| 戻る | 更新日:2024/11/15 |
訪問診療看護事務（日本橋本部勤務）
| renew | 2024/11/15 |
| 職種区分 | 医療事務 |
| 業務内容 | ・訪問前の事前のカルテや検査の準備 ・訪問後の検査検体やカルテの後処理 訪問検査を行う場合は医師や看護師とともに、訪問車（乗用車：エコカー）にて患者宅や介護施設等訪問診療先まで運転業務も行います。 ※お部屋には入室しませんので感染の危険はありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 転勤の有無 | 無 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給208,000円～ ※給与は経験、スキルを考慮し決定 ＜内訳＞ ・基本給：169,000円～ ・固定残業代：30時間分 39,000円～ ※固定残業代は月30時間分を残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 年収2,500,000円～3,200,000円（年俸制） ※12分割 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 実働時間8時間0分 9：00～18：00 シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） ※週平均実働40時間（所定時間外労働：開始、終了等多少前後する可能性あり） |
| 休日 | ■基本土日休み ※土日出勤した場合は振替休を取得 ■慶弔休暇：法人規程内支給 ■有給休暇：法令で定まっている日数＋5日 ※付与日は入社日が起算日となっております。 ※2020年度は移行措置として、4月1日に各人に付与する日数のうち5日（週の所定労働日数が5日の場合）を先行付与、付与日に残日数を付与します。 ※次年度以降は上記法令で定まっている日数＋5日を年度の有給付与日に付与します |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■給与改定：年1回（毎年4月）※業績・個人の勤務評定・勤怠などを総合的に評価し決定 ■通勤交通費支給：上限3万円／月（当社規程に基づき支給) ■定年65歳 ※継続雇用制度なし ■退職金制度なし |
| 企業PR | |
| 関東を中心に14拠点のクリニックを展開している医療法人グループです。 高齢者施設入居者様に対する訪問診療・外来診療・健診・予防接種などを行っています。 24時間365日対応・重症疾患診察・専門医による診療体制・チーム医療など、在宅医療を提供するための基盤を固め、今後は在宅医療を求められるより多くの患者様に対して価値提供を目指しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
