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NO JOB056928
職種区分 営業、販売系 / 店長・販売・店舗管理
業務内容 当社が経営する調剤薬局併設型のローソン・ナチュラルローソン内
雇用形態 契約社員
給与 年収 238万円 ~ 350万円
[月給制]
月給:18万円~22万円 ※残業代は別途1分単位で支給
※店長手当:月2万円~4万円、登録販売者手当:5千円~1万円
勤務時間 残業: 月 15~20時間程度
当社規定による1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均:週40時間シフト制)
※原則90分圏内で勤務地が決定します。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 医療・福祉・介護・教育
NO JOB057219
職種区分 技術系(電気、電子、機械) / サービスエンジニア
業務内容 お客様先へ納品した同社工作機械(放電加工機、マシニングセンタ
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 350万円 ~ 500万円
[月給制]
<月給>
169,000円~310,000円
基本給:159,000円~310,000円

■月収に残業手当は含まれません。
勤務時間 8:45~17:15  休憩時間:60分(12:00~13:00)
実働:7時間30分
残業: 月 20~40時間程度
休日出勤/深夜残業:お客様の要望により有(休日出勤の場合は、平日に代休を取得)
夜間/休日の呼び出し:基本的に無し ※当人が関係しており緊急性が高い場合は電話確認することも想定されます。
企業PR
東証一部上場(2015年)世界&国内売上TOPシェアを誇る放電加工機は、もはや製造業のインフラとも言える製品★
■【世界最高水準のものづくりを】「世の中に無いのならば自分たちが作(創)り出す。」これがソディックの開発理念です。
“ものづくり”の現場は問題解決の毎日といっても過言ではありません。
しかし、問題解決をするとき、既存の技術、製品では乗り越えられない壁にぶつかります。
その壁を乗り越えようとすると、「自分たちで作るしかない」ということになります。
今や“ものづくり”の現場では常識となった「NC放電加工機」「リニアモータ駆動放電加工機」等は
全てお客様の「社会を豊かにするためにいいものを作りたい」いう熱意にお応えするため、同社が開発したものです。
企業プロフィール
社名 株式会社ソディック
業種分類 メーカー(機械)
NO JOB060744
職種区分 技術系(医薬、化学、素材、食品) / 医薬品、医療機器、バイオ系
業務内容 ■職務概要:
細胞培養・タンパク精製・化学的分析・物理化学
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 350万円 ~ 500万円
[月給制]
■月給:290,000円~
勤務時間 9:00~18:00  フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
実働:8時間00分
残業: 月 10~20時間程度
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 バイオベンチャー
NO JOB067331
職種区分 技術系(医薬、化学、素材、食品) / 医薬品、医療機器、バイオ系
業務内容 細胞調整技士として下記業務に従事していただきます。

雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 300万円 ~ 420万円
[月給制]
■月給 250,000円~350,000円
※残業代全額支給
勤務時間 9:30~18:30  休憩60分
実働:8時間00分
残業: 月 5~10時間程度
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 バイオベンチャー
NO JOB053241
職種区分 事務、企画、管理系 / 商品企画・営業企画・マーケティング
業務内容 下記の業務を担当していただきます。
■経済産業省VPP実証
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 400万円 ~ 700万円
[月給制]
【月給】
206,000円以上
※上記あくまで最下限給与額です。 経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。

【年収例】
■30歳主任クラス:
月例基本給27万円、想定年収約560万円(残業込)

