神奈川県の求人情報の検索(6ページ目)結果です。
更新日:2023/03/22
| NO | JOB048530 |
| 職種区分 | その他・専門職系 ／ 倉庫管理・構内倉庫作業・ほか製造関連 |
| 業務内容 | 楽天の物流拠点である楽天フルフィルメントセンターで、センター |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 320万円 ～ 500万円 ［月給制］ ■月給：21万9500円～ 固定残業代：5万2791円～(40時間分/月) ※時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給(40時間を超える時間外労働分は追加で支給) 業務の経験、能力、スキルを考慮の上、同社規定により決定します。 ■年収モデル 465万円／27歳スタッフ（月給31万円＋業績賞与） 680万円／34歳リーダー（月給45万円＋業績賞与） |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 15～25時間程度 ※楽天グループ朝会実施日は8:00～16:30 ※上記を基本の就業時間としますが、担当業務によりシフト(夜間を含む)を適用する場合があります。 |
| 企業PR | |
| 東証一部インターネット会社の物流部門です。給与水準が高くしっかりとした評価制度があり長期就業が可能。 『楽天スーパーロジ』=店舗の販売拡大、サプライチェーンと在庫の最適化、コスト削減等のビジネスソリューション出店者様が商品を『送りたい時に、送りたい分だけ、送る事のできる』他社にはない高品質物流オペレーションを実現。 楽天の物流サービスのミッションは、日本のECを支える楽天市場に出店されている店舗様の成長を支えることです。 EC物流機能を提供することにより、店舗様の売上増加、効率向上を通じた利益増大を実現していきます。私たちは、 楽天ブックス等の楽天グループのEC物流を担うと共に、楽天市場に出店する店舗様に対し、商品の入出荷、保管・在 庫管理、梱包、配送、カスタマーサービス、ギフト対応や返品対応を含む「楽天スーパーロジ（RSL）」を提供しています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 楽天スーパーロジスティクス株式会社 |
| 業種分類 | 運輸・物流 |
更新日:2023/03/22
| NO | JOB067527 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ その他 医療福祉関連 |
| 業務内容 | ■一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートする業務 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 常勤 |
| 給与 | 年収 380万円 ～ 500万円 ［月給制］ ■月給：240,000円～360,000円 【諸手当】 ■資格手当：10,000円～25,000円／月（複数支給あり） ■家族手当：5,000円～30,000円／月 ■住宅手当：20,000円～30,000円／月 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩1時間 実働：8時間00分 残業： 月 5～10時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/03/22
| NO | JOB070047 |
| 職種区分 | その他・専門職系 ／ その他 専門職系 |
| 業務内容 | 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所で児童指導員業務 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 常勤 |
| 給与 | 年収 320万円 ～ 520万円 ［月給制］ ■月給：250,000～370,000円 ※給与は面接を通じて、経験やスキルを考慮して決定 ≪給与内訳≫ ・基本給 206,000円～251,000円 ・固定残業代 34,000円～44,000円（20時間分） ・ハビー手当 10,000円（完全シフト制による手当) ・基本手当 0円～15,000円（役割に応じた手当） 【年収モデル】 ■指導員 ／主任（1年） 425万（月31万＋資格手当2万＋ハビー手当1万＋賞与17万） ■児童発達支援管理責任者（1年） 441万（月32万＋資格手当2万＋ハビー手当1万＋賞与21万） ■管理者兼児童発達支援管理責任者（1年半） 504万（月33万＋資格手当2万＋家族住宅手当3.5万＋ハビー手当1万＋賞与30万） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 ※店舗により異なる 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/03/22
| NO | JOB068147 |
| 職種区分 | その他・専門職系 ／ その他 専門職系 |
| 業務内容 | 発達の遅れが気になる就学前のお子さまの個性に合わせ、一人ひと |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 常勤 |
| 給与 | 年収 394万円 ～ 524万円 ［月給制］ ■月給：250,000～370,000円 ※給与は面接を通じて、経験やスキルを考慮して決定 【年収モデル】 ■指導員 ／主任（1年） 425万（月31万＋資格手当2万＋ハビー手当1万＋賞与17万） ■児童発達支援管理責任者（1年） 441万（月32万＋資格手当2万＋ハビー手当1万＋賞与21万） ■管理者兼児童発達支援管理責任者（1年半） 504万（月33万＋資格手当2万＋家族住宅手当3.5万＋ハビー手当1万＋賞与30万） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB078083 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 建築業界に特化した人材サービスを提供する当社。スカウトやヘッ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 600万円 ［月給制］ ＜月給＞ 254,800円～445,700円（一律手当を含む） ＜内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：54,800円～145,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 フレックスタイム制(コアタイム：10:00～15:00) 実働：８時間00分 残業： 月 ～20時間程度 フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 |
| 企業PR | |
| 多くのヘッドハンティング会社（人材紹介会社）の中で、RFCパートナーズは、建築業界に特化したスカウト・ヘッドハンティングを行っております。主に、マネージャークラス以上から経営幹部まで、多彩なポジションの採用依頼をいただいております。 創業以来、依頼をいただいた企業様には「採用のコミット」、候補者様には「転職後の活躍」を、信条に活動しております。 ■RFCパートナーズがこれまで手がけてきた案件は、全て建築業界。その中でも得意領域は、住宅会社・不動産会社・リフォーム会社で必要とされる人材のヘッドハンティングになります。その他、設備会社、建設会社からも多数依頼を頂き続けております。業界に精通したコンサルタントが御社に最適な人材をご紹介いたします ■限られた登録者から選ぶ（採用成功率10.6％※1）のではなく、企業が希望する条件を満たす潜在的候補者にアプローチし、スカウトします。その移籍成功率は90％（69件/72件）※2。企業の採用リピート率は90％（60件/72件）を実現しております。 ■ご紹介した候補者が入社後も、「入社1～6カ月毎月面談」や「1年後会いましょうパーティー」などの定期的なフォローアップを通じて、ご紹介した候補者およびお客様の双方に対し、互いの価値をさらに高めるためにサポートしております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | RFCパートナーズ株式会社 |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB068762 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 研究・開発（バイオ） |
