兵庫県の求人情報の検索(2ページ目)結果です。
更新日:2023/09/26
| NO | JOB055801 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ セールスエンジニア |
| 業務内容 | セールスエンジニアとして、中堅・中小企業の顧客に対して技術面 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 400万円 ［月給制］ [契約社員グレードB]月給制＋インセンティブ ★入社後、一定実績により【グレードA】、さらに【正社員】へ昇格が可能です ■大阪：月給217,000＋インセンティブ ■京都、奈良、滋賀、兵庫、愛知：月給201,750円＋インセンティブ ■上記以外：月給159,050円～186,500円＋インセンティブ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【年収例】 5年目/正社員/610万円程度（224,810円＋諸手当＋インセンティブ） 2年目/契約社員/450万円程度（217,000円＋諸手当＋インセンティブ） 1年目/契約社員/330万円程度（217,000円＋諸手当＋インセンティブ） |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 ～10時間程度 |
| 企業PR | |
| NTT西日本ビジネスフロント株式会社は、ICTを活用した新しいビジネス環境の提案を通じ、お客様の事業課題やお困り事に、最も身近な立場でお応えし、お客様とともに新しい価値と夢を創造する会社を目指します。 【開拓途上の広大なマーケットが待っている】 NTT西日本がこれまで培ってきたITに関わる先進技術をより多くの企業に提供し、その事業活動を力強く後押しするため、2014年1月に設立しました。 私たちのサービスを必要としている企業は業界や業種を限定しません。 開拓途上の広大なマーケットで、より多くの顧客に価値提供することが私たちのミッションです。 【経営者や幹部と対峙】 対峙する相手は、企業の経営者や幹部など全社の事業環境を差配する立場の人間です。 そのため、求められる営業力・企画力は高いものがありますが、その分、手にする成果と成長は非常に大きいものになります。 より高い視座で物事を捉え、自らの行動とその積み重ねが、企業・街・社会の発展につながる仕事です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | NTT西日本ビジネスフロント株式会社 |
| 業種分類 | ソフトウェア・情報処理 通信・インターネット |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB078930 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 一般事務・営業事務 |
| 業務内容 | 本社管理部門にて一般事務の業務を担っていただきます。 （で |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 268万円 ～ 268万円 ［月給制］ 月給 224,000円 |
| 勤務時間 | 9:00～18:30 休憩60分 実働：8時間30分 残業： 月 ～10時間程度 ※1年単位の変形労働時間制 年間労働時間 2084.2時間 月平均残業時間：10時間以内 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | 平和株式会社 |
| 業種分類 | メーカー（化学・素材） |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB077985 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ＜仕事内容＞ 法人（医療法人・学校法人・官公庁等含む）向け |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 320万円 ～ 500万円 ［月給制］ 【月給】234,000円～366,000円 ※上記月給には以下の手当てが含まれます ※固定残業手当：月30時間相当分37,200円～44,700円を職務手当として支給 （超過した時間外労働の残業手当は追加支給） ※住宅地域手当：居住地域・世帯主区分によって金額が異なる（月10,000～30,000円） 【モデル年収例】 ・年収511万円（月給34.0万円＋賞与2回／25歳・UL・経験3年） ・年収399万円（月給29.3万円＋賞与2回／27歳・副主任・経験2年） ・年収358万円（月給27.7万円＋賞与2回／29歳・スタッフ・経験1年） ※年齢に関係なくキャリアアップ可能！ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩時間：60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 ※月平均残業時間：15時間程度 |
| 企業PR | |
| 通信の”その先にあるサービス”を目指しています。 日本全国に500のモバイルショップを展開しています。また法人向け営業として、携帯通信を販売する他に、各種通信設備や機器、コンテンツ、情報通信インフラを組み合わせて、最適なシステムの構築・運営のサービスを提供しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社コスモネット |
| 業種分類 | 通信・インターネット |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB009555 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 281万円 ～ 305万円 ［月給制］ 【月給】202,200円～222,200円 ※上記月給には以下の手当てが含まれます ※固定残業手当：月30時間相当分34,800円を職務手当として支給（超過した時間外労働の残業手当は追加支給） ※住宅地域手当：居住地域・世帯主区分によって金額が異なる（月10,000～30,000円） 【モデル年収例】 年収328万円／22歳 販売職 経験1年／月給22万1000円＋資格手当毎月2万円＋賞与2回 年収453万円／25歳 店長職 経験3年／月給28万円＋資格手当毎月4万円＋賞与2回 |
