大阪府の求人情報の検索(5ページ目)結果です。
更新日:2023/09/28
| NO | JOB079568 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | 東証プライム上場のSHIFTグループ企業で安定した事業基盤が |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 340万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■関東勤務 月給25万円～＋賞与＋各種手当 ■名古屋、大阪勤務 月給24万円～＋賞与＋各種手当 ■福岡事業所 月給23.5万円～＋賞与＋各種手当 ※月給には固定残業代（月18時間分/2万7224円以上）を含みます。 ※18時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定いたします。 ■年収モデル 年収370万円/入社1年 年収400万円/入社1年～3年 年収490万円/入社2年～5年 年収615万円/入社3年～8年 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩時間：60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 平均残業時間：14時間 |
| 企業PR | |
| ★未経験からエンジニアへ★上流工程に携われるチャンス★年間休日120日以上★豊富なキャリアパス★ ALH株式会社は2014年に設立し、システム開発における一貫したソリューションの提供やITアウトソーシングを行う企業で、非常に多くのエンジニアで組織が形成されております。 顧客のシステム開発やインフラ構築、ウェブマーケティング支援、脆弱性診断、テクノロジーと農業を掛け合わせたアグリテック等、ITを軸に幅広く事業を展開しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 通信・インターネット 人材ビジネス |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB037667 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM |
| 業務内容 | 自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械の開 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 350万円 ［月給制］ ■月収：20万円～ ※スキル・経験に応じて、優遇いたします。 ※研修期間中の給与は、月給18万円以上となります。（能力や実績・習熟度に応じて短縮の可能性あり） ※残業代全額支給 ＜モデル年収＞ 年収330万円 26歳 経験1年目 年収448万円 30歳 経験6年目 年収576万円 33歳 経験11年目 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 ※就業先により、異なる場合があります |
| 企業PR | |
| ★未経験から一生のスキルを身に付けることが可能★土日休み/年間休日120日/残業代全額支給/家賃手当支給/引越し費用支給★トップメーカーでの就業が可能★トヨタグループと共同の研修制度で安心して学べます★ 1981年の設立以来、技術アウトソーシング会社として日本のモノづくりを広範囲で支えてきた同社。 大手上場企業や有名メーカーをはじめ、取引先は約2500社にのぼります。 過去の実績が大きな信頼を呼び込んでおり、現在も各方面からのお声がけが絶えません。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB035616 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | CRCとは、Clinical Research Coordi |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 380万円 ～ 450万円 ［年俸制］ 【北海道エリア（札幌・旭川）】 ◆給与・賞与 想定年収：384～535万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月」 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は入社～3か月間ですが、OJTが終了するまで（導入研修終了後平均2ヶ月）は、 職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,843,320円 年間賞与：626,960円（基本給×3.0～3.4ヶ月） 月給合計：268,030円 基本給 ：194,400円 職務手当：20,000円 業務手当：53,630円 例２ 想定年収：5,353,780円 年間賞与：906,100円（基本給×3.0～3.4ヶ月） 月給合計：370,640円 基本給 ：276,500円 職務手当：20,000円 業務手当：74,140円 ----------------------------------------- 【首都圏エリア】 ◆給与・賞与 想定年収：399～451万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,992,960円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：280,500円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：10,000円 みなし時間外手当：56,100円 例２ 想定年収：4,519,440円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：316,270円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：10,000円 