東京都の求人情報の検索(8ページ目)結果です。
更新日:2023/05/24
| NO | JOB067987 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 経営コンサルタントとして、収益・経営改善、資金繰り改善、運営 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 420万円 ～ 600万円 ［月給制］ 270,000円～375,000円(以下一律手当を含む) 基本給：204,323円～283,782円 固定残業手当：65,677円～91,218円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックスタイム制導入 実働：8時間00分 残業： 月 20～42時間程度 現在は半分は在宅勤務です。 |
| 企業PR | |
| 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ ・戦略策定 ・M＆A ・人材マネジメントシステム構築 ・組織開発 ・財務管理体制の構築 ・リスクマネジメント ・・・etc お客様が抱える様々な課題をあらゆる側面から 解決に導くのが私たちの仕事です。 日本・世界が抱える問題に社員一人ひとりが 挑戦するフィールドがここにあります！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク 金融（その他） |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB067999 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 経営企画・事業企画・経営幹部 |
| 業務内容 | 組織人事労務コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライア |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 500万円 ～ 900万円 ［月給制］ 320,000円～560,000円(以下一律手当を含む) 基本給：242,160円～423,781円 固定残業手当：77,840円～136,219円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックスタイム制導入 実働：8時間00分 残業： 月 25～42時間程度 週3程度はリモートワーク |
| 企業PR | |
| 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ ・戦略策定 ・M＆A ・人材マネジメントシステム構築 ・組織開発 ・財務管理体制の構築 ・リスクマネジメント ・・・etc お客様が抱える様々な課題をあらゆる側面から 解決に導くのが私たちの仕事です。 日本・世界が抱える問題に社員一人ひとりが 挑戦するフィールドがここにあります！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク 金融（その他） |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB068084 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 経営企画・事業企画・経営幹部 |
| 業務内容 | 経営コンサルタントとして、収益・経営改善、資金繰り改善、運営 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 500万円 ～ 900万円 ［月給制］ 320,000円～560,000円(以下一律手当を含む) 基本給：242,160円～423,781円 固定残業手当：77,840円～136,219円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックスタイム制導入 実働：8時間00分 残業： 月 25～42時間程度 週3程度はリモートワーク |
| 企業PR | |
| 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ ・戦略策定 ・M＆A ・人材マネジメントシステム構築 ・組織開発 ・財務管理体制の構築 ・リスクマネジメント ・・・etc お客様が抱える様々な課題をあらゆる側面から 解決に導くのが私たちの仕事です。 日本・世界が抱える問題に社員一人ひとりが 挑戦するフィールドがここにあります！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク 金融（その他） |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB076830 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ■病院経営コンサルタント会社が開発した、経営改善・臨床の質改 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 550万円 ［月給制］ ■年収別給与内訳モデル年収： 400万円 月収：260,000円（基本給：211,451円＋時間外見合手当（月30時間相当分）：48,549円）、賞与：880,000円 年収：550万円 月収：343,750円（基本給：279,563円＋時間外見合手当（月30時間相当分）：64,187円）、賞与：1,375,000円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックス制度・テレワーク制度有 実働：8時間00分 残業： 月 20～42時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ ・戦略策定 ・M＆A ・人材マネジメントシステム構築 ・組織開発 ・財務管理体制の構築 ・リスクマネジメント ・・・etc お客様が抱える様々な課題をあらゆる側面から 解決に導くのが私たちの仕事です。 日本・世界が抱える問題に社員一人ひとりが 挑戦するフィールドがここにあります！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク 金融（その他） |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB076831 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | ■病院経営コンサルタント会社が開発した、経営改善・臨床の質改 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 500万円 ～ 1000万円 ［月給制］ ■年収別給与内訳モデル年収： 500万円 月収：316,000円（基本給：256,994円＋時間外見合手当（月30時間相当分）：59,006円）、賞与1,208,000円年収： 800万円 月収：500,000円（基本給：370,000円＋役付手当：130,000円）、賞与：2,000,000円 年収：1000万円 月収：625,000円（基本給：425,000円＋役付手当：200,000円）、賞与：2,500,000円 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 フレックス制度・テレワーク制度有 実働：8時間00分 残業： 月 20～42時間程度 |
| 企業PR | |
| 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ 日本・世界が抱える問題に果敢に挑戦する グループ社員2,000名を超える業界屈指のコンサルティングファーム！ ・戦略策定 ・M＆A ・人材マネジメントシステム構築 ・組織開発 ・財務管理体制の構築 ・リスクマネジメント ・・・etc お客様が抱える様々な課題をあらゆる側面から 解決に導くのが私たちの仕事です。 日本・世界が抱える問題に社員一人ひとりが 挑戦するフィールドがここにあります！ |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | コンサルタント・シンクタンク 金融（その他） |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB078819 |
