京都府の求人情報の検索結果です。
| NO | JOB074838 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 380万円 ～ 400万円 ［月給制］ ■月給：22万円～23万円 基本給：20万円～ 配属手当2万円～ 残業代全額支給 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
| NO | JOB074836 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 380万円 ［月給制］ ■月給：18万円～23万円 基本給：19.5万円～ 配属手当1万円～ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【未経験者の場合、以下給与～になります】 ＜4年生大学及び高専/専攻科卒 ＞ 想定年収：361万円～、月給：20.5万円～（基本給：19.5万円～/配属手当：1万円～） ＜高専/本科卒＞ 想定年収：343万円～、月給：19.5万円～（基本給：18.5万円～/配属手当：1万円～） ＜4年生専門学校卒＞ 想定年収：335万円～、月給：19万円～（基本給：18万円～/配属手当：1万円～） ＜3年生専門学校卒＞ 想定年収：326万円～、月給：18.5万円～（基本給：17.5万円～/配属手当：1万円～） ＜短大及び2年生専門学校卒 ＞ 想定年収：317万円～、月給：18万円～（基本給：17万円～/配属手当：1万円～） |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
| NO | JOB074837 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ 回路・半導体・光学・システム設計 |
| 業務内容 | 大手メーカー（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 380万円 ［月給制］ ■月給：20.5万円～22万円 基本給：19.5万円～ 配属手当1万円～ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【未経験者の場合、以下給与～になります】 ＜4年生大学及び高専/専攻科卒＞ 想定年収：361万円～ 、月給：20.5万円～（基本給：19.5万円～/配属手当：1万円～） ＜高専/本科卒＞ 想定年収：343万円～、月給：19.5万円～（基本給：18.5万円～/配属手当：1万円～） ＜4年生専門学校卒 ＞ 想定年収：335万円～、月給：19万円～（基本給：18万円～/配属手当：1万円～） ＜3年生専門学校卒＞ 想定年収：326万円～、月給：18.5万円～（基本給：17.5万円～/配属手当：1万円～） ＜短大及び2年生専門学校卒＞ 想定年収：317万円～、 月給：18万円～（基本給：17万円～/配属手当：1万円～） |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本のモノづくりを支える、国内最大の技術系人材サービス企業です。 ハイレベルなスキルを持ったプロフェッショナル人材を保有する国内最大の技術系人材サービス企業です。 日本有数の大手企業を中心に自動車・航空・家電・医療機器、産業機械・通信・エネルギーなど幅広い領域にわたる約700社のクライアントとの取引があり、安定的な経営を維持しています。 常時1000件以上のプロジェクトが寄せられており、上流工程や高度な技術が求められる案件に挑戦も可能です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
| NO | JOB010182 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 中途採用を行う企業とご登録者双方のコンサルティングを担当し、 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 800万円 ［年俸制］ （上記年棒に加えて、業績に応じたパフォーマンスボーナス、チーム達成のインセンティブあり） ※入社時の年棒はご希望を伺いながら、経験・年齢等を考慮の上で決定します。 【年収例】 ■ケース１：750万円（33歳） 年俸550万円＋パフォーマンスボーナス200万円／年間予算達成率100％ ■ケース２：600万円（28歳） 年俸450万円+パフォーマンスボーナス150万円／年間予算達成率100％ ■ケース３：ハイパフォーマー：1400万円（30代） 年俸550万円＋パフォーマンスボーナス850万円／年間予算達成率200％ |
| 勤務時間 | 9:30～17:30 フレックスタイム制（コアタイム 11：00～16：00） 実働：7時間00分 残業： 月 30～50時間程度 全社平均残業時間 49時間 ※ただし、実働時間が7時間のため、 8時間労働に換算すると月29時間ほどです。 |
| 企業PR | |
| 両面型人材紹介では国内規模No.1、業界BIG3の1社です。 現在は両面型人材紹介業界で国内規模No.１となり、人材紹介業界全体でもシェアTOP３を誇ります。 ビジネスにおいて最重要課題である「企業の組織戦略」を担う人材紹介に強みがあり、企業経営を左右するほどの優秀な人材と日本を代表する企業を繋ぐ役割を数多く担うことで、企業及び日本経済の成長・発展を支え続けてきました。 担当分野のセグメント、企業/求職者の双方を担当する両面型コンサルティング等、独自のスタイルがレベルの高い“プロフェッショナル”を生みだし、競合ひしめく人材業界において抜きん出た業績を上げています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
| NO | JOB035616 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | CRCとは、Clinical Research Coordi |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 380万円 ～ 450万円 ［年俸制］ 【北海道エリア（札幌・旭川）】 ◆給与・賞与 想定年収：384～535万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.0～3.4ヶ月」 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は入社～3か月間ですが、OJTが終了するまで（導入研修終了後平均2ヶ月）は、 職務手当（20,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,843,320円 年間賞与：626,960円（基本給×3.0～3.4ヶ月） 月給合計：268,030円 基本給 ：194,400円 職務手当：20,000円 