みなし時間外手当：63,270円 ----------------------------------------- 【岡山・新潟・広島・松山・福岡オフィス】 ◆給与・賞与 想定年収：384～436万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,843,320円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：268,030円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 時間外手当：53,630円 例２ 想定年収：4,369,200円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：303,750円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 時間外手当：60,750円 ---------------------------------------------- 【大阪・名古屋オフィス】 ◆給与・賞与 想定年収：391～444万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,918,200円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：274,270円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：5,000円 時間外手当：54,870円 例２ 想定年収：4,444,560円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：303,750円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：5,000円 時間外手当：62,030円 ※月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 （30時間を超過した場合は別途時間外手当を支給致します。） ※OJT期間中（原則入社後2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ※賞与は基本給×3.4ヶ月（前年実績）、夏と冬の2回に分けて支給されます。また会社の業績及び個人の評価で変動します。 ※CRC経験者は業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 実働：7時間30分 一般的な就業時間をお示しするのは難しいのですが、朝早いケースでは8:00までに担当施設に入るケースもあります。 夜につきましては20:00～21:00となるケースもあります。 CRCの仕事には波がありますので、殆ど残業が発生しない時期もあれば、残業が多くなる時期もあります。 具体的には、治験にご参加頂くための候補者の選定から同意取得の時期は比較的忙しく、 実際に治験がスタートしてしまうと、お仕事が落ち着いてきます。 尚、標準勤務時間は7.5時間／日となっておりますので、 20日間の月であれば150時間のご勤務をして頂くことになります。 その中で、ご自身でスケジューリングしながらご勤務頂きます。 |
| 企業PR | |
| SMOの先駆者として、治験実施体制の構築支援から業界トップレベルのCRCによる被験者来院対応まで、治験業務をワンストップで支援しています。 全国に拠点を構え、提携施設は約1,600施設以上にまで拡大。幅広い領域において実績を築いてきた業界のリーディングカンパニーとして発展を続けています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ノイエス株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB067716 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | ■世界初の「再生誘導医薬」を開発する注目のベンチャー企業が、 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 336万円 ～ 500万円 ［月給制］ 月給 280,000円～ 基本給\280,000～を含む/月 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| ★大阪大学発“創薬研究開発型”バイオテック企業★ 難病に苦しむ世界中の患者を救済する画期的な治療薬を研究開発。 人体の組織再生能力を最大限に引き出す“夢の新薬”を追求。世界に先駆け「再生誘導医薬」の実用化を目指しています。 同社が創業以来、大阪大学との共同研究を通じて、その実現を目指し研究開発に取り組んできた「再生誘導医薬」は、怪我や病気により損傷し機能を失った生体組織の機能的再生・治癒を促進する、これまでにない全く新しい作用メカニズムにもとづく医薬品です。 再生誘導医薬は、従来型の再生医療／細胞治療とは異なり、生きた細胞の投与を必要とせず、物質＝医薬品の投与によって、患者自身の体内に存在する幹細胞を活性化する方法で、より簡便かつ安全に、治療効果の高い再生医療を実現します。再生誘導医薬開発により、生きた細胞製剤では難しい安定した品質による迅速な再生医療を実現する製品供給が可能となることから、広く普及可能な新しい再生医療となり得ます。 再生誘導医薬の投与によって患者の体内で誘導される幹細胞は、血液循環を介して体内を巡り、損傷した組織特異的に集積します。損傷部位に集積した幹細胞は、神経や皮膚、骨、軟骨、筋肉、血管など、様々な種類の組織に分化する能力を有するため、再生誘導医薬という共通のプラットフォームによって、脳梗塞や脊髄損傷などの中枢神経系疾患、心筋梗塞や心筋症などの循環器系疾患、難治性皮膚潰瘍などの上皮系疾患、難治性骨折などの間葉系疾患など、組織損傷をともなう数多くの難病に対して幅広い治療効果をもたらすことが期待されます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ステムリム |
