| 戻る | 更新日:2023/12/11 |
キャリアアドバイザー（名古屋）
| renew | 2023/12/11 |
| NO | JOB080092 |
| 職種区分 | 営業、販売系 ／ 人材コーディネーター、カウンセラー、人材系営業 |
| 業務内容 | ■担当業務：登録スタッフ（看護師）への希望条件ヒアリング。及びそれに基づく仕事紹介をしていただきます。正社員の転職支援となるキャリアアドバイザーと、紹介予定派遣のコーディネーターをお任せする予定です。 ■具体的な業務内容： (1)スタッフ（看護師）の登録：スタッフの登録時には必ず面談をおこないます。その際、前職までの職務経験・経験スキル・希望条件などを詳細にヒアリング。 (2)仕事紹介：希望条件・適正・スキルに応じて、仕事を紹介します。弊社が紹介する仕事には様々なパターンがあります。「派遣」「紹介予定派遣」「常勤紹介」「単発のアルバイト」状況に応じて、数ある医療機関の中から仕事を紹介します。 (3)面接前後のフォロー：面接についてのアドバイス、面接後の意思確認をおこないます。 (4)就業開始後のフォロー：「職場環境には問題がないか？」「仕事はうまくいっているか？」などをスタッフ（看護師）へ確認し、フォローします。 (5)グループメンバーの指導育成※ご経験によって相談します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 転勤の有無 | 有り |
| 求められる経験 | 【必須要件】 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・人材営業経験者 |
| 雇用形態 | 正社員（無期） |
| 給与 | 年収 300万円 ～ 500万円 ［月給制］ 月給20万円～ ※経験・スキルを考慮し、決定致します。 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働：08時間00分 残業： 月 30～40時間程度 |
| 休日 | ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土日祝日／年に数回土曜出社有） ■誕生日休暇 ■夏季休暇(7～9月の間で3日間) ■年末年始休暇(12/30～1/3) ■有給休暇 ■特別休暇(慶弔休暇、産前休暇、産後休暇) |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（2019年度実績） ■社会保険完備 ■通勤手当支給（上限5万円） ■残業代全額支給 ■資格補助 ■産休育休制度（復帰実績もあり） ■自己啓発に関わる奨励金制度 ■GCDF資格補助 ■派遣検定合格者への手当 ■中途入社員研修（オリエンテーション・システム研修・営業研修・コーディネーター研修・医療に関する研修・派遣法／労働基準法研修等） |
| 企業プロフィール | |
| 社名 | ******* |
| 業種分類 | 人材ビジネス |