業務手当：53,630円 例２ 想定年収：5,353,780円 年間賞与：906,100円（基本給×3.0～3.4ヶ月） 月給合計：370,640円 基本給 ：276,500円 職務手当：20,000円 業務手当：74,140円 ----------------------------------------- 【首都圏エリア】 ◆給与・賞与 想定年収：399～451万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,992,960円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：280,500円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：10,000円 みなし時間外手当：56,100円 例２ 想定年収：4,519,440円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：316,270円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：10,000円 みなし時間外手当：63,270円 ----------------------------------------- 【岡山・新潟・広島・松山・福岡オフィス】 ◆給与・賞与 想定年収：384～436万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,843,320円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：268,030円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 時間外手当：53,630円 例２ 想定年収：4,369,200円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：303,750円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 時間外手当：60,750円 ---------------------------------------------- 【大阪・名古屋オフィス】 ◆給与・賞与 想定年収：391～444万円（月給・賞与制） 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与「年二回 実績：基本給×3.4ヶ月」 月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給。 OJT期間中（導入研修終了後平均2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ≪給与事例≫ 例１ 想定年収：3,918,200円 年間賞与：626,960円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：274,270円 基本給 ：184,400円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：5,000円 時間外手当：54,870円 例２ 想定年収：4,444,560円 年間賞与：724,200円（基本給×3.4ヶ月） 月給合計：303,750円 基本給 ：213,000円 職務手当 ：30,000円 都市手当 ：5,000円 時間外手当：62,030円 ※月額には30時間/月のみなし時間外手当（定額）を含みます。 （30時間を超過した場合は別途時間外手当を支給致します。） ※OJT期間中（原則入社後2ヶ月）は、職務手当（30,000円／月）は支給されません。 ※賞与は基本給×3.4ヶ月（前年実績）、夏と冬の2回に分けて支給されます。また会社の業績及び個人の評価で変動します。 ※CRC経験者は業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 実働：7時間30分 一般的な就業時間をお示しするのは難しいのですが、朝早いケースでは8:00までに担当施設に入るケースもあります。 夜につきましては20:00～21:00となるケースもあります。 CRCの仕事には波がありますので、殆ど残業が発生しない時期もあれば、残業が多くなる時期もあります。 具体的には、治験にご参加頂くための候補者の選定から同意取得の時期は比較的忙しく、 実際に治験がスタートしてしまうと、お仕事が落ち着いてきます。 尚、標準勤務時間は7.5時間／日となっておりますので、 20日間の月であれば150時間のご勤務をして頂くことになります。 その中で、ご自身でスケジューリングしながらご勤務頂きます。 |
| 企業PR | |
| SMOの先駆者として、治験実施体制の構築支援から業界トップレベルのCRCによる被験者来院対応まで、治験業務をワンストップで支援しています。 全国に拠点を構え、提携施設は約1,600施設以上にまで拡大。幅広い領域において実績を築いてきた業界のリーディングカンパニーとして発展を続けています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ノイエス株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB009555 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 281万円 ～ 305万円 ［月給制］ 【月給】202,200円～222,200円 ※上記月給には以下の手当てが含まれます ※固定残業手当：月30時間相当分34,800円を職務手当として支給（超過した時間外労働の残業手当は追加支給） ※住宅地域手当：居住地域・世帯主区分によって金額が異なる（月10,000～30,000円） 【モデル年収例】 年収328万円／22歳 販売職 経験1年／月給22万1000円＋資格手当毎月2万円＋賞与2回 年収453万円／25歳 店長職 経験3年／月給28万円＋資格手当毎月4万円＋賞与2回 |
| 勤務時間 | 10:00～20:00 ※店舗により多少変動あり 実働：08時間00分 残業： 月 25～35時間程度 |
| 企業PR | |
| 通信の”その先にあるサービス”を目指しています。 日本全国に500のモバイルショップを展開しています。また法人向け営業として、携帯通信を販売する他に、各種通信設備や機器、コンテンツ、情報通信インフラを組み合わせて、最適なシステムの構築・運営のサービスを提供しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 通信・インターネット |
| NO | JOB005709 |
| 職種区分 | その他・専門職系 ／ その他 専門職系 |
