北海道の求人情報の検索(4ページ目)結果です。
更新日:2024/02/27
| NO | JOB052027 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ サービスエンジニア |
| 業務内容 | 営業が販売した、お客様が使用中のフォークリフトの整備・点検・ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 500万円 ［月給制］ 【月給】 200,000円～350,000円 ※経験・年齢等を考慮の上、決定いたします。 |
| 勤務時間 | 8:45～17:30 ※休憩45分 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| ～設立40年の歴史を誇る住友重機械工業(株)と、世界トップグループのフォークリフトメーカー・ハイスター・エール社の共同出資会社～ 住友重機械工業と米国／ハイスターエールグループの合弁会社です。日米の大手企業のバックアップがあるだけでなく、フォークリフト業界や会社のビジョンなど、将来有望な会社です。親会社だけでなく、子会社もフィリピンやベトナムにあり、日本だけでなく広く海外と関わりグローバルな活躍も夢ではありません。 同社の社風を一言で表現すると、「フランク＆フレンドリー」。 上司・部下という垣根があまりなく、若手の提案を受け入れる寛容さや、若手のやりたいことを任せる寛容さがあるチャレンジ精神旺盛の会社です。 また、働き方改革の一環として、ワークライフバランスの改善を実施しています。業務効率化による残業時間の削減や有給休暇取得の促進により、仕事だけでなくプライベートでスポーツをする社員なども増えております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 住友ナコフォークリフト株式会社 |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
更新日:2024/02/27
| NO | JOB071155 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | 東証プライム市場上場の同社で、骨折治療用の骨接合材や人工関節 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 312万円 ～ 460万円 ［月給制］ ■月給：235,000円～262,500円（一律手当を含む） 月額（基本給）：215,000円～240,000円 固定残業手当/月：20,000円～22,500円（固定残業時間10時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■本配属時に住居手当（地域手当）38,000円～50,000円／月が付きます。 ■本配属時の予定理論年収：4,200,000円～4,600,000円 ■本配属時の予定月給：273,000円～312,500円 ※本配属後の理論年収例 ■24歳：420万円 ■29歳：460万円 |
| 勤務時間 | 9:00～19:30 休憩時間：150分 実働：8時間00分 残業： 月 10～30時間程度 ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間36分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～19:30 ＜その他就業時間補足＞ 8時間労働、休憩時間は2時間30分になります。※外勤が多く時間が測れない為 |
| 企業PR | |
| ■メーカー機能と商社機能を併せ持つ企業 当社は医療機器商社から、2012年7月より日米共同開発した自社新製品を市場に投入しメーカーとなりました。現在は、日米の売上高に占める自社製品比率が80％程度となっております。 今後もメーカー機能の強化及び商社機能を活かし、市場ニーズの高い新製品の導入と提携企業との連携も柔軟に進め、販売シェアの拡大を狙っております。 ●最先端の優れた医療機器の開発と販売を通じて、医療に貢献する 当社は1973年に医療機器（人工関節、骨接合材料、脊椎固定器具など）販売を目的とし設立されました。日本全国にある17営業所で、離島も含め全国の医療施設をカバーしています。日本に国内に強固な顧客基盤を持ち成長を続ける、歴史ある内資企業である一方、米国に製品開発・製造機能を持つ子会社を有しているのが特徴です。日米共同開発により、医療従事者の様々なニーズに細やかに応えることができるのも、この体制を構築しているからです。また、国内のみならず、世界最大市場である米国でもビジネスを急速に拡大しています。患者様のQOL向上に貢献するため、事業の拡大を図りたいと考えています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社日本エム・ディ・エム |
| 業種分類 | メーカー（その他） |
更新日:2024/02/27
| NO | JOB080029 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ サービスエンジニア |
| 業務内容 | ■がん治療用放射線治療システムの保守サービス業務（修理・点検 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月額（基本給）：250,000円～400,000円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 ＜給与補足＞ モデル年収：25歳想定年収 460万円（月例基本給24万円、月30時間の残業手当、賞与4.2カ月分と仮定） |
| 勤務時間 | 11:00～19:45 休憩時間：60分（休憩12：00～13：00） 実働：7時間45分 フレックスタイム制（フルフレックス） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 11:00～19:45 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
更新日:2024/02/26