| 業務内容 | 既存製品の性能向上に向けたリニューアルの検討や、新製品開発の |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 550万円 ［月給制］ ■月給 240,000円～330,000円 ※専門業務型裁量労働制（みなし労働時間/日：7時間40分） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:25 実働：7時間40分 残業： 月 5～15時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | メーカー（化学・素材） |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB059823 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ アプリケーション開発（WEB・オープン系） |
| 業務内容 | ■担当業務：システムエンジニアとして、ご経験に合わせ、要件定 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 322万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月給22万円～42万円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：8時間00分 残業： 月 15～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 真のITエンジニアを育てる独自のノウハウ、あります これからITエンジニアの需要がさらに高まる中、テクニカル＆コミュニケーションスキルを持ったITエンジニアを創出するために当社は設立いたしました。 スピード！クオリティー！マネージメント！を合言葉に、従業員すべてが積極性と向上心を持ち続けるためにマネージメント（人財教育）にこだわり続け、常にお客様の満足に結びつく最上級のサービスカンパニーを目指しております。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | ソフトウェア・情報処理 |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB076725 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ その他 医療福祉関連 |
| 業務内容 | 児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 600万円 ［月給制］ ■月給：290,000円～435,000円 【内訳】 ■月額(基本給)：251,300円～376,900円 ■固定残業手当：38,700円～58,100円を支給（20時間分）※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。 ※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて、決定いたしますので、上記年収は目安となります。 |
| 勤務時間 | 8:00～21:00 休憩時間：60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
障がい者一人ひとりの可能性を決してあきらめることなく事業を通じてより多くの選択肢を創造することで一人でも多くの 笑顔あふれる人生に貢献する。 同社は、これらの「企業理念」「事業理念」を元に、障がい者一人ひとりとその家族、そして企業が求めるサービスをワンストップで提供する連合体を目指している。現在は、特に重要な課題である就労問題において、職業訓練事業・雇用創出事業を軸に事業を展開、成長し続けている企業です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB076745 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ その他 医療福祉関連 |
| 業務内容 | 保育所（保育園）や幼稚園、小学校など、お子さまが普段通ってい |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 450万円 ［月給制］ ■月給：253,400円～325,900円 【内訳】 ・月額(基本給)：219,500円～282,400円 ・固定残業手当は月20時間0分、33,900円～43,500円を支給（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給） ※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて、決定いたしますので、上記年収は目安となります。 |
| 勤務時間 | 8:30～18:30 休憩時間：60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
障がい者一人ひとりの可能性を決してあきらめることなく事業を通じてより多くの選択肢を創造することで一人でも多くの 笑顔あふれる人生に貢献する。 同社は、これらの「企業理念」「事業理念」を元に、障がい者一人ひとりとその家族、そして企業が求めるサービスをワンストップで提供する連合体を目指している。現在は、特に重要な課題である就労問題において、職業訓練事業・雇用創出事業を軸に事業を展開、成長し続けている企業です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/03/20
| NO | JOB076728 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ その他 医療福祉関連 |
| 業務内容 | 障害のあるお子様に対して個別で支援するポジションです。 国 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 475万円 ［月給制］ ■月給：253,400円～344,200円(以下一律手当を含む) 基本給：219,500円～298,200円 固定残業手当（月20時間）分、33,900円(年収325万円の場合)～46,000円(年収475万円の場合)を支給 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて、決定いたしますので、上記年収は目安となります。 ※上記基本給には、ライフプラン手当40,000円が含まれます。 |
| 勤務時間 | 8:00～21:00 休憩時間：60分 実働：8時間00分 残業： 月 10～15時間程度 |
| 企業PR | |
障がい者一人ひとりの可能性を決してあきらめることなく事業を通じてより多くの選択肢を創造することで一人でも多くの 笑顔あふれる人生に貢献する。 同社は、これらの「企業理念」「事業理念」を元に、障がい者一人ひとりとその家族、そして企業が求めるサービスをワンストップで提供する連合体を目指している。現在は、特に重要な課題である就労問題において、職業訓練事業・雇用創出事業を軸に事業を展開、成長し続けている企業です。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
