| 戻る | 更新日:2024/11/15 |
営業職（京阪支店／枚方エリア）
| renew | 2024/11/15 |
| 職種区分 | 法人営業 |
| 業務内容 | 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用して頂きます。 【担当するエリアについて】 枚方、八幡、鶴見、守口、門真など 日中は上記エリア内にて営業活動を実施して基本は直行直帰です。 【お取引企業について】 製造、物流、オフィス、保育園、介護施設など業種・職種・規模に関わらず、様々な地域企業のお手伝いをしています。 【お仕事の特徴】 業務の進め方は自身の裁量で計画することができます。 お客様との予定に合わせて直行直帰や時差出勤もOK！ 無駄な残業が発生しないため、効率よく業務を進めることができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 転勤の有無 | 無 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 月給：209,350円～268,770円+業績給+成果給（半期毎） ※上記月給には残業代20時間想定を含んでおります。残業代は固定ではなく別途全額支給です。 業績給は月3万円～10万円程度 |
| 勤務時間 | 9:00～17:15 土曜：9:00～15:15（年数回） |
| 休日 | ■週休二日制（土日、祝） ■年末年始、夏季、慶弔、GW ■有給休暇（入社6ヵ月後より付与）※有給も取りやすい環境があります。 大型連休＋有給奨励日＝9連休なども有り ■産前・産後休暇、育児休暇 ※年間休日121日 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（6月、12月）※昨年度4か月 ■各種保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用、財形） ■通勤手当（社用車通勤もしくは公共交通機関定期代を1ヵ月分実費支給） ■世帯主手当：3,000円～5,000円 ■配偶者手当：10,000円 ■子ども手当：5,000円 ※3人以上は一律15,000円 ■退職金制度 |
| 企業PR | |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 戦力エージェント株式会社 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
