に顧客のビジネスを促進できます。 ・案件の種類/クライアントの業種 ⇒ 製造業 ⇒ 通信業 ⇒ 大手メーカー ⇒ 大手リサーチ会社 ⇒ 大手広告代理店 ⇒ 飲食チェーン会社 ⇒ ソーシャルゲーム会社 ⇒ 鉄道運営会社 ⇒ 製薬会社 ⇒ 国／地方法自治体 ⇒ 大学法人、教育関連会社 【研修内容】 ライフサイエンス部独自のレベル別に応じた研修制度をご用意しております。 研修内容はデータ分析・AIプロジェクトを想定した実践的な研修となっております。 入社後に一定のレベル以上に到達した場合や入社時点での実力に応じて外部有料コンテンツ・研修の付与などもございます！ ※ヒアリングや希望によってメニューは柔軟にカスタマイズできる環境です。 ＜研修メニュー例＞ ・Excel研修 ・SQL研修 ・Python実務研修 ・pandas研修 ・機械学習エンジニア研修 ※研修途中で案件参画が決まる事もありますが、続けて取り組む事も可能です。 【スキルアップへのサポートも充実しています】 資格支援制度として統計検定など、一部の資格取得に対しては会社が受験費用を支給。 さらに、これまでの実績を活用したデータ分析に関する研修も実施しています。 また、業務後の時間で定期的に有志の勉強会を行い、不明点は適宜上長に相談するなど社員自らが自己研鑽に励んでいます。 若手層の勢いがあり、経験が浅い社員に対してもチャレンジを促す風土があります。 意欲的に取り組む姿勢さえあれば、開発案件だけでなく人事や組織形成に関する領域の業務にも携わることが可能。 技術的にスキルアップをしながら幅広いキャリアを形成していきたい方にはおすすめの環境です。 【個人の働き方に合わせたキャリアパス】 分析屋のキャリアパスは、各個人の特性を活かし、「社員のやりたい」を尊重するべきだという思想のもとで作られております。 マネジメント/技術/ライフワークバランスなどの、社員が重視する働き方を実現するためのコースとなります。 ▼将コース（総合職） 一般的に管理職を目指していきたい方向けのコースです。 将来マネージャーとして組織を作っていきたい人、自ら考えを持ち、発信する。 ▼剣コース（技術職） 一般的に技術職でキャリアを積み上げていきたい人向けのコースです。 組織の技術発展を促進する役割を担い、技術でリードする。 ▼武士コース よりライフワークバランスを重視したコースとなります。 |
| 勤務地 | 東京都 神奈川県 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 求められる経験 | ＜必須要件＞ 以下のうち最低2つは満たしていること ・エンジニア業務の実務経験 1年以上 ・実務でのPythonの使用経験 1年以上 ・PJにおける上流業務の経験（要件定義・分析設計、施策設計の為の顧客折衝） ＜歓迎要件＞ ・自身含めて3名以上の規模の案件におけるPL・PM経験 ・データ分析プロジェクトでのPL・PM経験 ・システム開発プロジェクトでのPL・PM経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験 ・システム開発プロジェクトの立て直しにて、中核的な役割を果たしたご経験 ・統計学に関する知識(統計検定2級相当以上) ・E資格保持者 ・生成AIを活用したシステムの構築経験 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 346万円 ～ 576万円 ［月給制］ 【内訳】 ・基本給：19万円～ ・稼働手当：約7万～20万円 ※スキルに応じた参画プロジェクトにより支給されます。 ・残業代は1分単位で実働分支給されます。 （平均残業は15時間くらいです） 【年収例】 1)SQLでのデータ抽出実務経験2年 月給（19万円＋7万4千円＋4万円）×12か月＝364万円 2)SQLでのデータ抽出経験1年、 かつプログラミング言語を使用した開発経験3年と3名のチームリーダー経験 月給（①19万円＋②20万円＋③6万円）×12か月＝540万円 【賞与】 業績賞与により入社2年目以降、年1回支給されることがある |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 13～17時間程度 残業時間について：平均15時間 ※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。 |
| 休日 | ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・創立記念日（8月15日） ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・サポート休暇（有給取得前3日間付与） |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当(実費)※月上限3万円 ・時間外勤務手当 ※固定残業なし、?平均14時間！ ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当 ・組織貢献手当※2年目以降 ・子ども手当 ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金制度（確定拠出年金） ・社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担 ・資格取得支援制度 ・健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など） ・湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス ＜その他 労働環境＞ ・経産省健康優良法人2021～2024（中小規模法人部門）に認定 ・労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底 ・2か月に1度の社内懇親会を活用した社員同士の交流あり ・私服勤務OK ※プロジェクトによる ・他、技術スキルアップ学習会、読書会の開催 |
| 企業PR | |
| 現在は未来から見た過去です。 現在の行動の積み重ねが未来を創ります。 ではどんな行動がより良い未来を創っていくのか？ 【企業文化】 経験を糧にして前向きに挑戦し続ける風土が浸透していることが特徴の一つです。何かトラブル起きた際にも、話し合いの場をつくり原因の追究を行ったうえで解決にへ向かうことを重視しています。業務を通して経験することのすべてを成長の機会と捉え、問題の解決に前向きに取り組んでいます。 また、経営陣からのトップダウンに限らず、 社員の意見も積極的に取り上げるボトムアップをともに行いながら社内制度を作り上げる「サンドイッチ経営」 を推進していることも特徴です。 私達は、データを「歴史」、分析を「問うこと」と定義しております。 過去のデータから、みなさまの「より良い未来」を創るご支援を致します。 私達は分析をするだけではなく、お客様の課題を解決するために 「分析をしてどうするのか？」を追求致します。 特に、日本の少子高齢化という大きな課題を解決するために 私達はこれらを分析の力をもって、社会貢献を行ってまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社分析屋 |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク |
