神奈川県の求人情報の検索結果です。
更新日:2023/05/26
| NO | JOB078737 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ～年収250万円UP実績有/未経験での中途入社者活躍中/経験 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 345万円 ～ 450万円 ［月給制］ ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：161,747円～213,095円 固定残業手当/月：68,253円～86,905円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～ ※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回 【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | 10:00～20:00 休憩時間：60分 実働：8時間00分 |
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| 東証一部上場★自動車業界のリーディングカンパニー★「中古車買取台数No.1」「中古車販売台数No.1」の業界最大手 ■圧倒的な実績と信頼をベースに、新たな価値の創造に挑む IDOMは1994年の創業以来、リーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。我々の強みは、日本最大規模の自動車販売インフラです。中古車の買取販売店「ガリバー」を土台に、全国に約550の店舗ネットワークと3,000名のスマートカーライフプランナーがいます。自動車業界が大きな変革を迎えている今、新しいビジネスチャンスを狙ってIT企業などが相次いで参入し始めましたが、こうした変化に対応すべく、IDOMは2016年に月額定額乗り換え放題サービス「NOREL（ノレル）」をスタート。さらに、今年の4月には、個人間カーシェアサービス「GO2GO(ゴーツーゴー)」も開始します。これからも、新たな価値の創造に挑み続けていきます。 ■一人の意欲を尊重する風土が、挑戦する人の成長を促進 お客様視点で自動車業界を変えていきたい。IDOMはそんなビジョンを持っています。これまでのように自動車メーカー主体ではなく、流通サイドが主体となって、クルマ、人、地域の関わりを再構築していくことです。そんな、業界の構造変化に挑んでいくIDOMにとって、会社を成長させる推進力となるのは、社員一人ひとりの挑戦する意欲です。その為にも、社員が能動的に動き、挑戦できるフィールドや機会を数多く用意しています。その1つが「チャレンジ制度」です。全社員を対象に、新店や新規事業の情報を公開し、社歴や経験を問わず、誰もが自由に立候補できる制度となります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 流通・小売（その他） 商社 |
更新日:2023/05/25
| NO | JOB078829 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 人事・総務・労務 |
| 業務内容 | 1967年に「相鉄建設」として創業して以来、相模鉄道沿線を中 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 500万円 ［月給制］ 月給：240,000円～ ※別途残業代を時間通り支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～ その他固定手当/月：8,000円～ |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 ※在宅勤務・リモートワーク相談可 実働：8時間00分 残業： 月 10～20時間程度 |
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株式会社NB建設（旧相鉄建設）は神奈川県の街づくりを通じて、地域社会に貢献する総合建設業です。 同社は、前身となる「相鉄建設」から歴史を持ち、50年以上にわたり相模鉄道沿線において、大規模宅地造成等による街づくりに一貫して関わってきました。 「鉄道／土木／建築／リニューアル」の4つの事業をもとに、神奈川トップクラスのゼネコンとして、地域やお客様の期待に応えています。 ■鉄道会社がバックボーン 前身となる相鉄建設から50年以上の歴史を持つ総合建設企業で、相鉄沿線を基盤に堅実に事業を展開。 業績は好調で、今期も増収となった。 相鉄建設が前進のため鉄道関係の案件は多く受けている。 ■少数精鋭で大きな案件の受諾 請け負う案件の数や規模に対して社員数200名程度と少数精鋭の組織。 規模感に対してのスケールは大きく、直近では隈研吾氏デザインの「デリス横浜ビル」という新しい横浜のランドマークにも携わっている。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 建築・土木 |
更新日:2023/05/25
| NO | JOB078804 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 店長・販売・店舗管理 |
| 業務内容 | ◆お客様へのご提案・販売・レジ業務 ◆お店のPOP作り |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 400万円 ［月給制］ 月給：18万4000円～23万3000円＋残業手当（1分単位で支給）＋賞与年2回 ＜月収例＞ ◆21万8000円（販売接客経験者） 内訳：月給20万3000円＋残業代1万5000円 ※さらに資格取得・社内試験合格で、最大3万5000円アップ ※残業月10時間で計算 ◆23万5000円（自転車販売経験者） 内訳：月給20万3000円＋残業代1万7000円＋資格手当1万5000円 ※さらに社内試験合格で、最大2万円アップ ※残業月10時間で計算 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします ＜モデル年収例＞ 年収320万円 ／ 24歳 ／入社1年目 年収420万円 ／ 26歳 ／入社3年目 年収500万円 ／ 30歳 ／入社7年目 ＜資格手当の詳細＞ 社内試験（接客・知識・技術）の レベルが1～5まであり 半年に1回の理解度テストをしながらスキルアップを図ります！ レベル3合格で毎月1.5万円の手当が支給◎（平均入社1年半） ▼ 自転車安全整備士・自転車技士を取得で ＋1.5万円支給で合計3万円！（平均入社3年） ▼ レベル5までUPすると+5,000円が支給！ |
