戻る | 更新日:2024/11/15 |
【埼玉】CRC(オンコロジー経験者)※オンコロジー領域CRA経験者可
renew | 2024/11/15 |
職種区分 | 臨床開発 |
業務内容 | 医療機関において、治験責任医師・分担医師の指示のもとに、医学的判断を伴わない業務や、治験に係わる事務的業務、業務を行うチーム内の調整等、治験業務全般をサポートします。 ☆埼玉の癌施設専任のCRCとして、勤務頂く前提となります。 基本、転勤もございません。 具体的なお仕事内容 ・治験実施計画書を理解し、担当する医療機関の関係者へ説明会の実施 ・医師の指示の下、治験にご協力頂く患者さまの選定 ・選定した患者さまへの同意説明・同意取得補助 ・被験者(患者)さま対応(来院スケジュールの管理、来院時の診察同席、不安・疑問の解消、等) ・上記に関わる事務作業及び原則として医療行為にあたらない治験支援の業務全般の支援をご担当して頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
勤務地 | 埼玉県 |
転勤の有無 | 当面無し |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | ■月給:376,880~ 基本給:266,500~ 固定残業代:75,380~ 諸手当:35,000~を含む/月 ※月額には30時間/月のみなし時間外手当(定額)を含みます。 (30時間を超過した場合は別途時間外手当を支給致します。) ※OJT期間中(原則入社後2ヶ月)は、職務手当(30,000円/月)は支給されません。 ※賞与は基本給×3.4ヶ月(前年実績)、夏と冬の2回に分けて支給されます。また会社の業績及び個人の評価で変動します。 ★1年後の正社員雇用時:想定年収650万円以上 |
勤務時間 | ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00、標準労働時間/7.5時間) ※月間の所定労働時間:所定日数(毎月の稼働日)×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。但し、別途支給される手当は、みなし時間外手当の対象となる時間(30時間)を超えた分となります。 一般的な就業時間をお示しするのは難しいのですが、朝早いケースでは8:00までに担当施設に入るケースもあります。 夜につきましては20:00~21:00となるケースもあります。 CRCの仕事には波がありますので、殆ど残業が発生しない時期もあれば、残業が多くなる時期もあります。 具体的には、治験にご参加頂くための候補者の選定から同意取得の時期は比較的忙しく、 実際に治験がスタートしてしまうと、お仕事が落ち着いてきます。 尚、標準勤務時間は7.5時間/日となっておりますので、 20日間の月であれば150時間のご勤務をして頂くことになります。 その中で、ご自身でスケジューリングしながらご勤務頂きます。 |
休日 | ■年間休日125日以上 ■土曜、日曜、祝祭日 ■有給休暇(13ヶ月後(初年度の日数は入社日による) ■夏季休暇(7月1日~9月30日までの間の任意の4日) ■特別休暇(1慶弔休暇他) ■産前産後 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■年末年始(12月30日~1月4日) ※ご担当頂く医療機関により、休日出勤(特に土曜日)が発生致します。 |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回※基本給×3.4ヶ月(夏冬2回の合計) ■各種社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険) ■健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能 |
企業PR | |
SMOの先駆者として、治験実施体制の構築支援から業界トップレベルのCRCによる被験者来院対応まで、治験業務をワンストップで支援しています。全国に拠点を構え、提携施設は約1,600施設以上にまで拡大。幅広い領域において実績を築いてきた業界のリーディングカンパニーとして発展を続けています。 | |
企業プロフィール | |
社名 | ***** |
業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |