| 戻る | 更新日:2024/04/18 |
保険アドバイザー
| renew | 2024/04/18 |
| NO | JOB077123 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ SV（コールセンター） |
| 業務内容 | 実際の業務の流れ STEP1（配属～半年） ▼お客様へお電話 ▼ヒアリング後ニーズに合わせたプランのご案内 ▼資料の発送 STEP2（配属後半年以降～） ▼到着した資料内容の説明 ▼プランのご提案 ▼申込 入社後はまずSTEP1、資料の発送業務をメインで行っていただきます。 架電先はクレジットカードお持ちの方、銀行口座をお持ちの方、保険加入者の見直しなどの 取引先企業様の会員様になります。 配属先例：保険会社、保険代理店、銀行、カード会社 【チームで支え合う社風】 悩んでいるメンバーがいれば、周囲の仲間が積極的にサポートする社風が根付いています！ 目標に対して全員で向き合う事、メンバーシップを大切にしておりますので、スムーズに雰囲気に馴染んでいただけます。 毎朝チーム7～10名でチームミーティング。一日の業務を共有します。 【キャリアチャレンジ制度】（FA:人事異動制度あり） 内勤営業で経験を積んでからは、『長年培ってきた経験を活かし、新たな部署で会社の利益に貢献したい』『自身の資格や知識を活かせる分野でキャリアアップを図りたい』『新規事業に挑戦し、自ら事業モデルを作っていきたい』等 自身の希望を叶えるためぜひご活用ください！ 【責任者候補積極採用中】 未経験の方でもゆくゆくは当社の責任者としてご活躍いただきたいと思っております。 【2ヶ月の充実した研修制度】 入社後は約2ヶ月間の研修から始まります。 保険の基礎知識や電話での提案方法、ノウハウやスキルなど、 初歩から丁寧にサポートしますのでご安心ください。 自信を持って提案できるようになったら遂にデビュー！ もちろんデビュー後も、何かあれば先輩に気軽に相談できる環境ですので、 未経験の方でも安心してお仕事をしていただけます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 北海道 埼玉県 東京都 神奈川県 大阪府 兵庫県 福岡県 |
| 転勤の有無 | |
| 求められる経験 | 【必須要件】 ■顧客折衝経験 【歓迎要件】 ■接客、販売業の実務経験 ■営業職、保険業界での実務経験 ■保険業界経験者 ■コールセンター発信経験者 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 270万円 ～ 300万円 月給：22.5万円～ 【選べる働き方】 （1）全国転勤あり ※転居を伴う転勤の可能性あり 23万円～/月 （2）全国転勤なし ※転居を伴う転勤なし 22万5000円～/月 ※固定残業代30,000～45,000円含む(月20時間分) ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※通勤交通費別途支給(上限2万/月) ※当社規定による <社員の年収例> 年収351万円／25歳(一般職)固定給月給25万円※歩合給含まず 年収470万円／28歳(サブマネージャー職)固定給月給33万円※歩合給含まず 年収665万円／35歳(マネージャー職)／固定給月給45万円※歩合給含まず |
| 勤務時間 | 9:00～20:00 休憩時間：60分 ※別途小休憩あり 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 <シフト例> 9：00～18：00 10：00～19：00 10：30～19：30 11：00～20：00 ※配属先により異なります |
| 休日 | ■シフト制（土日祝日の日数相当） ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇（冠婚葬祭、新婚旅行休暇、転居休暇、転居先下見休暇、引越し休暇） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※年間休日120日 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（6月・12月） ■弔慰金 (1～30万円) ■住宅手当 (一都三県,大阪,京都,兵庫：1万円/月、他地域：5000円/月) ※入社者が世帯主に限る ■単身赴任手当 (2万円/月) ■ひまわり共済（800円/月で入院見舞金、志望弔慰金、災害見舞金（自身含む）などを保証） ■出産育児一時金(45万8000円～47万円/付加金5万円含む) ■出産手当金(女性従業員) ■産前産後休暇 ■育児休業(最長2年) ■紹介入社謝礼金 ■従業員持株会（正社員：奨励金15％） ■確定拠出年金制度 ■賃貸物件紹介制度 ■ファストドクター（自宅での夜間診療サービス） ■キャリアチャレンジ制度 ■SNSプロジェクト手当 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