■40歳課長代理クラス:
月例基本給37万円、想定年収約800万円(残業込)
勤務時間 8:30~17:10  ※休憩45分
実働:7時間55分
残業: 月 10~30時間程度
企業PR
世界トップクラスの企業集団となるために アズビル(株)はazbilグループの中核として、"計測と制御"の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求しています。 当社の仕事は、計測制御機器メーカーとしてただ単に良い製品を世の中に提供するだけではなく、お客様の現場で如何に有効に製品を使って貰うかを、お客様と一緒に考え実現していきます。 そのため具体的な仕事内容も多岐に渡っており、色々な仕事を経験できることが魅力です。 「人々の暮らしの快適を縁の下から支えていきたい!」 「世の中の省エネを推進する仕事をしていきたい!」 「日本中の有名な建物に命を吹き込み制御していく仕事に関わりたい!」 「ものづくりのメーカーの生産工程の最適化を提案していきたい!」 「目立たなくとも、人の役にたっている仕事をしたい!」 こういった事が就職の軸となっている方にとって、1つの選択肢となる企業です。
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。しかしながら、アズビルが目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。

「自ら動く人」であること。
山武で100年、アズビルで10年。合わせて110年もの間、持続的に成長し続けることができた背景にはその時々の要請に応え、社会的な価値を創造し続けた変革の歴史があります。挑戦し変わり続けること。azbilのグループ理念には、このことが行動規範として示されています。

●私たちは、お客さまとともに、現場で価値を創ります。
●私たちは、「人を中心とした」の発想で、私たちらしさを追求します。
●私たちは、未来を考え、革新的に行動します。
お客さまから、社会から、未来から、新しい期待が寄せられています。応えていくためにazbilは常に変革していきます。老舗だから安泰だ、安定しているという思いではなく、未来も生き残っていくためにazbilを変えていく、どんどんチャレンジしていく、「自ら動く人」。そういう方になって欲しいと思っています。
企業プロフィール
社名 アズビル株式会社
業種分類 メーカー(機械)
メーカー(電気・電子・半導体)
NO JOB053234
職種区分 営業、販売系 / 法人営業
業務内容 戸建住宅用のダクト式全館空調システム「きくばり」の営業、アフ
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 400万円 ~ 700万円
[月給制]
【月給】
207,500円以上
※上記あくまで最下限給与額です。 経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。

【年収例】
30歳主任クラス:月例基本給26万820円
>残業月20時間とした場合の想定年収 約490万円
         
40歳課長代理クラス:月例基本給37万80円
>残業月20時間とした場合の想定年収 約700万円

実在者年収例
>40歳課長代理:年収約850万円(賞与・残業・家族手当込み)
勤務時間 9:00~17:45  
実働:7時間55分
残業: 月 10~30時間程度
企業PR
世界トップクラスの企業集団となるために アズビル(株)はazbilグループの中核として、"計測と制御"の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求しています。 当社の仕事は、計測制御機器メーカーとしてただ単に良い製品を世の中に提供するだけではなく、お客様の現場で如何に有効に製品を使って貰うかを、お客様と一緒に考え実現していきます。 そのため具体的な仕事内容も多岐に渡っており、色々な仕事を経験できることが魅力です。 「人々の暮らしの快適を縁の下から支えていきたい!」 「世の中の省エネを推進する仕事をしていきたい!」 「日本中の有名な建物に命を吹き込み制御していく仕事に関わりたい!」 「ものづくりのメーカーの生産工程の最適化を提案していきたい!」 「目立たなくとも、人の役にたっている仕事をしたい!」 こういった事が就職の軸となっている方にとって、1つの選択肢となる企業です。
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。しかしながら、アズビルが目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。

「自ら動く人」であること。
山武で100年、アズビルで10年。合わせて110年もの間、持続的に成長し続けることができた背景にはその時々の要請に応え、社会的な価値を創造し続けた変革の歴史があります。挑戦し変わり続けること。azbilのグループ理念には、このことが行動規範として示されています。