| 勤務時間 | 10:00～20:00 ※店舗により多少変動あり 実働：08時間00分 残業： 月 25～35時間程度 |
| 企業PR | |
| 通信の”その先にあるサービス”を目指しています。 日本全国に500のモバイルショップを展開しています。また法人向け営業として、携帯通信を販売する他に、各種通信設備や機器、コンテンツ、情報通信インフラを組み合わせて、最適なシステムの構築・運営のサービスを提供しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社コスモネット |
| 業種分類 | 通信・インターネット |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB029924 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ ルートセールス、代理店営業 |
| 業務内容 | 自社開発製造の給配水機器とその関連製品の提案営業です。（既存 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 450万円 ［月給制］ 【月給】 23万円～ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 ～40時間程度 |
| 企業PR | |
| 給水装置の業界をけん引する優良メーカーです 同社は設立66年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社タブチ |
| 業種分類 | メーカー（その他） |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB068112 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 【職務内容】 〇スタッフサービスの社員として、大手一流メー |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 258万円 ～ 400万円 ［月給制］ 【月給】 215,000円～235,000円 ※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇 【給与詳細】 埼玉、千葉、東京、神奈川 月額23万5,000円以上（地域／住宅手当20,000円含む） 愛知、京都、大阪、兵庫 月額23万円以上（地域／住宅手当15,000円含む） 茨城、栃木、群馬、静岡、三重、滋賀、広島、福岡 月額22万5,000円以上（地域／住宅手当10,000円含む） 北海道、宮城、山梨、長野、岐阜、奈良、和歌山、岡山、山口 月額22万円以上（地域／住宅手当5,000円含む） その他地区 月額21万5,000円以上 【年収モデル】 ・年収360万円／25歳（入社１年目）／月給30万円 ・年収603万円／35歳（リーダー）／月給50.3万円 ・年収709万円／47歳（入社10年目）／月給59万円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
| ★取引先はトヨタ自動車やAGC、パナソニックなど、一流メーカー多数★業界トップクラスのプロジェクト数！上流工程案件あり★長期案件がほとんどです★年間休日125日、平均残業16時間★産休、育休取得率100％★充実した教育体制（eラーニングや提携スクールあり）★資格取得奨励金や書籍購入補助など、エンジニアのスキルアップを応援 国内最大級の派遣企業、スタッフサービスエンジアリング事業部で未経験からのエンジニア職を採用します！モノづくりのフィールドで手に職を付け、確かなキャリアを描きたい方はぜひご応募ください！当社は将来大手メーカーで働くべくしっかりキャリア形成・支援を行うプロです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB068111 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 【職務内容】 〇スタッフサービスの社員として、大手一流メー |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 258万円 ～ 400万円 ［月給制］ 【月給】 215,000円～235,000円 ※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇 【給与詳細】 埼玉、千葉、東京、神奈川 月額23万5,000円以上（地域／住宅手当20,000円含む） 愛知、京都、大阪、兵庫 月額23万円以上（地域／住宅手当15,000円含む） 茨城、栃木、群馬、静岡、三重、滋賀、広島、福岡 月額22万5,000円以上（地域／住宅手当10,000円含む） 北海道、宮城、山梨、長野、岐阜、奈良、和歌山、岡山、山口 月額22万円以上（地域／住宅手当5,000円含む） その他地区 月額21万5,000円以上 【年収モデル】 ・年収360万円／25歳（入社１年目）／月給30万円 ・年収603万円／35歳（リーダー）／月給50.3万円 ・年収709万円／47歳（入社10年目）／月給59万円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
