神奈川県の転職・求人一覧

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NO JOB004193
職種区分 営業、販売系 / 店長・販売・店舗管理
業務内容 販売職として、店舗運営業務をお任せいたします。

・接客
雇用形態 正社員
給与 年収 280万円 ~ 350万円
[月給制]
月給20万~25万
※経験、スキル、前職給与等考慮の上決定します。
勤務時間 09:30~21:30  
実働:08時間00分
残業: 月 10~30時間程度
※シフト制
企業PR
イタリア・フランスなどの高級素材を多様し、made in japanも半数を占める、モノづくりにこだわるアパレルメーカー。 店舗のアンティーク商材を自社で買い付けを行うなど、店舗にもこだわりを持つ。
・同じような価格で、同じような商品が並ぶアパレル業界において、商品力という強みを持つ。
①Made in Japanが4~5割を占める。(品質が良い)
②素材にもこだわり、イタリア・フランスなどの高級素材を多様。(もちろん日本製生地もある)
③刺繍商品も機械ではなく、手刺繍商品が多く、一点一点丁寧にモノづくりをしている。
④モノづくりにこだわっている為、商社をはさまず、自社で企画し、生産している。
→商社が入るとコストが上がる。手間をかけても商品力で勝負
・新店が出る際や、リニューアルOPEN時に、店舗のアンティーク商品を買い付ける為、出張が発生する可能性がある(ベルギーなど)
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 流通・小売(ファッション・アパレル)
NO JOB004666
職種区分 営業、販売系 / 店長・販売・店舗管理
業務内容 フランスの小さな町で生まれたキッチン製品ブランド。
特徴的
雇用形態 正社員
給与 年収 400万円 ~ 500万円
[月給制]
月給:33万円~41万円
※エリアによって異なります。
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、決定します。
※残業代別途支給
勤務時間 09:30~20:30  シフト制
実働:08時間00分
残業: 月 0~5時間程度
シフト制
※繁忙期・閑散期、季節等により前後する場合があります。
※店舗により、勤務時間が前後することがございます。
企業PR
フランス発祥キッチンブランドの日本法人!残業ほぼなく、有給休暇取得率80%~100%!長くご活躍いただける環境です!
90年以上の歴史を誇るフランスに本社を置くキッチンブランド、ル・クルーゼ。
その日本法人として設立された企業です。
鋳物ホーロー製品のすべてをフランスの自社工場で生産し、世界約50か国以上で販売しております。
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 メーカー(その他)
商社
NO JOB033862
職種区分 ITエンジニア系 / ネットワーク・サーバ設計・構築
業務内容 大手一流メーカー(同社取引先企業)の研究開発、新製品開発、設
雇用形態 正社員
給与 年収 300万円 ~
[月給制]
【月給】215,000円以上

※想定賃金=本務給+就業手当+クラス給+キャリア支援給+地域/住宅手当+役職手当+単身赴任手当
※地域/住宅手当 就業都道府県により変動(\0~\20,000)

例)
・首都圏勤務の場合 20,000円→月額:235,000円
・大阪府/兵庫県/京都府勤務の場合 15,000円→月額:230,000円
・滋賀県勤務の場合 10,000円→月額:225,000円
・和歌山県/奈良県勤務の場合 5,000円→月額:220,000円