●私たちは、お客さまとともに、現場で価値を創ります。
●私たちは、「人を中心とした」の発想で、私たちらしさを追求します。
●私たちは、未来を考え、革新的に行動します。
お客さまから、社会から、未来から、新しい期待が寄せられています。応えていくためにazbilは常に変革していきます。老舗だから安泰だ、安定しているという思いではなく、未来も生き残っていくためにazbilを変えていく、どんどんチャレンジしていく、「自ら動く人」。そういう方になって欲しいと思っています。
企業プロフィール
社名 アズビル株式会社
業種分類 メーカー(機械)
メーカー(電気・電子・半導体)
NO JOB053242
職種区分 技術系(電気、電子、機械) / 品質保証、品質管理、生産・製造管理
業務内容 湘南工場で製造する制御盤等のシステム製品の生産管理業務を担当
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 300万円 ~ 500万円
[月給制]
【月給】
170,420円以上
※前給を反映考慮、当社の基準で優遇いたします。
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。

【年収例】
■30歳 クラス:
月例基本給 227,800円、想定年収約420万円(残業込)

■40歳 クラス:
月例基本給 269,070円、想定年収約505万円(残業込)
勤務時間 8:30~17:10  ※休憩45分
実働:7時間55分
残業: 月 10~30時間程度
企業PR
世界トップクラスの企業集団となるために アズビル(株)はazbilグループの中核として、"計測と制御"の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求しています。 当社の仕事は、計測制御機器メーカーとしてただ単に良い製品を世の中に提供するだけではなく、お客様の現場で如何に有効に製品を使って貰うかを、お客様と一緒に考え実現していきます。 そのため具体的な仕事内容も多岐に渡っており、色々な仕事を経験できることが魅力です。 「人々の暮らしの快適を縁の下から支えていきたい!」 「世の中の省エネを推進する仕事をしていきたい!」 「日本中の有名な建物に命を吹き込み制御していく仕事に関わりたい!」 「ものづくりのメーカーの生産工程の最適化を提案していきたい!」 「目立たなくとも、人の役にたっている仕事をしたい!」 こういった事が就職の軸となっている方にとって、1つの選択肢となる企業です。
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。しかしながら、アズビルが目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。

「自ら動く人」であること。
山武で100年、アズビルで10年。合わせて110年もの間、持続的に成長し続けることができた背景にはその時々の要請に応え、社会的な価値を創造し続けた変革の歴史があります。挑戦し変わり続けること。azbilのグループ理念には、このことが行動規範として示されています。

●私たちは、お客さまとともに、現場で価値を創ります。
●私たちは、「人を中心とした」の発想で、私たちらしさを追求します。
●私たちは、未来を考え、革新的に行動します。
お客さまから、社会から、未来から、新しい期待が寄せられています。応えていくためにazbilは常に変革していきます。老舗だから安泰だ、安定しているという思いではなく、未来も生き残っていくためにazbilを変えていく、どんどんチャレンジしていく、「自ら動く人」。そういう方になって欲しいと思っています。
企業プロフィール
社名 アズビル株式会社
業種分類 メーカー(機械)
メーカー(電気・電子・半導体)
NO JOB059292
職種区分 事務、企画、管理系 / 一般事務・営業事務
業務内容 【業務概要】
各店舗内の事務スタッフとして、営業職のサポー
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 280万円 ~ 320万円
[月給制]
月給180,000円~ ※経験などにより異なります。
※上記には、住宅手当を含みます。
※別途、当社支給規定に基づき以下諸手当を支給。
・時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、1分単位で支給。
・家族手当:当社支給基準に該当する場合のみ支給
勤務時間 9:30~18:00  
実働:7時間30分
残業: 月 0~10時間程度
※休憩時間60分
企業PR
東急不動産グループの安定性!設立40年以上の実績・総合不動産流通のパイオニア企業
東急グループの総合力をバックボーンとする同社は現在、地域に密着した営業を展開する「売買仲介」、国内・海外の企業や投資家の皆様の不動産に関わる問題解決を支援する「不動産ソリューション」、賃貸物件の仲介を行う「賃貸仲介」、東急グループをはじめ、広く不動産関連企業の新築物件の受託販売を行う「新築販売受託」、そして、自社で開発したマンションを分譲する「不動産販売」の5つの事業を柱に、『総合不動産流通企業』として幅広い事業を展開しています。
企業プロフィール
社名 東急リバブル株式会社
業種分類 不動産
NO JOB043491
職種区分 営業、販売系 / メディカル営業(MR、医療機器営業)
業務内容 ■業務内容:
医療機器メーカーのプロジェクトに参画し、医療
雇用形態 正社員(無期) / 契約社員
給与 年収 440万円 ~ 650万円
[年俸制]
【年棒】
400万円以上
※上記金額の1/12を毎月支給します。
※別途、営業日当、インセンティブを支給します。
※経験・能力などを考慮し、規定により決定いたします。