| ★取引先はトヨタ自動車やAGC、パナソニックなど、一流メーカー多数★業界トップクラスのプロジェクト数！上流工程案件あり★長期案件がほとんどです★年間休日125日、平均残業16時間★産休、育休取得率100％★充実した教育体制（eラーニングや提携スクールあり）★資格取得奨励金や書籍購入補助など、エンジニアのスキルアップを応援 国内最大級の派遣企業、スタッフサービスエンジアリング事業部で未経験からのエンジニア職を採用します！モノづくりのフィールドで手に職を付け、確かなキャリアを描きたい方はぜひご応募ください！当社は将来大手メーカーで働くべくしっかりキャリア形成・支援を行うプロです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB068107 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 【すべてのエンジ二アにチャンスを】 ・エンジニアになりたい |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 258万円 ～ 400万円 ［月給制］ 【月給】 215,000円～235,000円 ※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇 【給与詳細】 埼玉、千葉、東京、神奈川 月額23万5,000円以上（地域／住宅手当20,000円含む） 愛知、京都、大阪、兵庫 月額23万円以上（地域／住宅手当15,000円含む） 茨城、栃木、群馬、静岡、三重、滋賀、広島、福岡 月額22万5,000円以上（地域／住宅手当10,000円含む） 北海道、宮城、山梨、長野、岐阜、奈良、和歌山、岡山、山口 月額22万円以上（地域／住宅手当5,000円含む） その他地区 月額21万5,000円以上 【年収モデル】 ・年収360万円／25歳（入社１年目）／月給30万円 ・年収603万円／35歳（リーダー）／月給50.3万円 ・年収709万円／47歳（入社10年目）／月給59万円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
| ★取引先はトヨタ自動車やAGC、パナソニックなど、一流メーカー多数★業界トップクラスのプロジェクト数！上流工程案件あり★長期案件がほとんどです★年間休日125日、平均残業16時間★産休、育休取得率100％★充実した教育体制（eラーニングや提携スクールあり）★資格取得奨励金や書籍購入補助など、エンジニアのスキルアップを応援 国内最大級の派遣企業、スタッフサービスエンジアリング事業部で未経験からのエンジニア職を採用します！モノづくりのフィールドで手に職を付け、確かなキャリアを描きたい方はぜひご応募ください！当社は将来大手メーカーで働くべくしっかりキャリア形成・支援を行うプロです。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB078004 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 不動産業者様を取引顧客として、大阪・兵庫・京都エリアの中古マ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 1000万円 ［月給制］ 【月給】 350,000円～400,000円＋インセンティブ ※経験、能力により決定します。 ※宅地建物取引士資格をお持ちでしたら、別途2万円の手当有り 【年収例】420万円～1000万円 ※上限記載金額はインセンティブ含む 〈年収例〉 ①20代男性／入社5年目／年収840万円（内、インセンティブは約460万円） ②30代男性／入社5年目／年収840万円(内、インセンティブは約410万円) ③30代男性／入社12年目／年収1100万円(内、インセンティブは約660万円) ④40代男性／入社11年目／年収960万円(内、インセンティブは約510万円) ⑤50代女性／入社7年目／年収810万円（内、インセンティブは約370万円） ⑥50代男性／入社8年目／年収1240万円（内、インセンティブは約830万円） |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】プライム市場上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | フジ住宅株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
更新日:2023/09/26
| NO | JOB078007 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 不動産業者様を取引顧客として、大阪・兵庫・京都エリアの中古マ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 1000万円 ［月給制］ 【月給】 350,000円～400,000円＋インセンティブ ※経験、能力により決定します。 ※宅地建物取引士資格をお持ちでしたら、別途2万円の手当有り 【年収例】420万円～1000万円 ※上限記載金額はインセンティブ含む 〈年収例〉 ①20代男性／入社5年目／年収840万円（内、インセンティブは約460万円） ②30代男性／入社5年目／年収840万円(内、インセンティブは約410万円) ③30代男性／入社12年目／年収1100万円(内、インセンティブは約660万円) ④40代男性／入社11年目／年収960万円(内、インセンティブは約510万円) ⑤50代女性／入社7年目／年収810万円（内、インセンティブは約370万円） ⑥50代男性／入社8年目／年収1240万円（内、インセンティブは約830万円） |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 【関西での住宅供給数No.1】プライム市場上場の住宅メーカー！独自の人事評価制度で頑張りをしっかり評価します！ 当社の売上実績は、マーケットニーズを確実に捉えた商品づくり、開発プロジェクトにより右肩上がりです。これまで以上にきめ細やかな対応を行っていくため、営業スタッフを積極採用していきます。成果が上がればしっかり昇進できますし、年齢・学歴・中途入社のハンデは一切ありません。中には31歳で部門の係長職まで昇進している人もいます。現社長も高卒・中途入社47歳で社長に。高い志を持った会社なので、社員の志も高いのが特長！上司だけではなく、同僚・部下・他部署の人を評価、また逆に評価される「360度人事評価査定」を導入し、公平・公正な目であなたの頑張りを評価しています！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | フジ住宅株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 建築・土木 |