| NO | JOB079885 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ■ポジション概要： 【営業職：札幌営業所】 医師、理学療 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 398万円 ～ 581万円 ［月給制］ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：287,170円～418,850円 固定残業手当/月：41,170円～60,050円（固定残業時間20時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,340円～478,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・年齢などを考慮の上、決定します。 ※固定残業手当は営業配属の場合、一律「外勤手当」として支給します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（3月） ■年収モデル：3年目／新入社員…420万円～435万円（賞与込み） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 実働：7時間30分 残業： 月 0～10時間程度 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 企業PR | |
伊藤超短波は1916年に創業し、物理療法機器のパイオニアとして100年の歴史を歩んできました。創業者である伊藤賢治が物理療法を独自に研究し、日本初の超短波治療器を開発して以来、当社は数多くの物理療法機器を開発してきました。その過程で機器の性能や安全性にこだわってきたのはもちろん、どこよりも早くEBM（Evidence-based medicine： 根拠に基づく医療）の確立を目指してきました。今や医療機器メーカーにとってもEBMの裏付けは必要不可欠です。その高い信頼性と技術力とが融合され、伊藤超短波の治療器は医療やスポーツ分野における専門治療にも幅広く用いられています。また家庭用機器の分野でも一般の方々が安心して使える効果的な製品をご提供してきました。海外展開も積極的に行い、その成果が実って「ITO」ブランドは海外でも確実に知名度を上げています。 私たちはこれから先も新たな100年に向けて、次なる飛躍と発展の第一歩を踏み出します。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（その他） 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2024/02/21
| NO | JOB078424 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ スーパーバイザー |
| 業務内容 | ≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 345万円 ～ 415万円 ［月給制］ 【内訳：287,500円の場合】 基本給200,000円＋スーパーバイザー手当87,500円 （スーパーバイザー手当は固定残業55.49時間分の手当てとして支給） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の時間外手当が支払われます。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 働き方改革の一環として、シフト勤務制（8:00or10:00出社にずらすシフト）や有給休暇促進、在宅勤務等、全社で取り組んでいます。 実働：8時間00分 |
| 企業PR | |
■クライアントであるメーカー企業の商品がお店でより多く「売れる売り場づくり」を代行している営業販売促進専門のアウトソーシング会社です。（家電量販店・ドラッグストア等の小売店） メーカー商品の売上拡大に向けた営業・販売促進活動を支援し、各カテゴリーにおける国内外のリーディングカンパニーから、高い評価を得ています。 ■当社の営業支援サービスは、現状の即時把握とPDCAの徹底、次回施策のための情報分析等、簡単操作で利用できる各種ITシステムを提供し、万全のサポート体制を整えています。 ■短期間・エリア限定の営業支援サービスを提供。新製品の発売にあわせた短期間の支援や手が回らないエリアだけに店頭販促を強化する等、まずは効果を試したい、競合他社と比較検討したい等の要望にも対応しています。 ■当社の営業支援サービスは、現状の即時把握とPDCAの徹底、次回施策のための情報分析等、簡単操作で利用できる各種ITシステムを提供し、万全のサポート体制を整えています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 流通・小売（その他） 人材ビジネス |
更新日:2024/02/21
| NO | JOB079869 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ スーパーバイザー |
| 業務内容 | ≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 327万円 ～ 394万円 ［月給制］ ■仙台営業所勤務： 支給273,125円～月給328,938円 【内訳：273,125円の場合】 基本給190,000円＋スーパーバイザー手当83,125円 （スーパーバイザー手当は固定残業55.49時間分の手当てとして支給） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の時間外手当が支払われます。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 働き方改革の一環として、シフト勤務制（8:00or10:00出社にずらすシフト）や有給休暇促進、在宅勤務等、全社で取り組んでいます。 実働：8時間00分 |
| 企業PR | |
■クライアントであるメーカー企業の商品がお店でより多く「売れる売り場づくり」を代行している営業販売促進専門のアウトソーシング会社です。（家電量販店・ドラッグストア等の小売店） メーカー商品の売上拡大に向けた営業・販売促進活動を支援し、各カテゴリーにおける国内外のリーディングカンパニーから、高い評価を得ています。 ■当社の営業支援サービスは、現状の即時把握とPDCAの徹底、次回施策のための情報分析等、簡単操作で利用できる各種ITシステムを提供し、万全のサポート体制を整えています。 ■短期間・エリア限定の営業支援サービスを提供。新製品の発売にあわせた短期間の支援や手が回らないエリアだけに店頭販促を強化する等、まずは効果を試したい、競合他社と比較検討したい等の要望にも対応しています。 ■当社の営業支援サービスは、現状の即時把握とPDCAの徹底、次回施策のための情報分析等、簡単操作で利用できる各種ITシステムを提供し、万全のサポート体制を整えています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 流通・小売（その他） 人材ビジネス |
更新日:2024/02/15
