戻る | 更新日:2023/12/25 |
医療事務(医事課責任者)
renew | 2023/12/25 |
NO | JOB073215 |
職種区分 | 事務、企画、管理系 / 医療事務 |
業務内容 | 当クリニックに於いて医療事務業務を担当していただきます 【業務詳細】 ■医事課の管理、マネジメント業務 ■カルテ管理 ■医療会計 ■算定業務 ■請求業務 ■委員会活動 ■その他事務業務全般 ※スタッフは6人体制 欠員補充のための募集となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
勤務地 | 埼玉県 |
転勤の有無 | 無し |
求められる経験 | 【必須要件】 ■医療介護業界でのマネジメント経験 【WANT要件】 ■医療、福祉業界にて管理職(主任やリーダー)経験が3年以上ある方 ■透析レセプト業務経験がある方 ■様々な方とコミュニケーションを取れる方 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 年収 484万円 ~ 631万円 [月給制] ■総支給月給 403,670円~526,000円 <内訳> ■基本給:200,000円~300,000円 ■調整手当:80,000円 ■役職手当:20,000円 ■職務手当:30,000円 ■固定残業代:(30時間)74,000~96,000円 ※給与支給日:10日締/当月25日支給 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (休憩60分) ※シフトによる1ヶ月単位の変形労働時間制 実働:8時間00分 シフトによる 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均実働40時間(所定時間外労働:開始、終了等多少前後する可能性あり) 9:00~18:00(休憩60分) 8:30~17:30(休憩60分) |
休日 | ■シフト制(日曜休み)月8~10日休み ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇:入職後6ヶ月後に10日付与 ※合計16時間まで1~3時間単位で利用可能 |
待遇・福利厚生 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績:4ヶ月分/年) ■退職金制度:有(勤続3年以上) ■定年制:60歳(再雇用制度:有) ■各種保険 ■交通費:実費支給(上限50,000円) ■車通勤可能 <院内託児所あり> ・利用可能曜日:日曜以外毎日(祝日・年末年始も稼働) ・利用可能時間:8:00~18:00 ・対象年齢:10ヶ月~小学校入学前まで ・料金体系:1回1,000円から利用可能。月10,000円が上限。 (月5回預けたら5000円ですが、月22日預けても10,000円です) ・利用対象:常勤・非常勤問わず法人職員は利用可能です。 ・お昼ご飯、おやつ代無料 ・保育士体制:常時2~3名体制 |
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在宅・外来・入院(19床)・人工透析(140床)の医療機能を有する有床診療所です。 「患者様に良質であたたかい医療を提供します」を理念とし、医療介護関係者との多職種連携に基づく地域住民の生活支援を行っています。 在宅では血液検査・心電図検査・超音波検査が実施可能です。 さらに院内ではX線・CTなどの画像検査体制も整備しています。 当法人が運営する越谷泌尿器科・内科(有床診療所/19床)とも連携し、在宅療養患者様の加療・レスパイト入院にも対応しています。 |
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企業プロフィール | |
社名 | ******* |
業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |