兵庫県の求人情報の検索(10ページ目)結果です。
更新日:2022/03/25
| NO | JOB060523 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | 医療業界向け人材サービスにおいて、クライアントである製薬会社 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 550万円 ～ 800万円 ［月給制］ ■月給：400,000円～666,667円(以下一律手当を含む) 基本給：300,000円～500,000円 固定残業手当：89,697円～149,495円（固定残業時間30時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （※休憩1時間） 実働：8時間00分 ※配属先製薬企業の就業規則に準ず |
| 企業PR | |
| ★年間休日120日★土日祝休み★大手製薬メーカー案件が常時多数あり安定のCSO企業 労働者派遣事業（派 13-314600） 有料職業紹介事業（13-ユ-311787） MR-S第36号 企業内教育研修システム認定 MR-E第48号 教育研修施設認定 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 人材ビジネス |
更新日:2022/03/25
| NO | JOB060524 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | 医療業界向け人材サービスにおいて、クライアントである製薬会社 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年収 550万円 ～ 800万円 ［月給制］ ■月給：400,000円～666,667円(以下一律手当を含む) 基本給：300,000円～500,000円 固定残業手当：89,697円～149,495円（固定残業時間30時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （※休憩1時間） 実働：8時間00分 ※配属先製薬企業の就業規則に準ず |
| 企業PR | |
| ★年間休日120日★土日祝休み★大手製薬メーカー案件が常時多数あり安定のCSO企業 労働者派遣事業（派 13-314600） 有料職業紹介事業（13-ユ-311787） MR-S第36号 企業内教育研修システム認定 MR-E第48号 教育研修施設認定 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 人材ビジネス |
更新日:2022/03/25
| NO | JOB074838 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 380万円 ～ 400万円 ［月給制］ ■月給：22万円～23万円 基本給：20万円～ 配属手当2万円～ 残業代全額支給 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2022/03/25
| NO | JOB074836 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 380万円 ［月給制］ ■月給：18万円～23万円 基本給：19.5万円～ 配属手当1万円～ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【未経験者の場合、以下給与～になります】 ＜4年生大学及び高専/専攻科卒 ＞ 想定年収：361万円～、月給：20.5万円～（基本給：19.5万円～/配属手当：1万円～） ＜高専/本科卒＞ 想定年収：343万円～、月給：19.5万円～（基本給：18.5万円～/配属手当：1万円～） ＜4年生専門学校卒＞ 想定年収：335万円～、月給：19万円～（基本給：18万円～/配属手当：1万円～） ＜3年生専門学校卒＞ 想定年収：326万円～、月給：18.5万円～（基本給：17.5万円～/配属手当：1万円～） ＜短大及び2年生専門学校卒 ＞ 想定年収：317万円～、月給：18万円～（基本給：17万円～/配属手当：1万円～） |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2022/03/25
| NO | JOB074837 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 回路・半導体・光学・システム設計 |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 380万円 ［月給制］ ■月給：20.5万円～22万円 基本給：19.5万円～ 配属手当1万円～ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【未経験者の場合、以下給与～になります】 ＜4年生大学及び高専/専攻科卒＞ 想定年収：361万円～ 、月給：20.5万円～（基本給：19.5万円～/配属手当：1万円～） ＜高専/本科卒＞ 想定年収：343万円～、月給：19.5万円～（基本給：18.5万円～/配属手当：1万円～） ＜4年生専門学校卒 ＞ 想定年収：335万円～、月給：19万円～（基本給：18万円～/配属手当：1万円～） ＜3年生専門学校卒＞ 想定年収：326万円～、月給：18.5万円～（基本給：17.5万円～/配属手当：1万円～） ＜短大及び2年生専門学校卒＞ 想定年収：317万円～、 月給：18万円～（基本給：17万円～/配属手当：1万円～） |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2022/03/25
