| 戻る | 更新日:2024/11/20 |
教室運営【教室長候補】
| renew | 2024/11/20 |
| 職種区分 | その他 営業・サービス系 |
| 業務内容 | 教室の運営をお任せします。学習指導業務ではなく、学習管理、 また教室を楽しくする企画や広報活動など運営業務に集中できます。 【具体的には】 生徒の学習管理 進路指導・カウンセリング 講師の育成・サポート 教室の環境づくり 生徒募集の企画・広報 など ★授業は講師が担当。教室運営業務に集中できます！ ★近さが自慢の教室です！ 教室には小学1年生～高校3年生・既卒生が通っています。 特徴は、ズバリ “アットホーム”！生徒との距離の近さが自慢です！ 配属されたその日から、気やすく話しかけてくる講師たち。 この “近さ” に驚くかもしれません。生徒や講師と一緒に教室を作り上げていく――。 大きなやりがい・成長が実感できる仕事です。 【入社後の流れ】 まずは副教室長として、1～6ヶ月間教室長とOJT研修からスタート。 同社独自の研修のほか、本部研修・外部研修も活用し、サポートしますので安心です！ 実際、未経験から始めた先輩たちも、いまではみんな立派に活躍中です。 【将来のキャリアパス】 塾というと子どもの成長を考えがちですが、同社はあなたの成長も重視しています。 未経験スタートの方もハンデはなく、 副教室長→教室長→チーフ→課長補佐→課長…と、管理職へのキャリアが築けます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 滋賀県 京都府 |
| 転勤の有無 | 当面無し |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 【月給】 231,000円～424,000円 ※年齢、社会人経験、能力を考慮の上、優遇します。 (研修期間中3カ月間は月給20万円。4カ月以降は正社員給与に基ずく) ★月給例★ 276,000円（入社半年・未経験入社） ★モデル年収例★ 年収620万円 ／ 36歳 マネージャー職 年収500万円 ／ 31歳 エリアマネージャー職 年収440万円 ／ 27歳 教室長職 |
| 勤務時間 | 13:30～22:00 22時過ぎに電源が強制消灯！残業ほぼなしの22時完全退社です。 「帰りにくい…」という感覚とは無縁です♪ ※役職によりフレックス勤務も可能です。 |
| 休日 | 完全週休2日制（土曜、日曜、祝日） ※会社カレンダーにより出勤日あり GW休暇：10連休 夏期休暇：8連休 9月：3連休×2回 秋期休暇：7連休 年末年始休暇：7連休 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ★年間休日120日（2023年度） |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回 賞与年2回 ※頑張ったら頑張った分だけ昇給・賞与にて還元する制度があります。 各種社会保険完備 通勤交通費全額支給 サービスの基礎、スタッフマネジメント等 約100講座を受講可能な外部研修制度を取り入れています。 社内イベント多数 教室長手当 業績手当 役職手当 退職金制度 外部研修制度（サービスの基礎、スタッフマネジメントなど約100講座を受講可能です！） 誕生日祝い |
| 企業PR | |
| 学習塾というイメージを大きく覆すような社風・アットホームさが当社の特徴です。 ★常識を変える？！画期的な労働環境でメリハリある毎日★ 出勤は13：30～ですので、午前中は自由！ のんびり過ごしたり、ジムに行ったり、ちょっと豪華な朝食をゆっくり楽しんだり… 思い思いの時間を過ごせます。 また、定時過ぎに電源が強制消灯。(それ以降は残業不可！） 長年、残業をしない企業体質が浸透しているので、 「帰りにくい…」という感覚とは無縁です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ***** |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