| NO | JOB079134 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 480万円 ～ 720万円 ［月給制］ 月給： 400,000円~ 600,000円 ・基本給： 302,210円～453,310円 ・固定残業代等：97,790円～146,690円/固定残業代(40時間分)＋固定深夜割増代(20時間分) ※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給致します。 ※ご経験に合わせてオファー内容は変動致します。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 フルフレックス制 実働：8時間00分 残業： 月 15～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 通信・インターネット |
更新日:2024/02/13
| NO | JOB069152 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | バイオ・ケミカル系エンジニアとして、研究開発・分析等をご担当 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 550万円 ［月給制］ ■月収：20万円以上 ※スキル・経験に応じて、優遇いたします。 ※研修期間中の給与は、月給20万円となります。 （研修中の赴任交通費、寮費＋光熱費は弊社負担） （能力や実績・習熟度に応じて短縮の可能性あり） ※残業代全額支給 ＜年収例＞ ・年収360万円（26才／業界経験1年） ・年収448万円（28才／業界経験6年） ・年収576万円（33才／業界経験11年） |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 ※就業先により、異なる場合があります |
| 企業PR | |
| ★未経験から一生のスキルを身に付けることが可能★土日休み/年間休日120日/残業代全額支給/家賃手当支給/引越し費用支給★トップメーカーでの就業が可能★トヨタグループと共同の研修制度で安心して学べます★ 1981年の設立以来、技術アウトソーシング会社として日本のモノづくりを広範囲で支えてきた同社。 大手上場企業や有名メーカーをはじめ、取引先は約2500社にのぼります。 過去の実績が大きな信頼を呼び込んでおり、現在も各方面からのお声がけが絶えません。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2024/02/07
| NO | JOB079760 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ テクニカルサポート、ヘルプデスク |
| 業務内容 | 大手クライアントを中心に、業務課題の改善を一貫して請け負う「 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 370万円 ～ 1000万円 ［月給制］ 月額：240,000円～ ※残業手当：1分単位で別途100％支給 【補足】 ※上記月給は[想定時間外手当20h]を含む金額です（みなし残業制ではございません） ※深夜手当は別途支給 ★記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 09:00～17:50 ※休憩時間：60分 実働：7時間50分 ■リモートワーク推進中 ■育児短時間勤務可能（勤続2年目以降の方が対象） |
| 企業PR | |
| ★東証一部上場★国内59拠点、海外32か国113拠点★★★★ 1966年の創業以来、優れた「人」と最新の「技術力」を融合し、より付加価値の高いサービスを提供することで、お客様企業の競争力強化に努めて参りました。 コールセンターサービスをはじめ、ビジネスプロセスアウトソーシングサービス、デジタルマーケティングサービスなど、それぞれのサービスを単独、または融合させることで、お客様企業にマーケティングの最適化および効率化、EC・通販事業などの売上拡大や、バックオフィスや情報システム運用などの業務効率向上とコスト削減を実現する、総合的なITアウトソーシングサービスを提供しております。 さらに、これらのサービスは国内だけでなく、アジアを中心に、グローバルに展開しております。私たちは高品質なアウトソーシングサービスを世界規模で提供する、お客様企業の「Global IT Partner」を目指しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 通信・インターネット 人材ビジネス |
更新日:2024/02/07
| NO | JOB079756 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 商品企画・営業企画・マーケティング |
| 業務内容 | ■ヘルプデスク新拠点立ち上げ業務およびチームマネジメント |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 650万円 ［月給制］ ■リーダー候補 年収：350万～500万 月額：243,560円 ※残業手当：1分単位で別途100％支給 ■リーダー採用 年収：450万～650万 月額：286,000円 ※残業手当：上記月給は時間外含む 【補足】 ■リーダー候補採用 ※上記月給は[想定時間外手当20h]を含む金額です（みなし残業制ではございません） ■リーダー採用 ※上記月給は時間外・休日勤務を含む金額です。 ※深夜手当は別途支給 ★上記年収は、入社時の想定金額です。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務時間 | 09:00～17:50 ※休憩時間：60分 実働：7時間50分 ※事業所により異なる ■育児短時間勤務可能（勤続2年目以降の方が対象） |
| 企業PR | |
| ★東証一部上場★国内59拠点、海外32か国113拠点★★★★ 1966年の創業以来、優れた「人」と最新の「技術力」を融合し、より付加価値の高いサービスを提供することで、お客様企業の競争力強化に努めて参りました。 コールセンターサービスをはじめ、ビジネスプロセスアウトソーシングサービス、デジタルマーケティングサービスなど、それぞれのサービスを単独、または融合させることで、お客様企業にマーケティングの最適化および効率化、EC・通販事業などの売上拡大や、バックオフィスや情報システム運用などの業務効率向上とコスト削減を実現する、総合的なITアウトソーシングサービスを提供しております。 さらに、これらのサービスは国内だけでなく、アジアを中心に、グローバルに展開しております。私たちは高品質なアウトソーシングサービスを世界規模で提供する、お客様企業の「Global IT Partner」を目指しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 通信・インターネット 人材ビジネス |