<年収例>565万円(入社1年目)/年俸450万円+四半期一時金+インセンティブ
※上記金額の1/12を毎月支給します。
※別途、四半期一時金、インセンティブを支給します。
※経験・能力などを考慮し、規定により決定いたします。
勤務時間 9:00~18:00  ※1日のみなし労働時間:8時間
実働:8時間00分
事業場外みなし労働時間制
企業PR
サイネオス・ヘルスで働くということ
日々ヘルスケア業界でのキャリアを選んだ理由を考えることとなるでしょう。サイネオス・ヘルスでの仕事は挑戦し甲斐があります。適度なペースで仕事を進められます。お客様や同僚など関わる全ての方達から常に刺激をもらえます。従来のCROやコマーシャル ビジネスと異なり、サイネオス・ヘルスでは常に大きな目標をめざしています。新しい治療を上市するために行っているサイネオス・ヘルス独自の横断的なアプローチとは、クリニカルとコマーシャル両事業の社員が連携し、データ、インサイト、知識を共有することを意味しています。

サイネオス・ヘルスで一緒に働きませんか?私たちは”Shortening the distance from lab to life”というひとつのゴールに向かって、壁を乗り超え、進化し続けるグローバル企業です。
企業プロフィール
社名 サイネオス・ヘルス・コマーシャル株式会社
業種分類 医療・福祉・介護・教育
NO JOB065771
職種区分 その他・専門職系 / 倉庫管理・構内倉庫作業・ほか製造関連
業務内容 営業所ごとに設けられた機材センターにおいて、レンタル機材の入
雇用形態 正社員(無期)
給与 年収 380万円 ~ 500万円
[月給制]
【月給】
210,000円~280,000円
(地域総合職月給)200,000円~260,000円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間 8:15~17:15  ※休憩60分
実働:8時間00分
残業: 月 ~20時間程度
企業PR
レンタル会社にレンタルする-「卸レンタル」で業界をリードするアクトワンヤマイチ
大阪駅前のランドマークとしてそびえ立つグランフロント大阪、新名所として多くの観光客を集める東京スカイツリー。各都市を代表する建造物をつくるためには様々な建設機械や仮設機材が必要となりますが、その量と種類の多さゆえ建設会社がすべてを保有することはできません。そこで活躍するのが、建設用仮設機材の卸レンタルを専業とする私たちアクトワンヤマイチです。

「卸レンタル」とは、同業者であるレンタル会社に商品を貸し出すビジネスのしくみのこと。日本各地のレンタル会社のネットワークを通じて、建設現場で求められる機材を「必要な時に」「必要な物を」「必要な期間」、お客様にお届けしています。冒頭の建設プロジェクトをはじめ、これまで商業施設やマンション、工場など様々な物件の建設現場に機材を提供してきました。

当社が扱うのは、仮設機材の中でも「室内足場」と呼ばれるもの。たとえば作業台や脚立など、室内作業を安全・安心、効率的に行うために不可欠な機材ばかりです。

これからも機材のレンタルを通じて、社会の基盤事業の発展に貢献し続けてまいります。
企業プロフィール
社名 株式会社アクトワンヤマイチ
業種分類 商社
不動産

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