| 業種分類 | メーカー（食料品・化粧品） 医薬品・バイオ |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB079559 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 営業マネージャー・営業管理 |
| 業務内容 | イベントの運営、制作やイベント専門の人材派遣会社の営業マネー |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 434万円 ～ 732万円 ［月給制］ ■月給：\310,000～\420,000 ■基本給：\260,000～\350,000 ■諸手当：\50,000～\70,000を含む/月 ※管理監督者のため残業手当の支給は無し |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 20～40時間程度 |
| 企業PR | |
| 若者にやりがいある仕事を提供する！イベントが好きな方是非同社へ！ 同社は2005年11月の創業以来、『社員が共に熱くなり、共に成長し、若者にやりがいある仕事を提供するために、また、お客様の事業の成功のために存在する』を当社の存在意義として、イベントスタッフの提供、イベント企画運営の代行を展開しております。 世の中を見渡せば、「夢を持てない」「やりがいを持てない」そんな若者が多数存在し、ニートや七五三問題、若年層の就業率の低下等など、若者を取り巻く数々の社会問題となっています。そんな彼らにやりがいあるイベントの仕事を提供することで働く楽しさを見つけてもらい、将来の糧にして貰うことが、当社の夢であり理念です。 同社は、設立以来イベント業務に特化した事業を展開しています。その経験と実績により、イベントを円滑に進めるノウハウはもちろん、トラブルを未然に防ぐリスク対策など、数多くのノウハウを保有・蓄積しています。さらに、イベントスタッフの経験・スキルに合わせて任せる仕事の拡大、処遇の向上など、独自の人材育成によって質の高いサービスの提供を可能にしています。 また、同社の仕事を通して、仕事のやりがい、働く楽しさを見つけたイベントスタッフも沢山おります。 現場に視察で訪れた時に見るイベントスタッフは非常に元気で、若さも溢れており、仕事に対する前向きな姿勢に、当社を通じて、やりがい、働く楽しさを見つけてくれたのだと、いつも感動します。 イベントスタッフの存在は、同社にとって大きな自信であり、財産でもあります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB078121 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | ＜治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 370万円 ～ 570万円 ［月給制］ 【月給】248,250 円 - 380,550円 ※前職・経験を考慮の上、決定致します。 【モデル年収例】 勤続年数1年 424万 勤続年数3年 461万 勤続年数5年 511万 ※本人の勤務実績により変動します。 ☆経験者の場合☆ 前職考慮の上決定いたします。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 新薬開発を助ける治験施設支援のリーディングカンパニー CRC（治験コーディネーター）による治験サポートを行うSMO（治験施設支援機関）です。 数多くの業務経験を積み、経験値を高め続けることで、 業務の効率化、そしてサービスの品質向上につなげています。 こうした良い循環をすべての事業で継続し、お客様のパートナーとしてソリューションを提供し続けています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社EP綜合 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB035944 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | ☆国内最大のSMO☆ CRC（治験コーディネーター）として |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 370万円 ～ 570万円 ［月給制］ 【月給】248,250円～380,550円 ※各種手当含む 基本給：210,250円～328,550円 CRC手当：38,000円～52,000円 ※前職・経験を考慮の上、決定致します。 【モデル年収例】 1.入社後3年：380～450万円 2.入社後6年：450～500万円 ※本人の勤務実績により変動します。 ☆経験者の場合☆ 経験者の場合につきましては、CRCをご経験していらっしゃる方で、 経験年数を基礎としますので、全て人物・経歴など、面接で見させて頂いての決定となります。 候補者の方のご経験値によって想定年収に大きく幅が出てくることに加え、 CRCのご経験者様であっても、経験年数によっては臨床経験が豊富な 未経験者の方の方がご年収が上回る場合もあるため、 具体的な提示は差し控えさせていただきます。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 新薬開発を助ける治験施設支援のリーディングカンパニー CRC（治験コーディネーター）による治験サポートを行うSMO（治験施設支援機関）です。 数多くの業務経験を積み、経験値を高め続けることで、 業務の効率化、そしてサービスの品質向上につなげています。 こうした良い循環をすべての事業で継続し、お客様のパートナーとしてソリューションを提供し続けています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社EP綜合 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB078581 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | ■医薬品・医療機器メーカーの開発担当者として、臨床試験（治験 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 750万円 ［月給制］ ■月給：250,000円～ 基本給：180,000円～等を含む/月 ※経験、能力、資格を考慮の上で決定します。