戻る | 更新日:2024/12/18 |
インサイドセールス(未経験可・名古屋)
renew | 2024/12/18 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 新規のお客様へ、インサイドセールスにて営業活動の効率化をはかり、電話やオンライン商談にてサービスの紹介や特長をお伝えし、興味をお持ちいただけたお客様に対して具体的な商談・契約を行います。 6割広告経由での問い合わせで、4割テレアポになります。 インサイドセールスは基本的に社内で業務を行うため、研修を効率的に行うことができます。 品質向上の目的で通話録音が蓄積されている為、いつでも通話録音にて先輩社員の商談を遡って聴くことでインプットしすぐに実践にてアウトプットしながら商談に挑戦することが可能です |
勤務地 | 愛知県 |
転勤の有無 | 当面無し |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | ■月給:273,100円~(一律手当を含む) 【内訳】 ■月額(基本給):199,000円~ ■その他固定手当/月:30,000円~ ■固定残業手当/月:44,100円~(固定残業時間25時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 【モデル年収例】 年収426万円/23歳/入社1年目 年収560万円/27歳/チームリーダー/入社2年目 年収750万円/30歳/マネージャー/入社5年目 年収1000万円/32歳/シニアマネージャー/入社8年目 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ■平均月残業時間:20時間程度 |
休日 | ■完全週休二日制(土日) ■祝日 ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年末年始休暇 ■特別休暇(慶弔休暇等) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※計画有給2日間 ★年間休日122日 |
待遇・福利厚生 | ■昇給・昇格:年2回 ■賞与:年2回(7月・12月)※業績により支給 ■各種社会保険完備 ■通勤手当:公共交通機関定期券代(規程あり) ■家族手当:試用期間終了後から支給(該当者のみ※規定による) ■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳) ■永年勤続表彰 ■企業型確定拠出年金制度 ■慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金など) ■育児休業後の短時間勤務制度(最大小学校卒業月まで) ■従業員持株会制度(試用期間終了後) ■定期健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■ペア制度(先輩社員によるマンツーマン指導) ■社内イベント ■資格手当(当社規定による) 【教育制度・資格補助補足】 ■入社後は、新人研修にて商品知識や営業スキル/スタイルを習得いただきます。 ■中堅社員研修(入社1~3年目対象で、チームリーダー昇格時等) ■スキルアップ研修(メーカー主催の講習やセミナー等) |
企業PR | |
■通信や電力は私たちの日常生活に密着し、ビジネスにも不可欠なインフラ社会基盤のひとつで安定した通信インフラを提供している当社はこれからの社会で必要不可欠な事業です。 ■働き方改革を進めており、社内システムの開発導入による業務効率化にて残業時間削減、ワークライフバランスを重視した勤務体制となっております。 ■人事評価制度を重視しており、評価制度が明白に定められております。年功序列ではなく実力主義で若い世代でもどんどん活躍に対して評価していきます。 |
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企業プロフィール | |
社名 | 株式会社東名 |
業種分類 | 通信・インターネット |