| 勤務時間 | 10:00～20:00 休憩1時間 シフト制 10:00～20:00（モール内店舗はその営業時間に準じます）の間で実働8時間・休憩1時間 ★残業は1日平均1時間で月平均10時間程度です！ |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | DAIWACYCLE株式会社 |
| 業種分類 | 流通・小売（その他） |
更新日:2023/05/25
| NO | JOB067580 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 医療事務 |
| 業務内容 | ■電子カルテを活用した医師事務補助業務 医師の指示のも |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 常勤 |
| 給与 | 年収 270万円 ～ 360万円 ［月給制］ ■月給：194,500円～244,000円 ※給与は面接を通じて、経験やスキルを考慮して決定 【内訳】 ■基本給：189,500円～239,000円 ■危険手当：5,000円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 10～20時間程度 残業：1日30～1時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/05/25
| NO | JOB067581 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 医療事務 |
| 業務内容 | 医事部での医療事務業務をお任せします。 具体的には・・ |
| 雇用形態 | 正社員（無期） / 常勤 |
| 給与 | 年収 270万円 ～ 360万円 ［月給制］ ■月給：177,500円～250,000円 ※給与は面接を通じて、経験やスキルを考慮して決定 |
| 勤務時間 | 8:30～17:00 休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 10～20時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/05/25
| NO | JOB036738 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | 医療・介護・福祉業界における採用支援を行う当社にて、マッチン |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 360万円 ～ 640万円 ［月給制］ 月給267,372円～（一律手当を含む） 月額（基本給）：173,372円～ その他固定手当/月：34,000円～ 固定残業手当/月：60,000円～（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 実働：8時間00分 残業： 月 30～40時間程度 |
| 企業PR | |
| 【東証一部上場グループ】医療・介護業界に特化した人材紹介サービス会社です。 東証一部上場企業・株式会社エス・エム・エスの「医療・介護の関連事業」を独立させて、2015年に設立した当社。新しい組織力を活かして、柔軟な姿勢で医療・介護業界に向き合い、 高齢化社会で生じている様々な社会的問題の解決に取り組んでいます。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | ソフトウェア・情報処理 人材ビジネス |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB078826 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | MRを含むメディカル営業職のポジションに配属されます。 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 550万円 ［年俸制］ 【月給】 300,000円～375,000円（12分割） 別途四半期一時金、年一回の賞与支給あり ※年俸制になります。別途以下のような手当あり。 ・プロジェクト賞与：会社及び個人業績により変動 ・四半期一時金：10万円（四半期に1回、10万円程度支給） ※ただし支給条件有。 他、永続勤務報奨金（3年勤務5万円支給、5年勤務10万円…）ございます。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【年収例】 436万円（入社1年目）/年棒360万円＋四半期一時金＋インセンティブ（年1回） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※休憩60分 実働：8時間00分 ※残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給（内勤分） 事業場外みなし労働時間制 （1日のみなし労働時間：8時間／標準勤務時間例：9:00～18:00） |
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| ☆バイオベンチャーから大手製薬会社まで、他社では経験できない最先端の仕事☆ 弊社はクリニカルからコマーシャルまでを一貫して提供できるグローバル企業として世界に知られています。最先端の科学やデータ、ビジネステクノロジーを駆使し、バイオ医薬品開発の本質的発展をめざします。 ■BAM （Biopharmaceutical Accelaration Model）他社と一線を画すサイネオス・ヘルス独自のビジネスモデル サイネオス・ヘルスではクリニカル事業とコマーシャル事業が一つ屋根の下で協働し、現場の知識とインサイトを常に共有し合うことで、よりスマートかつ迅速なサービスを提供することを追求しています。 一丸となって創りあげること新しいコンセプトを弊社は、「バイオ医薬品のライフサイクルを加速させるビジネスモデル」、BAM （Biopharmaceutical Accelaration Model）と呼んでいます。 ■The Trusted Process 業務を確実に遂行するために開発された、実績のある予測性の高いプロセス サイネオス・ヘルスは10年以上前に、計画・問題解決・実行の管理手法としてTrusted Processを開発しました。BAMの土台をなすこのメソッドは、弊社が提供するサービスを確実に遂行するために、全社統一の枠組みとして役割を担っています。再現性・信頼性が高く予測可能なTrusted Processは、開発における重要なマイルストーンを業界平均より速く達成していることを弊社の臨床試験の実績で証明しています。 ■Real World Evidence リアルワールド・エビデンスへの熱意 リアルワールド・エビデンス（RWE）の時代に生きている今、エビデンスが持つ重みや戦略的にエビデンス管理することがどれほどビジネスにインパクトを与えるか、その重要性は日々思い知らされます。膨大なデータ量や急速な技術進歩、21st Century Cures Act、そして真の患者中心の治療への高まりなどを背景に、薬事関係者のみならず業界全体においてもRWEの活用は広まっています。サイネオス・ヘルスは数十年にも渡るRWEの経験とインサイトを持っています。 サイネオス・ヘルスは2017年に誕生した会社です。臨床開発に定評のあるINCリサーチと前臨床から上市後まで一連のサービスを提供していたインヴェンティヴ・ヘルスが合併、世界有数のソリューション企業としてバイオ医薬品企業の皆様にサポートを提供しています。ここ数年で日本のライフサイエンス業界でもトップレベルに入る規模に成長した弊社ですが、まだまだ成長が続いています。その多くがグローバルで受注する臨床開発プロジェクトからの収益に支えられており、安定感の中にも刺激の尽きない、進歩的な環境が私たちの誇りです。 大手製薬メーカーの製品パイプラインに加え、世界最先端のバイオ医薬品開発をICCC（国内治験管理人）として受注、日本では馴染のない作用機序や海外の先進的なアプローチを肌で学び、自らの成長に繋げて行くことができる会社です。 アメリカだけではなく欧州やアジア各国の社員で構成された多国籍企業。バイオ医薬品開発は国際共同治験が主流となっており、弊社も会社組織等の根本的なレベルからグローバルを目指しています。国や地域、言語や文化にとらわれず、一人ひとりと平等に接する大らかな雰囲気を大切にしています。 世界トップクラスの収益を誇る弊社では、世界110カ国に展開し、28000人以上の従業員がプロフェッショナルとして活躍しています。過去5年間に米国で新規に承認された医薬品の91%以上にサイネオス・ヘルスの臨床開発やコマーシャルソリューションの提供が寄与しています。 新しさ＝未来、サイネオス・ヘルスが目指すのは完成された事業ではありません。私たちは新しい会社ですが、クライアント企業や治験実施施設の方々と進化を続ける為、常に新しく在りたいと考えています。それが患者の皆さまや社員たちの毎日に、少しでも多くの実りをもたらすと信じています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | サイネオス・ヘルス・コマーシャル株式会社 |
| 業種分類 | 医薬品・バイオ |
更新日:2023/05/24
| 【小田原】若手歓迎★週休2，5日★20代～40代前半迄の薬剤師が活躍してます。 | |
| 特徴・PR | 地域密着の20代・30代が活躍する薬局です。 |
| NO | JOB058458 |
| 職種区分 | 医療・福祉・保育系 ／ 薬剤師 |
| 業務内容 | 外来対応 調剤・服薬指導・薬歴管理、（在宅業務は専任者） |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 480万円 ～ 600万円 ［年俸制］ ■正社員 月給例320,000円～500,000円 ※経験などを考慮（資格手当、認定薬剤師手当等有） ※年俸制15分割 ※調剤経験のある49歳迄の方、調剤経験者、車の運転が出来る方歓迎 |
| 勤務時間 | 8:40～18:30 平日 8:40～15:00 土曜 残業： 月 月 5～10時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB071733 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ メディカル営業（MR、医療機器営業） |
| 業務内容 | 医療業界向け人材サービスにおいて、クライアントである製薬会社 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 500万円 ［月給制］ ■月給：333,000円～416,000円(以下一律手当を含む) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※前年修、経験値、面談評価を総合的に判断し決定 プロジェクト担当として赴任地への転居を伴う場合は手当付与 単身赴任の場合、1ヶ月に1回の帰省旅費支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （※休憩1時間） 実働：8時間00分 ※配属先製薬企業の就業規則に準ず |
| 企業PR | |
| ★年間休日120日★土日祝休み★大手製薬メーカー案件が常時多数あり安定のCSO企業 労働者派遣事業（派 13-314600） 有料職業紹介事業（13-ユ-311787） MR-S第36号 企業内教育研修システム認定 MR-E第48号 教育研修施設認定 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | MIフォース株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 人材ビジネス |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB078819 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ ネットワーク・サーバ設計・構築 |
| 業務内容 | 【業務内容】 〇取引先常駐にてインフラシステムの設計～構築 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 500万円 ［月給制］ ■月給：21万円～30万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 実働：7時間45分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