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ★モニター(CRA)の給与体系につきまして】 （派遣就労を希望された場合）チャージ連動型 当社では通常の正社員と、派遣されるメーカーの派遣料に応じて給与が変動する給与体系を取っています。 モニター職を重要と捉え、優遇したいと考えており、メーカーから頂く派遣料の多くをモニター職に還元。 現在では年収1000万を超える報酬のモニター職も複数人おり、一人前のモニターであれば年収750万円以上が目安。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 0～20時間程度 フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有※ただし、就業時間内に仕事を終わらすスタンスです。平均残業時間20時間（繁忙期40時間、閑散期0時間） |
| 企業PR | |
| 株式会社アスパークメディカルは、2011年4月設立のスタートアップ企業。 「医薬品・医療機器開発における情報インフラとしての役割を担い、社会のヘルスケアニーズに貢献し続ける 」というミッションを掲げ、 医薬品・医療機器企業向けに開発サービスを提供しているCRO（Contract research organization／医薬品開発業務受託機関）です。 約80名の開発スタッフが在籍し、50社以上の医薬品・医療機器会社をクライアントに持ち、これまで抗がん剤やオーファンドラッグ等の様々な医薬品の開発をサポートしています。 【同社の魅力】 ■3年連続130％の成長率・顧客から選ばれるCRO： 2005年に設立した派遣型＋受託型のハイブリッドCROで、現在は派遣9：受託1の割合となっています。2016年3月から東京と大阪でプロジェクトがスタートし、現在は140名程の社員規模になっています。社内にはCRA、DM、MW/薬事、QC、PVが在規制しており、他社CROと比べコストダウンし、個社のオーダーごとにカスタマイズできるところが強みです。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい会社： アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。 ■新たな給与体系の導入・働き方の多様性： 2016年6月から仕事の内容や負荷と給与を自ら選ぶことのできる給与体系を構築。単独で業務の遂行が可能なCRAであれば、能力次第で20歳代でも1千万円以上の年収が可能です。また、仕事と家庭のバランスを取りたい方には、業務負荷の低い残業0の職場もあります。ご自身が選んだ仕事で各々の価値観に沿った充実を得ていただくことで会社が発展していくと考えています。 アスパークメディカルは、歴史の浅い小さな会社ですが、社員のアイディアやパーソナリティを尊重し、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。 社員は全て中途入社。年齢・社歴等に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また、社員数の8割を女性で占めています。育児産休休暇、育児フレックスをはじめとし、現在はシフト・在宅勤務制度を運用。海外のCRAワークスタイルを参考に、女性の就業しやすい環境を整えることを経営テーマにも掲げています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社アスパークメディカル |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 人材ビジネス |
更新日:2023/09/28
| NO | JOB077410 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 【ニッチな業界でトップシェアを持ち、営業のしやすさ抜群】 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 500万円 ［月給制］ 月収25万円～28万円 ※別途残業代支給 |
| 勤務時間 | 8:45～17:30 実働：7時間45分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 測量機器のレンタル・販売、自動測量システムの開発などを担っている私たち。 常に高精度の測量機器や計測ノウハウを提供してきた私たちは、建設機器レンタル市場において全国で20％のシェアを誇っています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社ソーキ |
| 業種分類 | 建築・土木 |
更新日:2023/09/27
| NO | JOB074461 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ■メディカル事業部にて、医療機関向け医療用品の営業を担当しま |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 450万円 ［月給制］ 給与は、経験等を考慮して決定します。 月給\235,000～ 基本給\185,000～ 固定残業代\25,000～を含む/月 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
医療・福祉・健康分野の総合メーカー兼商社です。 「人々の生活を豊かにし、社会に貢献する」という理念のもと、1914（大正３）年から100年以上にわたり、ものづくり企業としての実績を築いてきた企業です。 また、国内外を問わず、優れた商品の発掘と調達にも努めています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（その他） 商社 |
