戻る | 更新日:2024/11/20 |
営業職
renew | 2024/11/20 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | 建設機械/小物機械/仮設足場のレンタル営業をお任せします 具体的にはゼネコンや地場の工事会社/造園会社等、既存のお客様のフォロー業務を中心に必要な機械の提案やコンサルティングを行っていきます。 【提案営業】 事務所や工事現場を訪問し、お客様の工事予定やご状況をお伺いしてニーズに合わせた最適な建設機械、小物機械などを提案します。 【フロント】 レンタルの問い合わせ対応、在庫状況の確認をするフロント業務もお任せします。個人というより、チームとして「いち早く」「新しいものを」「安く」手に入れ、お客様にレンタル頂いております。 ※社内の風通しがよく、社員同士のコミュニケーションも活発です。 【入社後の流れ】 入社後当初は、入出庫の整備・点検を通じて当社の商品知識等を習得していただきます。 並行して電話応対や先輩への同行など、当社の営業の流れを覚えて頂きます。業務について分からないことや困ったことは周りの先輩からのフォローがあり安心。 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
勤務地 | 愛知県 三重県 京都府 大阪府 奈良県 |
転勤の有無 | 当面無し |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月給201,500円~406,000円 |
勤務時間 | 8:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2,032時間 月平均残業時間 25時間 残業手当:残業時間に応じて別途支給 |
休日 | ■日祝 ■夏期休暇6日 ■年末年始休暇7日 ■その他(当社カレンダーによる) ■有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 (年に最低5日は取得するようにしています) 【補足】 繁忙期である10~3月は土曜日隔週で休みとなります。(繁忙期以外は月2~3回土曜日休み) 年末年始や夏季休暇、ゴールデンウィークなどは暦通りお休みとなります。 |
待遇・福利厚生 | ■賞与:年2回(2021年度実績3.5ヵ月分/年) ■昇給:年1回(+0円~10,000円/月) ■各種社会保険完備 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ※車通勤は燃料費相当 ■従業員専用駐車場 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■会員向け優待サービスやカフェテリアプラン(6万円/年)など ■育児休業 ■退職金制度:勤続3年以上が対象 |
企業PR | |
レンタル事業は当社の営業活動の柱として、大型建設機械から小型汎用機、仮設資機材等豊富なレンタルメニューで奈良県を中心とした近畿・東海地域のお客様にレンタルを行っております。レンタルの最大のメリットは、必要な時に必要なモノを必要な期間だけお使い頂ける事にあり、建設現場の始めから終わりまでを完全にサポートできうる品揃えとサービス体制でお客様との信頼関係を大切にしています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | 株式会社ササイナカムラ |
業種分類 | 建築・土木 |