| 職種区分 | ITエンジニア系 ／ ネットワーク・サーバ設計・構築 |
| 業務内容 | 【業務内容】 〇取引先常駐にてインフラシステムの設計～構築 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 500万円 ［月給制］ ■月給：21万円～30万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 実働：7時間45分 残業： 月 20～30時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
更新日:2023/05/24
| NO | JOB078805 |
| 職種区分 | 事務、企画、管理系 ／ 経理・財務 |
| 業務内容 | 管理本部にて経理・総務関連の事務業務をお任せ致します。 業 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 400万円 ［月給制］ 月給 210,000円～230,000円 ※諸手当含む ※残業手当別途支給 |
| 勤務時間 | 8:50～17:20 休憩45分 実働：7時間45分 残業： 月 ～10時間程度 |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社トミナガ |
| 業種分類 | メーカー（機械） |
更新日:2023/05/23
| NO | JOB068648 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 法人営業 |
| 業務内容 | 当社は、No.1の社会人教育企業を目指すという企業ビジョンの |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 350万円 ～ 470万円 ［年俸制］ ※年俸額を15分割して月給として支給します。 ※年俸額を15分の3を賞与として支給されます。 ※上記年収には残業時間30時間が含まれております。 |
| 勤務時間 | 9:15～18:15 事業場外みなし労働時間制 実働：8時間00分 残業： 月 20～30時間程度 リモートワーク週1有 残業は30時間以内に収まるように徹底してます。 |
| 企業PR | |
| 3年連続増収増益、第二創業期の成長企業です。人の成長を助け、あなたも成長できる職場です 同社は社会人の教育・人材育成を主たる事業としています。 「大人は勉強をしない」というイメージがありますが、ご存知の通り、本当に必要なのは社会に出てからの勉強と成長です。そんな考えを同社は強く持ち、社会人としての入り口の支援をしています。生涯にわたって「やりなおしの可能となる社会」を教育を通して実現します。本当に良い教育、今までにない新しい価値を持つ教育を通じ、世界を賢くします。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/05/23
| NO | JOB035944 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | ☆国内最大のSMO☆ CRC（治験コーディネーター）として |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 370万円 ～ 570万円 ［月給制］ 【月給】248,250円～380,550円 ※各種手当含む 基本給：210,250円～328,550円 CRC手当：38,000円～52,000円 ※前職・経験を考慮の上、決定致します。 【モデル年収例】 1.入社後3年：380～450万円 2.入社後6年：450～500万円 ※本人の勤務実績により変動します。 ☆経験者の場合☆ 経験者の場合につきましては、CRCをご経験していらっしゃる方で、 経験年数を基礎としますので、全て人物・経歴など、面接で見させて頂いての決定となります。 候補者の方のご経験値によって想定年収に大きく幅が出てくることに加え、 CRCのご経験者様であっても、経験年数によっては臨床経験が豊富な 未経験者の方の方がご年収が上回る場合もあるため、 具体的な提示は差し控えさせていただきます。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※休憩60分 実働：7時間30分 残業： 月 ～20時間程度 |
| 企業PR | |
| 新薬開発を助ける治験施設支援のリーディングカンパニー CRC（治験コーディネーター）による治験サポートを行うSMO（治験施設支援機関）です。 数多くの業務経験を積み、経験値を高め続けることで、 業務の効率化、そしてサービスの品質向上につなげています。 こうした良い循環をすべての事業で継続し、お客様のパートナーとしてソリューションを提供し続けています。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | 株式会社EP綜合 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 |
更新日:2023/05/23
| NO | JOB078812 |
| 職種区分 | 技術系(医薬・化学・バイオ) ／ 臨床開発 |
| 業務内容 | ※第二新卒枠として【2023年7月・10月入社】を募集いたし |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 400万円 ～ 600万円 ［年俸制］ 【月給】300,000円～ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 ※360時間/年度相当（月間30時間相当分）の残業代が含まれております。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 休憩60H 実働：7時間30分 残業： 月 10～30時間程度 |
| 企業PR | |
| ITの力で医療に変革を。国内No.1の実績で、多くの患者さんがより良い治療を受けられる世界を目指しています 【医療×ITの実現。医薬研究開発の不効率を、eの力で解決】 品質の高い日本の医薬研究開発ですが、不効率な部分が多いのも現実。エムスリーグループは、ITによる医薬研究開発の変革を目指し、ネットを通じたまったく新しい事業モデルを展開しています。メビックスでは、数千症例に及ぶ大規模臨床研究で、独自開発のシステムにより効率的なモニタリングを実現。エムスリーとの共同開発でリリースした「治験君」は、25.5万人の会員医師を有する医療専門サイト「m3.com」の強力なインフラを活用し、臨床研究施設や医師を選定する新しい事業モデルとして、大きな反響を得ています。国際共同試験でも「治験君」をベースに、大幅な高効率化を実現させるなど、IT主導の臨床研究・治験事業が拡大中です。 【治験だけではわからない、真の薬の価値を探究する「臨床研究」】 病院で処方される薬は、治験により安全性や効果を認められ、発売されます。近年治験はグローバル化が進み、新薬発売時点で日本人のデータが減少してきています。また、治験は数ヶ月で薬の効果を検証するものですが、実際の医療では年単位での観察や症状経過評価が重要です。そこで求められるのが「医学的根拠（エビデンス）」。メビックスは、このエビデンス構築を目的とした「臨床研究」に特化したCROとして、国内No.1の企業です。数年をかけ行われる臨床研究では、治験で現れない薬剤別の特徴が出ることも珍しくありません。国内のエビデンス構築はガイドライン見直し等、多くの患者さんがより良い治療を受けることにつながります。 |
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| 企業プロフィール | |
| 社名 | メビックス株式会社 |
| 業種分類 | 医療・福祉・介護・教育 その他の業種 |
