| 戻る | 更新日:2023/11/21 |
電気設計職（未経験歓迎）
| renew | 2023/11/21 |
| NO | JOB079370 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 同社製品のスリッターの電気設計を担当していただきます。 （モーター制御・ハード設計・プログラム設計・タッチパネル設計など） ■ハード設計（電源、アンプ等の回路設計／配線を機械とつなぐための端子BOX・アンプ類を収めるための制御盤の設計） ■ソフト設計（ハード設計に沿って機械の制御を構成） ■タッチパネルの画面レイアウト設計 ■モータパラメータの作成 ■取扱説明書の作成 ■調整／試運転 電気自動車に使用するEV電池の需要が高まっていることから業績拡大中！ 中国需要から将来的には海外出張の可能性あります。※語学不要です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 求められる経験 | 【必須要件】 電気、電子、ロボティクス、メカトロニクス、システム、制御系学部・学科卒の方 【歓迎要件】 ※下記のいずれかの電気設計経験がある方 ■PLC設計の経験がある方 ■スリッター ■ワインダー ■自動巻取機 など |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 500万円 ［月給制］ 月給：20万円～ ※住宅手当、食事手当は月給に含む 【想定年収】 第二新卒：400～450万円、 ～35歳：400～500万円 ※賞与（満額）、残業含む |
| 勤務時間 | 8:15～17:00 ※休憩時間：12:00～12:45 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 休日 | ■週休二日制（土日）※祝日のある週の土曜日は出勤あり（年間約10日） ※会社カレンダーによる ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇（男性の取得実績あり） ■看護・介護休暇 ■特別休暇 など |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給（年1回）：4月 ■賞与（年3回）：7月・12月・3月（22年度実績7.5か月分） ■各種社会保険完備 ■通勤手当：上限なし（車やバイクで通勤の場合は、公共の交通機関を利用したとした通勤費を支給） ■住宅手当：6000円（一律支給） ■家族手当 ■資格手当：支給条件に合う資格をもち、またその資格を仕事で使用する場合に月毎で支給 ■食事手当：3000円（一律支給） ■超過勤務手当：固定なし（100％支給） ■財形貯蓄 ■健康診断：年1回社内で受診が可能（受診率100％） ■退職金制度 ■社員持ち株制 ■確定給付企業年金 ■遺児養育年金制度：従業員が在職中に死亡等した場合にお子さんの養育を援助する制度 ■社員旅行（ハワイ・沖縄・グアムetc） ■各種クラブ活動（ゴルフ、テニス、囲碁、魚釣、ボーリング、フットサル、ハイキング、花クラブ） ■保養地（会員制リゾート） ■健康相談外部委託：従業員やご家族の健康やメンタルヘルスに関する相談が無料 ■給与保障：ケガなどで就労できない時、休んだ分のお給料は賞与より控除するため毎月の給与からは減らない |
| 企業PR | |
当社は1946年の創業から独自設計によるスリッターの研究開発につとめ、1954年ついに日本初のスリッター国産1号機を完成・販売を開始して以来、スリッターの専業メーカーとして、たゆまぬ前進を遂げてまいりました。 おかげさまで今日では、日本国内はもとより、広く海外におきましても“NS SLITTER”のブランドは高品質、高性能スリッターの代名詞となっております。 京都・西陣織に使用する金銀糸の製造元に初めてスリッターを製作納入させていただいて以来、当社のスリッターは、紙・フィルム・箔・金属業界をはじめ、感光材・オーディオテープ・粘着材・包装材・不織布等の加工業界に、また最近ではカーボン素材、ディスプレイ、電子材料関連や二次電池業界等で数多くのご採用を賜りお役に立たせていただいております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社西村製作所 |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