| NO | JOB006280 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 自動車・鉄道・航空機・宇宙・医療機などの開発プロジェクトに参 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 600万円 ［月給制］ 月給205000円～400000円 ※月給は配属給を含んだ金額です。経験やスキルを考慮して決定します。 ※別途、残業手当あり。 ※年収は想定賞与を含んだ金額です。 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 残業： 月 20～25時間程度 ※プロジェクト先に準じます。 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2022/03/24
| NO | JOB007364 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 個人営業 |
| 業務内容 | 住友不動産販売の各営業センターにて、賃貸仲介業務をお任せしま |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 260万円 ～ 400万円 月給216,500円以上 ※年齢に応じ決定します。 ※固定残業代45時間、56,500円以上を含む。固定残業代は営業手当として支給。 45時間を超える時間外労働は追加で支給。 【年収例】 ■27歳 入社3年目 業界経験なし：年収529万円／固定年額300万円＋賞与229万円（報奨金含む） ■33歳 入社3年目 業界経験なし：年収661万円／固定年額329万円＋賞与332万円（報奨金含む） |
| 勤務時間 | 09:30～18:20 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 不動産 |
更新日:2022/03/23
| NO | JOB037596 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | 【化学・バイオ分野の研究開発をお任せします】 ※無期雇用派 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月収：23万円～40万円 ※残業代別途全額支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※参画するプロジェクトによって、異なる場合があります。 実働：8時間00分 |
| 企業PR | |
| ★東証一部上場グループ企業★社会人博士制度★「TOKYO働き方改善宣言企業」承認企業★8割以上が院卒／博士研究者180名在籍★取引先大手多数★売上拡大傾向★ 日本最大規模である、15,800名を超える研究者・エンジニアが在籍する東証一部上場のテクノプログループ。 その中で、化学・バイオ分野のR&D（研究開発）業務に特化した技術者集団が、私たちテクノプロ・R＆D社です。 最大の特長は、社員の8割以上が大学院卒（博士研究員167名）で占められている点にあります。 総勢1027名の研究員が、互いの知識・技術を磨き合いながら、最先端のプロジェクトを支えています。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2022/03/23
| NO | JOB067450 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | 新規細胞制御技術と新規細胞計測技術の研究開発、これら技術の創 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 700万円 ～ 900万円 ［月給制］ ■月給：58万円～75万円 ※残業代支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 実働：8時間00分 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医薬品・バイオ |
更新日:2022/03/23
| NO | JOB069037 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 下記業務を担当し、経験に応じて業務の幅を拡げていただきます。 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 517万円 ～ 700万円 ［月給制］ ■月給：296,100円＋月次報奨金 ※月次報奨金は、チームインセンティブ標準額：21,000円支給（チーム達成率100％時） 個人インセンティブ標準額：49,000円支給（個人達成率100％時） 月給＋インセンティブ標準額＝366,100円 年に2回のボーナス＝1回の標準支給額：390,000円×2回 ＝ 780,000円 ※残業手当無：事業場外みなし労働時間制 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 実働：07時間30分 残業： 月 10～30時間程度 |
| 企業PR | |
| ★120ヵ国以上に展開し、グローバル売上約4575億円の売上を誇る電動工具、建材メーカー★給与水準高い★働きがいのある会社2018でランクイン★ 創業以来、世界中の建築、土木、電気、設備業のお客様に向け、アンカーや建設用鋲などによる留付けに関する製品とサービスをお届けしてきました。 1968年に設立された当社は、墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、建設用鋲やアンカーによる留付け、充填、施工確認まで、現場の基本工程全てに対応するプロフェッショナル・ユーザー向けの製品を提供しております。 ・革新性、耐久性、安全性において高品質な製品群 ・製品を通じた工法相談から留付品質の確認まで、問題解決のための営業・技術担当者 ・製品本体の最大2年間無償修理保証などの充実したアフターサービスや、作業者の安全や施工品質の向上のための各種セミナー、アンカー講習会開催などのサービス。 このような3つのチカラで、お客様にご満足頂ける高い付加価値の提供、そして建設業界における安全と総合的な品質管理を推進することを追求し、お客様と共により良い未来を築いていきたいと願っております。 |
|
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