| 業務内容 | 自宅から通勤圏内(60分以内)の教室での勤務です。 ■ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 465万円 ［月給制］ 【月給】 月給：214700円～340400円 ※経験・能力・前給を考慮します |
| 勤務時間 | 13:00～22:00 ※休憩1時間 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業PR | |
| 「教育」を「学習」と固めず、子ども達を幅広く見つめ、「もっと伸びる信頼の指導」をモットーに全社員が温かく子ども達に接することを心掛けています。 会社トップとの距離が近く、働く者一人ひとりの意見が反映されやすいのも特長です。「教育」の新しい形へのチャレンジはもちろん、様々な分野で社員の活躍する場が与えられています。社員同士も仲が良く、皆が活き活きと働ける、株式会社成学社はそんな会社です。今後は、さらに社員育成に力を入れ、1人1人が活躍できる職場をつくっていっています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB074713 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ その他 事務・管理系 |
| 業務内容 | 管理組合、デベロッパー、オーナーとの窓口業務、理事会・総会サ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 298万円 ～ 418万円 ［月給制］ 月給213,300円～298,730円 ※経験・能力による ※固定残業代40,500円～56,730円含む ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分の固定残業代として支給。 ※30時間を超える時間外労働分は、法に基づき支給。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 ～30時間程度 フレックスタイム制 標準タイム 9:00～18:00 フレキシブルタイム 8:00～22:00 コアタイムなし |
| 企業PR | |
| お住まいの人々の心まで満たす。 それが私たちの目指す頂です。 グローバルコミュニティは、建物総合管理会社として着実に実績を重ねております。 おかげさまで今では分譲マンションの総合管理戸数で全国上位を狙える状況となり、 賃貸マンション、ビル、商業施設等のあらゆる用途の管理も着実に増加してまいりました。 その胸に変わらず抱いているのは、 建物管理を通じて社会に貢献したいという想いです。 単に清掃やセキュリティ管理といった所定の業務を行うだけでなく、そこにお住まいの人々の心まで満たす…、それがグローバルコミュニティの考える建物管理です。 すべてのはじまりは日々の挨拶であり、建物管理の基本はお客様の心地良さにあるとの考えから、品質管理の専門部署を設置し、一つひとつの凡事を愚直なまでに徹底して行うことによって、お客様の喜びをひたむきに追求してまいります。 こつこつと地道に一歩一歩、頂上を目指す登山のように、決して足を止めることなく「お客様の心を満たす」という果てしない頂を目指して─。 いい笑顔があふれる街は、その先にあると信じています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | グローバルコミュニティ株式会社 |
| 業種分類 | 不動産 その他の業種 |
| NO | JOB042793 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | 大手製薬会社を中心としたプロジェクトに参画し、医師・薬剤師へ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 契約社員 |
| 給与 | 年収 500万円 ～ 800万円 ［年俸制］ 【年収】 500万円～800万円 ※四半期一時金、業績賞与含む モデル年収 例： 年収450万円（24歳／MR経験1年） 入社2年目27歳、MR経験年数5年・・・年収550万円 入社5年目32歳、MR経験オンコロジーMR経験5年・・・年収750万円 年収： プライマリ経験者：年俸400万～650万（案件、経験、スキルにより要検討） 専門領域経験者：年俸 ～700万（案件、経験、スキルにより要検討） ※四半期一時金など諸手当は、上記年俸とは別途で支給。 ＜月額＞ 400,000円～ 基本給：400,000円～ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 事業場外みなし労働時間制 （1日のみなし労働時間：8時間／標準勤務時間例：9:00～18:00） |
| 企業PR | |
| サイネオス・ヘルスで働くということ 日々ヘルスケア業界でのキャリアを選んだ理由を考えることとなるでしょう。サイネオス・ヘルスでの仕事は挑戦し甲斐があります。適度なペースで仕事を進められます。お客様や同僚など関わる全ての方達から常に刺激をもらえます。従来のCROやコマーシャル ビジネスと異なり、サイネオス・ヘルスでは常に大きな目標をめざしています。新しい治療を上市するために行っているサイネオス・ヘルス独自の横断的なアプローチとは、クリニカルとコマーシャル両事業の社員が連携し、データ、インサイト、知識を共有することを意味しています。 サイネオス・ヘルスで一緒に働きませんか？私たちは”Shortening the distance from lab to life”というひとつのゴールに向かって、壁を乗り超え、進化し続けるグローバル企業です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | サイネオス・ヘルス・コマーシャル株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
| NO | JOB074720 |
| 職種区分 | 技術系(電気、電子、機械) ／ サービスエンジニア |
| 業務内容 | 医療機器のサービスエンジニアとして、病院にて使用されているが |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月額（基本給）：250,000円～ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 ＜給与補足＞ モデル年収：25歳想定年収 460万円（月例基本給24万円、月30時間の残業手当、賞与4.2カ月分と仮定） |
| 勤務時間 | 11:00～19:45 休憩時間：60分 実働：7時間45分 残業： 月 20～30時間程度 フレックスタイム制（フルフレックス） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 11:00～19:45 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