※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇
※給与改訂 年に一度昇給のタイミングがございます。
※試用期間3ヵ月(条件・待遇は変わりありません)
勤務時間 8:30~17:30  
実働:8時間00分
残業: 月 ~20時間程度
企業PR
ものづくりに対するこだわりを実現できる総合人材派遣会社です
多くの人に、より多くの就業機会を提供することで企業活動を支援し、社会に貢献しています。
全国22カ所に拠点をおき、地域密着型の営業体制を構築しています。
自動車・家電機器等、様々な分野の大手メーカーのパートナーとして最先端技術製品の設計開発に携わっています。
最先端・最高峰のプロジェクトが年間6,000件以上集まってきており、全国約2,400名のプロフェッショナルエンジニアが、配属先での設計開発の上流工程を中心に腕を振るっています。
企業プロフィール
社名 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
業種分類 人材ビジネス
NO JOB034436
職種区分 技術系(電気、電子、機械) / 機械・機構設計、金型設計、CAD・CAM
業務内容 ■商品開発・設計担当として、下記業務を担当していただきます。
雇用形態 正社員
給与 年収 370万円 ~ 500万円
[月給制]
月給234,000円~
※基本給:198,000円~
 職務手当てあり 36,000円
※前職のご経験・スキルにより決定します。
勤務時間 9:00~17:00  
実働:7時間00分
※専門業務型裁量労働制
企業PR
国内トップシェアを誇る床ずれ防止用エアマットメーカー!年間休日126日!昨年賞与実績6ヶ月!
1987年、国産で初の圧切替型エアマットレスを開発して以来、ケープは「床ずれのない快適ケアの実現」という原点を見つめながら、オリジナルのエアマットレスを開発し、現在床ずれ防止エアマットレスにおいて国内シェアトップクラスを誇るメーカーです。床ずれ対策の進化とともに、これからも日本の療養環境の改善に努めてまいります。
企業プロフィール
社名 株式会社ケープ
業種分類 メーカー(その他)
医療・福祉・介護・教育
NO JOB034921
職種区分 営業、販売系 / 法人営業
業務内容 《メディカルサポーターとは》
医療法人・クリニックに対し『
雇用形態 正社員
給与 年収 324万円 ~ 480万円
[年俸制]
月給27万~40万円
※年齢・ご経験等を考慮いたします。
勤務時間 09:00~18:00  
実働:8時間00分
残業: 月 20~30時間程度
休憩時間1時間含む
企業プロフィール
社名 *******
業種分類 医療・福祉・介護・教育
NO JOB035913
職種区分 営業、販売系 / 法人営業
業務内容 すでにお取引のある既存のお客様に対し、現場で扱う工具の提案営
雇用形態 正社員 / 業務委託
給与 年収 500万円 ~ 600万円
[月給制]
固定給:296,100円~
※チーム達成率、個人達成率に応じたインセンティブがあります。
※月給は固定手当を含めた表記です

■月給296,100円を固定給とし、別途、目標達成に応じた月次インセンティブがあります。
※標準年収は5,172,000円となります。
勤務時間 09:00~17:30  
実働:07時間30分
企業PR
★120ヵ国以上に展開し、グローバル売上約4575億円の売上を誇る電動工具、建材メーカー★給与水準高い★働きがいのある会社2018でランクイン★
創業以来、世界中の建築、土木、電気、設備業のお客様に向け、アンカーや建設用鋲などによる留付けに関する製品とサービスをお届けしてきました。
1968年に設立された当社は、墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、建設用鋲やアンカーによる留付け、充填、施工確認まで、現場の基本工程全てに対応するプロフェッショナル・ユーザー向けの製品を提供しております。

・革新性、耐久性、安全性において高品質な製品群
・製品を通じた工法相談から留付品質の確認まで、問題解決のための営業・技術担当者
・製品本体の最大2年間無償修理保証などの充実したアフターサービスや、作業者の安全や施工品質の向上のための各種セミナー、アンカー講習会開催などのサービス。

このような3つのチカラで、お客様にご満足頂ける高い付加価値の提供、そして建設業界における安全と総合的な品質管理を推進することを追求し、お客様と共により良い未来を築いていきたいと願っております。
企業プロフィール
社名 日本ヒルティ株式会社
業種分類 メーカー(機械)
NO JOB001691
職種区分 営業、販売系 / 法人営業
業務内容 すでにお取引のある既存のお客様に対し、現場で扱う工具の提案営
雇用形態 正社員 / 業務委託
給与 年収 500万円 ~ 600万円
[月給制]
固定給:296,100円~
※チーム達成率、個人達成率に応じたインセンティブがあります。
※月給は固定手当を含めた表記です

■月給296,100円を固定給とし、別途、目標達成に応じた月次インセンティブがあります。
※標準年収は5,172,000円となります。
勤務時間 09:00~17:30  
実働:07時間30分
企業PR
★120ヵ国以上に展開し、グローバル売上約4575億円の売上を誇る電動工具、建材メーカー★給与水準高い★働きがいのある会社2018でランクイン★
創業以来、世界中の建築、土木、電気、設備業のお客様に向け、アンカーや建設用鋲などによる留付けに関する製品とサービスをお届けしてきました。
1968年に設立された当社は、墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、建設用鋲やアンカーによる留付け、充填、施工確認まで、現場の基本工程全てに対応するプロフェッショナル・ユーザー向けの製品を提供しております。

・革新性、耐久性、安全性において高品質な製品群
・製品を通じた工法相談から留付品質の確認まで、問題解決のための営業・技術担当者
・製品本体の最大2年間無償修理保証などの充実したアフターサービスや、作業者の安全や施工品質の向上のための各種セミナー、アンカー講習会開催などのサービス。

このような3つのチカラで、お客様にご満足頂ける高い付加価値の提供、そして建設業界における安全と総合的な品質管理を推進することを追求し、お客様と共により良い未来を築いていきたいと願っております。
企業プロフィール
社名 日本ヒルティ株式会社
業種分類 メーカー(機械)
NO JOB007364
職種区分 営業、販売系 / 個人営業
業務内容 住友不動産販売の各営業センターにて、賃貸仲介業務をお任せしま
雇用形態 正社員
給与 年収 260万円 ~ 400万円
月給216,500円以上
※年齢に応じ決定します。
※固定残業代45時間、56,500円以上を含む。固定残業代は営業手当として支給。
 45時間を超える時間外労働は追加で支給。

