【全国】営業(コントロールプロダクト)

【全国】営業(コントロールプロダクト)

NO JOB053235
職種区分 営業、販売系 / 法人営業
業務内容 コントロールプロダクト(制御機器)の営業を担当していただきます。

■取り扱い製品:コントロールプロダクト(制御機器)
制御機器:温度調節計、流量センサ・コントローラ、光電・近接・レーザーセンサ、スイッチ/センサー 等

■客先
工作機械、半導製造装置、食品機械、自動車製造設備等の産業用機械設備メーカー

■営業方法
新規顧客70%、既存顧客30%なので新規顧客開拓が主な業務になります。
具体的には、新規顧客に対し、調査、アポイント、訪問、ヒアリング、提案、受注等の各業務を担当していただきます。

※入社後は、関東エリア、中部・東海エリア、近畿エリアの支社または大きな営業所に配属され、2、3年の間、先輩について経験を積んでいただきます。
※将来は、本人の資質によりマネージャーとして、または営業のスペシャリストとして活躍することを期待しています。
勤務地 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 
転勤の有無 有り
求められる経験 【学歴】高専卒以上

【必要な資格・経験】
下記の資格、スキル、経験がある方。
■製造設備メーカー、制御機器メーカーでの営業経験がある方。
■普通自動車免許(AT限定可)を保有する方。
■MicrosoftOfficeが使用できる方。
雇用形態 正社員
給与 年収 400万円 ~ 700万円
[月給制]
【月給】
206,000円以上
※上記あくまで最下限給与額です。 経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。

【年収例】
■30歳主任クラス:
月例基本給27万円、想定年収約560万円(残業込)
■40歳課長代理クラス:
月例基本給37万円、想定年収約800万円(残業込)
勤務時間 9:00~17:45  ※休憩50分
実働:7時間55分
残業: 月 10~30時間程度
休日 ■完全週休2日制(土・日・祝日)
■春季・夏季長期連続休暇
■ファミリーエコ休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別休暇

※年間休日126日
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)※実績4ヶ月以上
■交通費全額支給
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■時間外手当(残業/休日出勤 全額支給)
■独身寮(29歳まで)
■家族手当(配偶者/月17,800円、子1人あたり/月7,000円)
■退職金制度
■各種共済グループ保険
■財形貯蓄
■社員持株制度
■資格支援制度
■研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)

※資格手当はありませんが、合格時の受験費用と資格取得奨励一時金(例:エネルギー管理士80,000円)を支給。
企業PR
世界トップクラスの企業集団となるために アズビル(株)はazbilグループの中核として、"計測と制御"の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求しています。 当社の仕事は、計測制御機器メーカーとしてただ単に良い製品を世の中に提供するだけではなく、お客様の現場で如何に有効に製品を使って貰うかを、お客様と一緒に考え実現していきます。 そのため具体的な仕事内容も多岐に渡っており、色々な仕事を経験できることが魅力です。 「人々の暮らしの快適を縁の下から支えていきたい!」 「世の中の省エネを推進する仕事をしていきたい!」 「日本中の有名な建物に命を吹き込み制御していく仕事に関わりたい!」 「ものづくりのメーカーの生産工程の最適化を提案していきたい!」 「目立たなくとも、人の役にたっている仕事をしたい!」 こういった事が就職の軸となっている方にとって、1つの選択肢となる企業です。
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。しかしながら、アズビルが目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。

「自ら動く人」であること。
山武で100年、アズビルで10年。合わせて110年もの間、持続的に成長し続けることができた背景にはその時々の要請に応え、社会的な価値を創造し続けた変革の歴史があります。挑戦し変わり続けること。azbilのグループ理念には、このことが行動規範として示されています。

●私たちは、お客さまとともに、現場で価値を創ります。
●私たちは、「人を中心とした」の発想で、私たちらしさを追求します。
●私たちは、未来を考え、革新的に行動します。
お客さまから、社会から、未来から、新しい期待が寄せられています。応えていくためにazbilは常に変革していきます。老舗だから安泰だ、安定しているという思いではなく、未来も生き残っていくためにazbilを変えていく、どんどんチャレンジしていく、「自ら動く人」。そういう方になって欲しいと思っています。
企業プロフィール
社名 アズビル株式会社
業種分類 メーカー(機械)
メーカー(電気・電子・半導体)


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