<東京>医業継承支援コンサルタント

戻る 更新日:2024/06/24

<東京>医業継承支援コンサルタント

renew 2024/06/24
NO JOB078707
職種区分 その他・専門職系 / コンサルタント・調査員・リサーチャー
業務内容 後継者のいない医療機関(病院・診療所)に、第三者の開業希望医や、経営拡大を考えている医療機関の経営者をご紹介。
医業継承のコーディネーターとして両者のニーズを結びつけ、万全のサポートで、地域医療の継続を支援しています。

~具体的な業務イメージ~
「継承開業」を専門としたコンサルタントとして活躍いただく想定です。
 下記のような業務内容を想定しておりますが、入社時にお任せする業務は相談の上決定致します。

 ■クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般
  -案件発掘
  -クリニック概要書の作成
  -買手(後継者)の探索/提案
  -マッチング業務
  -譲渡実行支援
 ■売手/買手の発掘施策にかかるWebマーケティング施策の企画/実行
 ■金融機関、税理士/会計士等の他企業との提携の企画/実行

※出張頻度は月1回程度、日帰りが殆どです。

【変更の範囲:会社の定める業務】
勤務地 東京都 
転勤の有無 当面無
求められる経験 【必須要件】
以下の2つの条件に該当する方
■医療分野における後継者問題の解決に関心があり、熱意をもって取り組んでいただける方
■以下いずれかのご経験で高い成果を出された方
 -法人向け営業またはマーケティングのご経験
 -高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品やサービスを扱うBtoC営業または接客販売のご経験
 -医療機関への提案業務のご経験
 -創業期の組織での幅広い業務のご経験

【歓迎条件】
■医療業界で開業支援業務経験をお持ちの方※領域不問
■金融機関などでクリニックの開業支援のご経験をお持ちの方
■M&A、事業承継に関わる実務経験者
雇用形態 正社員(無期),契約社員
給与 年収 450万円 ~ 700万円
[月給制]
月給295,000円~465,000円 
※基本給230,000円~340,000円 ※経験による
勤務時間 9:00~18:00  休憩時間:60分
実働:8時間00分
残業: 月 5~15時間程度
※昨年度全社平均残業時間は9.3h/月です
※時差勤務、テレワーク制度あり
休日 ■完全週休2日制(土日祝)
■夏期休暇3日(8/13~15)
■年末年始休暇6日(12/29~1/3)
■年次有給休暇(入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可)
■結婚休暇
■がん通院休暇
■妊産婦通院休暇
■配偶者出産休暇
■ボランティア休暇
■メモリアル休暇(誕生日・結婚記念日)
■連続休暇制度(年に最低1回、連続5?間の年次有給取得)
■忌引休暇
■サポート休暇 など
※年間休日125日(2024年度)
待遇・福利厚生 ■社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■賞与2回/年(前年3.97ヶ月分)
■昇給1回/年(4月)
■残業手当:1分単位で支給します
■通勤手当:上限15万円
■地域手当
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
■資格手当

■定年:60歳
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■長期所得保障保険制度
■連続休暇制度
■産前、産後休業
■妊婦時短勤務
■育児支援制度
■結婚、出産祝い金
■施設、レクリエーション
■各種福利厚生制度 等
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「よい医療は、よい経営から」のコンセプトのもと、よい医療を支え、よりよい社会づくりに貢献することを使命としています。 薬局・医業支援の中核事業を併せ持つ当社だからこそ実現できること。それが医療モール事業です。
【日本型ヘルスケアビジネスへの挑戦】
同社は「よい医療は、よい経営から」というコンセプトの基、健全な医業経営をお手伝いすることを通じて、よい医療を支えることが使命です。これに基づき、長期ビジョン「日本型ヘルスケアビジネスへの挑戦」を掲げています。これは、限られた国家財政のもとで国民が効率的に質の高い医療を受けることできる医療システム構築に貢献するビジネスです。長期ビジョンの実現に向けて当社では、急性期医療から在宅介護まで、それぞれに対応した経営支援および連携支援をおこなう「地域ヘルスケアネットワークの基盤づくり」に力を入れています。今後も安心して暮らせる よりよい社会をめざし、地域に根ざしたヘルスケアネットワークを育てていきます。
企業プロフィール
社名 総合メディカル株式会社
業種分類 医療・福祉・介護・教育


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