【年収例】
■27歳 入社3年目 業界経験なし:年収529万円/固定年額300万円+賞与229万円(報奨金含む)
■33歳 入社3年目 業界経験なし:年収661万円/固定年額329万円+賞与332万円(報奨金含む)
勤務時間 09:30~18:20  
企業PR
【不動産の売買仲介実績で業界No.1】 ★「住友ブランド」が最大の武器。実績はもちろん、知名度が高く営業しやすい点が魅力です。 ★働きやすさが魅力。残業時間平均30時間。産休、育休、短時間勤務完備。
戸建やマンション、土地など全ての不動産の仲介を行っているのが当社です。
売る・買う・貸す・借りる…、住まいに関する様々なご要望に寄り添い、コンサルタントとして最適なソリューションを提供する。
不動産を通して暮らし方や人生の新しいカタチを提案するのが私たちの仕事です。
営業力だけでなく人間力そのものが鍛えられます。
商品もお客様も多種多様で難易度が高い分、人一倍の成長が見込める環境です。
企業プロフィール
社名 住友不動産販売株式会社
業種分類 不動産
NO JOB056136
職種区分 事務、企画、管理系 / 経理・財務
業務内容 総務経理職として、下記業務をお任せします

具体的には、
雇用形態 正社員
給与 年収 400万円 ~ 600万円
[月給制]
月給26,000円~340,000円

※経験・能力を考慮して決定いたします。
※固定残業代30時間分を含む。
勤務時間 9:00~17:40  
実働:7時間40分
残業: 月 20~30時間程度
※休憩時間:60分 
企業PR
世界シェア80%を誇るダイアモンド工具のトップメーカー!海外にも拠点を保有。業績好調、利益還元率の高い社風です。
国内4拠点、海外2拠点に展開する超精密ダイヤモンド工具のトップメーカーです。
PC等の電子機器に必要不可欠なハードディスク駆動装置(HDD)の心臓部である磁気ヘッド製造に利用されるダイヤモンド工具では世界シェアの80%を獲得しています。
創業当時から「作り出される製品が如何に業界にフィットし、人々の夢を現実のものに具体化していくか」をポリシーに掲げ、すべての製品をオーダーメイドで対応、顧客との「1対1」の関係を築きあげています。
企業プロフィール
社名 株式会社リード
業種分類 メーカー(機械)
NO JOB056163
職種区分 営業、販売系 / ルートセールス、代理店営業
業務内容 ウェディングプランナーとして、下記業務をお任せします

雇用形態 正社員
給与 年収 300万円 ~ 400万円
[月給制]
月給:240,000円~280,000円

※経験や能力により決定
※固定残業代45時間分(\59,800~)を含む

◆年収例◆
28歳/リーダー職:年収400万円(月収28万円+賞与)
30歳/マネージャー:年収650万円(月収38万円+賞与)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務時間 9:15~20:00  (年間変形労働時間制)
実働:8時間00分
残業: 月 35~45時間程度
休憩時間:75分
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【ウェディングプランナー】☆未経験歓迎☆業績好調☆週休2日制☆福利厚生充実☆
企業理念である 「 好きなことに没頭せよ。 」 という言葉は、同社の存在意義を表現しています。同社で取り組む仕事や会社というコミュニティづくりを通して、働くメンバーの一人ひとりが、自分の生きたいと思う人生や心の底から 「好きだ」と言える人生を自ら選び取る 【 意志のチカラ 】 、そして自分の好きな人生を自ら創り出すための 【 価値を生み出すチカラ 】 を身に付けてもらいたいと考えています。そうして一人ひとりがコミュニティの意志決定権者として自立していることで同社のコミュニティ全体がより発展していくことを大切にしています。

同社が大切にしている考え方の一つとして「誰かに与えてもらうのではなく、自ら創り出す側に回る」ということがあります。会社の制度は会社が創ってくれるものではなくそこで働く人たち自身が作るものであり、自分たちがどういう会社にしたいのかによって会社の姿を変えていくべきです。それは福利厚生や社内制度だけでなく、評価制度、事業やサービスまですべてがそこで働いている人たちが、自分たちの意志で創り、自分たちの責任で変えるべきで、会社を変えるのではなく、自分たち自身が変わることで同時に会社が変わるのだという姿勢で、全社員で会社づくりをしています。
企業プロフィール
社名 株式会社スキナ
業種分類 レジャー・アミューズメント・ホテル
フード・レストラン

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