兵庫県の求人情報の検索(9ページ目)結果です。
| NO | JOB011664 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 一般事務・営業事務 |
| 業務内容 | 一般事務、営業事務、翻訳事務、CAD操作等の技術サポート業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［月給制］ 【月給】 18.5万円～ ※経験・能力・資格を考慮の上、当社規定に基づき決定 ※夜勤、シフト勤務可能者は、優遇致します。 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：08時間00分 休憩12：00～13：00 ※研修の場合 8：00～17：00(休憩12：00～13：00) ※配属先により勤務時間が異なる場合もあります。 |
| 企業PR | |
| 弊社は、高い専門知識を持ったエンジニアをアウトソースし、【企業戦略の一環】から日本のものづくりを支えています。 【主要業種】 AV製品（デジタル家電・音響機器）輸送機械 精密機械 カーエレクトロニクス 半導体(LSI・ASIC) PC PC周辺機器 半導体製造装置 情報通信機器 医用機器 素材 等 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | ソフトウェア・情報処理 |
| NO | JOB017345 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 / その他 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：500～550万円 ※経験考慮します 時給：2000円以上 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：8：00～17：00（1）9：00～18：00（2） 10：00～19：00（3）11：00～20：00（4） |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB022590 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導、OTC販売 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：480～580万円 |
| 勤務時間 | |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB022589 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：480～580万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：****** |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB022587 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導、OTC販売 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：480～580万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：****** |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB022588 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導、OTC販売 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：480～580万円 |
| 勤務時間 | |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB026853 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：500～600万円 月収：41.6～50万円 ※年俸÷12ヶ月表示 30歳管理薬剤師例：年収600万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～19：00（月・火・木・金曜日） 9：00～16：00（水曜日） 9：00～13：00（土曜日） |
| 企業PR | |
| 個々の能力を活かし、縦ではなく、横の組織として、社員一丸で患者様とお客様のため尽力いたします。 当社の組織には2つの大きな特徴があります。 ひとつは、縦の組織ではなく横の組織を重視した、言わば「誰がエライか」ではなく「誰が何を担当するのか」を決めていくという権限委譲を確立、そのスタイルを貫いていること。もうひとつは、会社の経営・運営に携わる大半の役員と管理部門の責任者が調剤の現場実務に明るい薬剤師と医療事務経験者であるため、経営側と現場との間に隔たりがないことです。 その結果、一人ひとりが責任を持って業務に邁進し、組織間での緊密なコミュニケーションと一体感のもと、患者様やお客様の皆様の「声」を速やかに反映した高度で良質なサービスを生み出しています。 これからも、高い志とモチベーションを持った多くの社員の活躍を原動力に、患者様とお客様に満足を提供できる会社として、信頼の絆を深め、社会への貢献に努めてまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB026852 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：500～600万円 月収：41.6～50万円 ※年俸÷12ヶ月表示 30歳管理薬剤師例：年収600万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～19：00（平日） 9：00～17：00（土曜日） |
| 企業PR | |
| 個々の能力を活かし、縦ではなく、横の組織として、社員一丸で患者様とお客様のため尽力いたします。 当社の組織には2つの大きな特徴があります。 ひとつは、縦の組織ではなく横の組織を重視した、言わば「誰がエライか」ではなく「誰が何を担当するのか」を決めていくという権限委譲を確立、そのスタイルを貫いていること。もうひとつは、会社の経営・運営に携わる大半の役員と管理部門の責任者が調剤の現場実務に明るい薬剤師と医療事務経験者であるため、経営側と現場との間に隔たりがないことです。 その結果、一人ひとりが責任を持って業務に邁進し、組織間での緊密なコミュニケーションと一体感のもと、患者様やお客様の皆様の「声」を速やかに反映した高度で良質なサービスを生み出しています。 これからも、高い志とモチベーションを持った多くの社員の活躍を原動力に、患者様とお客様に満足を提供できる会社として、信頼の絆を深め、社会への貢献に努めてまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB026849 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：500～600万円 月収：41.6～50万円 ※年俸÷12ヶ月表示 30歳管理薬剤師例：年収600万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（平日） 9：00～13：00（土曜日） |
| 企業PR | |
| 個々の能力を活かし、縦ではなく、横の組織として、社員一丸で患者様とお客様のため尽力いたします。 当社の組織には2つの大きな特徴があります。 ひとつは、縦の組織ではなく横の組織を重視した、言わば「誰がエライか」ではなく「誰が何を担当するのか」を決めていくという権限委譲を確立、そのスタイルを貫いていること。もうひとつは、会社の経営・運営に携わる大半の役員と管理部門の責任者が調剤の現場実務に明るい薬剤師と医療事務経験者であるため、経営側と現場との間に隔たりがないことです。 その結果、一人ひとりが責任を持って業務に邁進し、組織間での緊密なコミュニケーションと一体感のもと、患者様やお客様の皆様の「声」を速やかに反映した高度で良質なサービスを生み出しています。 これからも、高い志とモチベーションを持った多くの社員の活躍を原動力に、患者様とお客様に満足を提供できる会社として、信頼の絆を深め、社会への貢献に努めてまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB026850 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 調剤・監査・服薬指導 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ［年俸制］ ■賃金:年俸制：500～600万円 月収：41.6～50万円 ※年俸÷12ヶ月表示 30歳管理薬剤師例：年収600万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～19：00（月・火・木・金曜日） 9：00～17：00（水・土曜日） |
| 企業PR | |
| 個々の能力を活かし、縦ではなく、横の組織として、社員一丸で患者様とお客様のため尽力いたします。 当社の組織には2つの大きな特徴があります。 ひとつは、縦の組織ではなく横の組織を重視した、言わば「誰がエライか」ではなく「誰が何を担当するのか」を決めていくという権限委譲を確立、そのスタイルを貫いていること。もうひとつは、会社の経営・運営に携わる大半の役員と管理部門の責任者が調剤の現場実務に明るい薬剤師と医療事務経験者であるため、経営側と現場との間に隔たりがないことです。 その結果、一人ひとりが責任を持って業務に邁進し、組織間での緊密なコミュニケーションと一体感のもと、患者様やお客様の皆様の「声」を速やかに反映した高度で良質なサービスを生み出しています。 これからも、高い志とモチベーションを持った多くの社員の活躍を原動力に、患者様とお客様に満足を提供できる会社として、信頼の絆を深め、社会への貢献に努めてまいります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
