【高槻市】生産・工程管理 ★将来の幹部候補

【高槻市】生産・工程管理 ★将来の幹部候補

NO JOB064771
職種区分 技術系(電気、電子、機械) / 品質保証、品質管理、生産・製造管理
業務内容 センサーや電子部品製造に関わる生産管理業務全般を行います。
多品種変量生産の工程管理、品質管理、資材管理等を学んだ後、リーダー・マネジメントクラスで1~3年内に30名規模の職場の責任者を目指していただきます。
注文に応じ、部材の仕入れや納期調整、製造スタッフのシフト管理、生産計画の作成などを行います。

【具体的には】
・生産管理
・工場管理
・現場社員のマネジメント
・製品の修理・不良解析・組立指導

センサーは、自動車、家電などを製造する自動化装置に幅広く使われており、需要拡大中。
さらに新工場を2年前に立上げ、生産体制を強化。
勤務地 大阪府 
転勤の有無 無し
求められる経験 【年齢】27歳 ~ 42歳
【性別】男性
【学歴】大卒以上(産近甲龍以上) 
※理系が望ましいが、文系でもものづくりに強い関心があり、マネジメント能力や折衝能力に長けていれば可 
【転職回数】3回まで
【外国籍】不可


【必須】
1.仕様書を理解してご自身で機械の組み立てや製造を行える方
 変種変量生産
 取扱いパーツは約5,600種、どのパーツがどこでどれだけ必要になるのかを理解する必要があります。
 ものづくりが好きであることが大前提となります。

2.生産管理・または生産技術で工程設計に携わったご経験があり、メンバーに適切な指示出しを行い、動かすことができる方
 派遣社員、パート30人規模の管理をお任せします。

【人物像】
社内ではパートの方とのコミュニケーションにおいて、指示を出したり自身も手を動かしながらメンバーを動かす必要があるため、
様々なメンバーと円滑にコミュニケーションを取る力が求められます。
社外では、仕様や品質についての打ち合わせを行うことがく、こまめに報連相を行い、確認を大切にしながら仕事を進められる方や、誰とでも臆せずコミュニケーションをできる力が求められます。

【歓迎】
精密電気製品などの業界ご経験者
<過去入社実績>
パナソニックの携帯事業部に在籍していた方
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 470万円 ~ 600万円
[月給制]
月給235,000円~320,000円

■賞与実績:年2回合計4.0カ月(昨年度実績)
勤務時間 8:30~17:40  【休憩】70分
実働:8時間00分
休日 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日

【有給休暇】有(10日~) (有給の計画的消化5日)

※年間休日123日
待遇・福利厚生 ・昇給年1回
・賞与年2回

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給 ※マイカー通勤はガソリン代支給
社会保険:各種社会保険等完備
寮・社宅:無
退職金:有


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
企業PR
ものづくり一筋40年の実績と新工場設立により経営基盤をさらに強化していき、新たな機能を付加することによる新製品のモデルチェンジを進めています。
【企業特色】
車も家電も携帯も、「物づくり」の全てがセンサなしでは語れません。人は目で明るさを感知したり、物体を見分けることができます。鼻でニオイをかぎわけ、耳では音声を聞き分けることもできます。これがセンサの機能です。世の中の物理的変化を電気信号に変換して人間以上に鋭い感触機能を持たせた製品が、同社で生産するセンサ及び関連する電子計測機器となります、時代の先端を走るハイテク製品、エレクトロニクス技術、自動化・省力化技術であらゆる工場の生産性向上、品質向上、研究開発に大きく貢献。あなたのヤル気と実績をしっかり評価します。
企業プロフィール
社名 株式会社ヒカリ電機製作所
業種分類 メーカー(電気・電子・半導体)
メーカー(機械)


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