戻る | 更新日:2024/11/20 |
法人営業(大阪)
renew | 2024/11/20 |
職種区分 | 法人営業 |
業務内容 | ◆動画マーケティングの企画営業◆ 未経験1年目から年収500万円!/昇給年12回/毎月インセンティブ支給 【扱う商材と顧客層】 当社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。 世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。 【仕事の流れ】 ▼アプローチ 建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。 どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。 アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。 ▼商談 商談相手は基本的に「社長」です。 何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。 社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。 ▼契約・引き継ぎ 契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。 【仕事のポイント】 ★他社にはない「動画分析プラットフォーム」! ファインズの動画は、ただの動画制作・広告ではありません。 動画による視聴データや成果データを分析し、活用するための「Videoクラウド」というサービスを展開しています。 動画のデータを蓄積し、お客様の状態が見える化されるので、どんどん深い提案が出来る仕組みが整っています。 ★営業データを分析し成長を支援! ファインズでは日々の活動や商談結果をデータで管理し、分析を行っています。 「今月の目標達成のためには何をすべきか」「成果を出すプレイヤーと何が違うのか」といった?”超具体的”なフィードバックがあなたを加速度的に成長させます! 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
勤務地 | 大阪府 |
転勤の有無 | 当面無し |
雇用形態 | 正社員(無期) |
給与 | 月給24万円以上+インセンティブ+報奨金 ※前職の経験やスキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給22万6000円以上。 ※上記月給には、固定残業代として30時間分 5万円(試用期間中は4万5000円)を含みます。時間超過分は追加支給します。 \明確な評価制度で頑張りを還元!/ ・月給…毎月昇給昇格のチャンスあり。入社後5ヶ月目から月給34万円以上への昇給も可能。 ・インセンティブ…毎月の目標達成率に応じて支給。全社の営業職の平均獲得額は月15万円。 ・報奨金…半期、月間で営業成績上位者に支給。 ◇年収例 500万円/1年目・一般(月給26万円~+インセンティブ) 650万円/2年目・主任(月給34万円~+インセンティブ) 860万円/3年目・課長(月給42万円~+インセンティブ) |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
休日 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(4日) ■年末年始休暇(5日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■有給休暇(10日~20日/取得率78.2%) ■特別休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日123日 |
待遇・福利厚生 | ■昇給年12回(毎月チャンスあり/ポジションアップと同時に随時昇給) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) <手当> ■交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当(超過分) ■住宅手当(東京本社から半径3km圏内:月2万円、地方拠点の場合は半径3km圏内:月1.5万円) <制度> ■インセンティブ(毎月の目標達成に応じた支給。一般社員は100%達成で5万円からスタート) ■賞与(年2回、半期成績上位者30名に支給) ■表彰金(月間の成績1位に5万円を支給) ■社宅あり ■従業員持株会 ■オフィス内禁煙 ■ストックオプション ■部活制度 ■表彰制度 ■スマホ/PC貸与 ■書籍購入代補助(全額対象) ■備品補助(衛生用品・文房具など) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■結婚・出産祝い金 |
企業PR | |
「動画を起点としたマーケティングDX」を実現するべく、企業向けに動画関連サービスを提供している企業です。 動画を作って終わりではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしております。 |
|
企業プロフィール | |
社名 | ***** |
業種分類 | 通信・インターネット |